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20xx領導班了政治建設自評報告6篇附目錄(編輯修改稿)

2025-01-17 03:12 本頁面
 

【文章內容簡介】 。民主生活會前,班子成員能深入開展學習, 廣泛征求意見,認真查找突出問題并與其他班子成員和全辦黨員 干部開展了廣泛深入的談心談話,會上,班子及班子成員均進行 了深刻的批評與自我批評,做到了自我批評做到落細落小,見人 見事,相互批評坦誠相見,開門見山,通過批評與自我批評,切 實增進了班子成員之間的信任、溝通。
一年來,我辦在加強黨組織政治建設方面做了一些工作,取 得了一些成效,但同時也存在一些問題,一是干部監(jiān)督管理方面, 監(jiān)督措施不多、力度還不夠;二是提升干部政治能力方面,學習 教育的形式仍不夠豐富;三是調查研究仍不夠經常,針對存在的 問題,我辦將在下一步全力整改,力爭推動我辦黨的政治建設工 作取得更好成效。
領導班子政治建設自評報告3 近年來,局黨委在市委的堅強領導下,深入學習貫徹習近平 新時代中國特色社會主義思想,堅持壓實責任、嚴明紀律、上下 同建,確保全面從嚴管黨治黨向縱深發(fā)展,努力打造風清氣正的 政治生態(tài)。
一、主要做法及成效 ()認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想 結合“不忘初心、牢記使命”主題教育,以學習貫徹習近平 新時代中國特色社會主義思想為主線,推進“兩學一做“學習教 育常態(tài)化、制度化落實,持續(xù)用習近平新時代中國特色社會主義 思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。嚴格落實黨委理論學習中 心組學習制度、黨委會議會前學習制度,充分發(fā)揮中心組示范引 領作用,局系統(tǒng)干部職工每周理論學習不少于半天,及時跟進學 習中央、自治區(qū)黨委決策部署和市委具體要求,不斷教育引導廣 大黨員干部職工牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信“,做到 “兩個維護“,自覺在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高 度一致。切實提高政治站位,強化政治意識、堅定政治立場,不 斷增強政治敏銳性和政治鑒別力,始終做到善于從政治上看問題、 把握方向,堅持做到大是大非面前頭腦清醒、旗幟鮮明,自覺做 政治上的明白人。始終嚴明組織紀律,強化組織觀念,嚴格執(zhí)行 民主集中制、落實“三重一大”集體決策和請示報告制度。始終 嚴格工作紀律,重點加強對中央、黨委重大決策和市委部署落實 情況的監(jiān)督檢查,決不允許在貫徹執(zhí)行上級決策部署上打折扣、 做選擇、搞變通,確保各項決策部署落到實處,保障政令暢通。
(二)嚴明黨內政治紀律和政治規(guī)矩 始終把執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩作為黨的政治建設首 要任務來抓,不斷強化紀律意識、規(guī)矩意識,保持為民務實清廉 的政治本色,做到知敬畏、存戒懼、守底線,做到公正用權、依 法用權、為民用權、廉潔用權。
一是堅持思想建黨 黨委理論學習中心組帶頭學黨章黨規(guī)和習近平總書記系列 重要講話精神,突出對《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》 《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》等黨內法規(guī)的重點學習,開展“嚴 明政治紀律和政治規(guī)矩”專題研討。以深入開展“不忘初心、牢 記使命”主題教育為抓手,舉辦讀書班、夜讀班,做到學深學透、 把握精髓,進一步提高了黨性修養(yǎng)。
二是堅持制度建黨 認真貫徹落實《黨組工作條例》,嚴格執(zhí)行領導干部個人重 大事項報告制度、辦理婚喪喜慶事宜報告等制度。集中開展《中 國共產黨黨員教育管理工作條例》專題學習,邀請市紀委以“學 習貫徹新《條例》,以鐵的紀律推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展” 為題開展專題輔導,班子成員圍繞《支部工作條例》下基層講黨 課5次。不斷加強制度建設,制定完善《黨委理論學習中心組學 習規(guī)則》《黨委議事規(guī)則》等制度5項。
三是堅持監(jiān)督嚴黨 班子成員嚴格落實“一崗雙責“,每季度向局黨委報告“一 崗雙責“落實情況,局紀委每季度對各項工作落實情況開展監(jiān)督 檢查,確保責任落實到位。嚴格落實民主生活會,廣泛征求意見 建議,認真組織談心談話,黨委書記帶頭開展批評與自我批評, 班子成員講問題不躲躲閃閃,提意見直奔主題,聽批評胸襟開闊, 既凈化了思想意識,又改進了工作作風,強化了黨內監(jiān)督、增進 了班子團結。
(三)落實黨風廉政建設責任制 認真貫徹落實三級紀委會議精神,堅持全面從嚴治黨,強化 廉政教育,嚴格執(zhí)紀監(jiān)督,全面落實黨風廉政建設責任制。
一是強化責任落實 制定下發(fā)《黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案》,在落實 減負工作要求的同時,將全面從嚴治黨黨風廉政建設納入年度重 點工作任務,分解工作任務,明確責任要求,與中心工作同安排、 同落實。制定全面從嚴治黨黨風廉政建設“三個清單”,嚴格落 實清單內容,推進“以單定責““按單履責” “照單問責”,著力 構建清單化、項目化落實的工作格局。
二是深化理論武裝 加大黨風廉政建設有關知識學習力度,通過例會學習、黨員 大會等形式,組織黨員干部認真學習習近平系列重要講話、三級 紀委全會精神和黨紀黨規(guī),及時傳達學習上級文件會議精神和典 型案例通報,使全面從嚴治黨各項規(guī)章制度、最新精神融入日常 學習,督促黨員干部經常學、反復學。組織黨員干部集中觀看《路 蠹之覆》《家風警示錄》《守望家風》專題片,圍經“儉廉“開展 研討交流,參觀廉政警示教育基地,提升教育效果,筑牢拒腐防 變思想防線。重新修訂完善婚喪嫁娶報備制度并嚴格落實,提前 給干部職工講規(guī)矩、提要求,切實筑牢干部職工思想“防火墻“。
三是強化監(jiān)督管理 堅持抓早抓小,小事小節(jié)零容忍,堅持冒頭就糾,苗頭傾向 零放過,把全面從嚴治黨要求體現(xiàn)到監(jiān)督執(zhí)紀問責全過程。嚴格 執(zhí)行“中央八項規(guī)定精神”及其實施細則,結合機構改革和干部 調整,扎實組織“回頭看”,及時調整辦公用房,確保不發(fā)生超 標問題。加大政務公開力度,行政審批、招投標、保障性住房分 配等事項,全部通過媒體向社會發(fā)布,做到信息公開透明,主動 接受監(jiān)督。切實規(guī)范權力運行,嚴格落實“三重一大“集體決策 研究和“五不直接分管”制度,推進網上電子招標,實現(xiàn)公正公 開招標;嚴格執(zhí)行工程項目管理、重大資金撥付“五聯(lián)簽“制度, 推進行政審批前臺綜合受理、后臺分類審批,實現(xiàn)“不見面”網 上辦理審批,堵塞廉政風險漏洞。建立科級干部廉政檔案建設, 實行統(tǒng)一管理,及時掌握干部廉潔從政情況,推進干部廉政風險 防控工作,確保客觀、公正、全面、真實、準確地記載干部在任 期內廉潔自律和履行黨風廉政建設責任制等方面的情況,有力促 進了黨風廉政建設責任制工作落實。
(四)落實意識形態(tài)責任制 高度重視意識形態(tài)工作,始終把意識形態(tài)工作納入重要議事 日程,納入班子成員民主生活會和黨組織書記述職評議重要內容, 與黨建工作、業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
一是強化組織領導 切實履行黨委主體責任,嚴格落實意識形態(tài)分析研判制度, 堅持每季度分析研判、每半年安排部署?!饵h委理論學習中心組 學習安排》《黨員干部理論學習計劃》,將意識形態(tài)工作責任細化 到支部、分解到崗位、明確到人員,教育引導全體黨員干部自覺 做意識形態(tài)工作的參與者、推動者,確保意識形態(tài)工作責任落到 實處。
二是突出陣地建設 著力推動意識形態(tài)工作縱向深入,嚴格落實《報告會研討會 審批管理辦法》,邀請市委黨校、市委講師團開展各類專題輔導 6次。積極推進文明城市創(chuàng)建,制定《文明城市創(chuàng)建工作實施方 案》,開展專項行動13個。
三是強化宣傳引導 把管好用好“學習強國''學習平臺列為重要議事日程,設專 職管理員2名,共建立下級學習組織12個,非黨員學習組織4 個,做到全局系統(tǒng)黨組織全覆蓋、黨員干部全覆蓋,并要求非黨 員積極參加學習。加強正面宣傳引導,在《日報》專題報道8次。
(五) 樹立良好的選人用人導向 始終堅持黨管干部原則,把政治標準放在第一位,嚴把德才 標準,堅持新時期好干部標準,公正選人用人,堅決不用政治上 不過硬、廉潔上不過關的干部。在干部選用中嚴格執(zhí)行分析研判 和動議、民主推薦、考察、會議決定程序,全程痕跡管理,嚴防 帶病提拔。
(六) 持續(xù)深化作風建設 嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,不斷深化作風建設。扎實開展 民生領域侵害群眾利益突出問題專項整治,專題安排部署,細化 責任分工和整治措施,分門別類建立問題清單,共梳理供熱、市 政設施建設管理等5個方面12條問題,已全部完成整改。深入 開展形式主義、官僚主義突出問題自查,梳理自查問題3個方面 16條具體問題,整改措施25條,堅持邊查邊改,立行立改,持 之以恒糾治“四風”。
二、存在問題 局黨委在從嚴管黨治黨、加強政治建設方面做了大量工作, 采取了有力措施,取得了明顯成效。但
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