20xx鐵路安全意識工作參考總結(jié)(編輯修改稿)
2025-01-17 02:44 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的多，現(xiàn)場檢查指導(dǎo)的少，會議部署的多，檢查落實的少，貫徹上級要求的多，自我經(jīng)常檢查的少?！ ∷摹⒃谕七M質(zhì)量不高。由于我把精力大部分集中在整頓職工勞動紀律和作業(yè)紀律上，卻無視了平安攻關(guān)活動。尤其在我認為平安上沒出什么大事，就滋生了麻痹和松懈思想，對現(xiàn)狀產(chǎn)生了滿足感和成就感，因此在抓平安治理過程中，我認為職工治理已經(jīng)非常嚴格，因此不想再給職工施加壓力，致使出現(xiàn)了推著干、托著干、跟著干的咨詢題，上級有要求就緊一陣，有部署就抓一陣，致使整體平安治理工作標準不高。 五、工作作風(fēng)不實。我在抓平安治理的過程中，把一些咨詢題都強加在了職工身上，認為咨詢題出此刻現(xiàn)場，職責(zé)就應(yīng)當由現(xiàn)場承擔(dān)，卻沒有從由于自我思想上的不注重，造成職工思想上不注重，由于自我治理上的忽略，給現(xiàn)場治理造成非常多破綻，由于自我作風(fēng)不實，造成現(xiàn)場失控的職責(zé)去看咨詢題，因此我在反思咨詢題時，確實是簡單的說一說自我治理不嚴、作風(fēng)不實，沒有從根本、根源上去深挖隱患，本質(zhì)性的妨礙平安的深層次咨詢題沒有找出來?！ ×?、好人主義嚴峻。主要表此刻對咨詢題的處理上，明明是應(yīng)當嚴峻處理、警告別人的咨詢題，卻總是顧忌情面，撕不開面子，有時看職工日常表現(xiàn)不錯或是個人關(guān)系較好，就從輕處分或是以說代罰，尤其在對待一些參加工作時間較長、經(jīng)歷比擬豐富的老職工，認為他們干了一輩子鐵路工作，自我明白分寸，用不著處處提防，反而引來矛盾，由于有如此的思想做怪，因此常常是遇到棘手的咨詢題就繞道走，處理咨詢題時輕描淡寫，點到為止，直截了當縱容了職工的違章違紀行為，為平安消費埋下了隱患?！ ∫陨线@些咨詢題，直截了當反映出我在思想上、治理上和工作作風(fēng)上存在的缺乏，這些咨詢題嚴峻妨礙了現(xiàn)實平安，處理這些咨詢題是當務(wù)之急的工作，下頭就針對存在的咨詢題，從思想、治理和作風(fēng)三個方面采取措施，強化整改： 一是強化平安教育。要堅持親身上手主動抓，按照上級的要求，全面推進平安教育，及時對作業(yè)現(xiàn)場中妨礙平安的突出咨詢題進展分析，針對咨詢題開展好平安教育。同時，從提高班組長素養(yǎng)著眼，利用政治理論學(xué)習(xí)等時機，對班組長進展針對性、系統(tǒng)性培訓(xùn)，提高班組長平安治理、教育引導(dǎo)的本領(lǐng)，發(fā)揮班組長的示范引領(lǐng)把平安教育融入到職工思想中、體此刻工作崗位上，使職工把平安的弦繃緊、平安的烙印打深?！ 《亲ズ霉リP(guān)活動。要把平安大檢查活動作為一項長期工作來抓，通過反復(fù)查、查反復(fù)的方式把本身認識、治理、作風(fēng)等方面存在的咨詢題進展反復(fù)檢查，并要留意提高自我走進咨詢題、研究咨詢題、處理咨詢題的本領(lǐng)。要堅持從嚴治理。提高工作標準和質(zhì)量，著力處理為完成任務(wù)而進展考核的咨詢題。要施行咨詢題攻關(guān)。對平安大檢查活動中查擺出來的咨詢題進展整理，建立起咨詢題庫，定期進展復(fù)查，檢驗各級人員的整改效果，并對邊查邊改的咨詢題施行重點攻關(guān)，消除平安隱患?！ ∪寝D(zhuǎn)變工作作風(fēng)。把轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高本領(lǐng)，強化職責(zé)作為重點，不斷加強本身作風(fēng)建立。要時刻堅持一種心系平安、心系開展的大局認識，深化一線、扎根現(xiàn)場，把心思撲到工作上，把目光聚到現(xiàn)場上，把精力放到發(fā)覺咨詢題、研究咨詢題、處理咨詢題上，力戒方式主義和好人主義，不擺花架子、做外表文章，隨時依照實際情景作深化的調(diào)查研究，拿出處理咨詢題的方法和預(yù)防咨詢題的措施，一步一個腳印，踏踏實實地把工作做好。要樹立“事前提示是愛、事后處理是害”的思想觀念，對工作堅持搶前抓早、超前預(yù)防。 平安大檢查活動個人反思材料按照段關(guān)于《貫徹落實部、局領(lǐng)導(dǎo)電視會議精神“平安大檢查大反思”活動安排》，我們工區(qū)進展了認真研究，于4月28日、29日、30日召開了全工區(qū)職工會，進展了記名傳達，提高全體職工的思想認識，強化職責(zé)認識和憂患認識，結(jié)實樹立平安第一思想。并結(jié)合工區(qū)平安消費實際制定出開展活動的安排、充分利用板報等宣傳陣地廣泛宣傳營建氣氛，掀起深化開展平安大檢查、大反思活動高潮。我們又于5月4日召開了工區(qū)全體職工會議進展了認真座談反思，深化開展了“大檢查、大反思”活動，重點查了工區(qū)職工思想、治理、作風(fēng)等方面的咨詢題。其中重點情景如下： 一、平安消費認識不強。 平安說起來重要干起來不要。我們天天都在喊平安，月月也在抓平安教育，大會小會講平安，布置工作重點布置平安，考核工作也重點考核平安?？纱_實是干起活來不想平安，不能正確擺正平安與消費的關(guān)系。甚至工作一忙不要平安自我?guī)ь^違章?！ 《⑵桨部剡`章力度缺乏。遇有重點施工我也是細定平安措施，施工前也是組織職工認真學(xué)習(xí)，施工中明確分工盯重點控關(guān)鍵，但是工作一忙起來就放松標準降低要求，甚至在施工領(lǐng)導(dǎo)和車間干部的眼皮底下出現(xiàn)嚴峻違章咨詢題。盡管我發(fā)覺后組織采取了有效的補救措施，沒有針對咨詢題提出嚴肅批判及考核，但這件事情卻反映了我平安認識淡薄，盯平安控重點力度不強，有破綻。落實措施態(tài)度不堅決使違章咨詢題有空子可鉆?！ ζ桨泊髾z查活動有厭煩抵觸的情緒。由于總是搞平安大檢查
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