【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 員的嚴(yán)峻意義，真正把指導(dǎo)員工作擺上重要議事日程，實(shí)在加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)責(zé)任、強(qiáng)化措施，確保指導(dǎo)員工作獲得實(shí)效。　　(二)進(jìn)一步更新觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)?？h工作隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要加強(qiáng)對(duì)指導(dǎo)員的日常治理，定期召開(kāi)工作例會(huì)，進(jìn)一步加強(qiáng)催促檢查和思想政治教育，協(xié)助指導(dǎo)員打破工作難題，順利開(kāi)展工作，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村兩級(jí)干部不能以指導(dǎo)員是否帶資金、帶工程作為衡量工作成效的標(biāo)準(zhǔn)，不能只追求當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)開(kāi)展的短期效益。每一位指導(dǎo)員都要防止和糾正鍍金思想和急躁心態(tài)，真正沉下心來(lái)，撲下身子，帶著農(nóng)民群眾苦干實(shí)干，通過(guò)一年的實(shí)踐，實(shí)實(shí)在在為當(dāng)?shù)厝罕娹k幾件實(shí)事，要在實(shí)踐中鍛煉提高本人?！　?三)不斷加大支持，作好后盾。各級(jí)派出單位要從政治上、思想上、工作上、生活上，全面關(guān)心和支持派出人員，為他們制造必要的條件，主動(dòng)協(xié)助處理實(shí)際困難，做好新農(nóng)村指導(dǎo)員的堅(jiān)強(qiáng)后盾?！　?四)進(jìn)一步嚴(yán)肅紀(jì)律，加強(qiáng)要求。一是嚴(yán)格堅(jiān)守崗位。縣工作隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及其他相關(guān)治理機(jī)構(gòu)要嚴(yán)格按照指導(dǎo)員治理方法，進(jìn)一步加大對(duì)工作隊(duì)的治理力度，催促指導(dǎo)員堅(jiān)守崗位，履行職責(zé)，完成工作任務(wù)，實(shí)現(xiàn)工作目的。二是嚴(yán)格考勤紀(jì)律。各指導(dǎo)員要認(rèn)真遵守請(qǐng)銷(xiāo)假制度，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村及工作隊(duì)長(zhǎng)要嚴(yán)格考勤紀(jì)律，工作隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要經(jīng)常采取不定期的抽查方式，對(duì)指導(dǎo)員在崗情況進(jìn)展督查，對(duì)指導(dǎo)員工作成效進(jìn)展檢查。三是嚴(yán)格信息編報(bào)制度。各工作隊(duì)、各指導(dǎo)員要嚴(yán)格按照要求編報(bào)信息、典型經(jīng)歷、先進(jìn)事跡和工作總結(jié)，工作隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)上報(bào)情況也要及時(shí)進(jìn)展匯總編報(bào)，同時(shí)對(duì)編報(bào)的情況要進(jìn)展詳細(xì)登記，作為工作隊(duì)及指導(dǎo)員年度考核的重要按照?！　?五)進(jìn)一步完善機(jī)制，促進(jìn)“點(diǎn)子”工程。新農(nóng)村建立指導(dǎo)員出“點(diǎn)子”工程是**縣著力提高工作隊(duì)及指導(dǎo)員治理水平，加強(qiáng)指導(dǎo)員履職才能，積極為指導(dǎo)員開(kāi)展工作制造條件，促進(jìn)指導(dǎo)員發(fā)揮智力支持作用所創(chuàng)新工作載體的實(shí)踐和探究，并已獲得階段性成效。在此根底上，將不斷總結(jié)、加大工作力度，努力使“點(diǎn)子”工程獲得新的更大的成效，使其真正發(fā)揮助推新農(nóng)村建立的作用?！　?六)不斷總結(jié)經(jīng)歷，推進(jìn)工作。在總結(jié)各地成功經(jīng)歷的根底上，進(jìn)一步搞好指導(dǎo)員的組織治理，完善指導(dǎo)員工作的運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制。進(jìn)一步完善制度，抓好考核獎(jiǎng)勵(lì)，抓好宣傳引導(dǎo)工作，進(jìn)一步健全對(duì)指導(dǎo)員的階段性工作部署機(jī)制。通過(guò)要治理好、使用好這支隊(duì)伍，真正把這支隊(duì)伍建立成為不折不扣地執(zhí)行中央、省、市、縣在農(nóng)村的政策，制造性地開(kāi)展農(nóng)村工作的隊(duì)伍。建立成為熟悉農(nóng)村情況，能夠?yàn)檗r(nóng)民辦實(shí)事、辦好事，深受群眾歡迎的隊(duì)伍。建立成為紀(jì)律嚴(yán)明、工作扎實(shí)、作風(fēng)過(guò)硬，能夠代表黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位良好形象的隊(duì)伍。建立成為對(duì)上能夠當(dāng)好橋梁紐帶，對(duì)下能夠出謀獻(xiàn)策，深受黨的信任的隊(duì)伍。　　篇二：新農(nóng)村建立辦公室個(gè)人工作總結(jié)范文　　年3月，按照組織上的安排，本人參加市委新農(nóng)村建立駐**鎮(zhèn)工作組，主要職責(zé)是貫徹落實(shí)市委、市政府建立社會(huì)主義新農(nóng)村的各項(xiàng)工作部署，指導(dǎo)和參與**鎮(zhèn)及示范村南村社會(huì)主義新農(nóng)村建立。一年來(lái)，在市新農(nóng)村建立辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在工作組負(fù)責(zé)同志及其成員和駐點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、示范村的大力支持和協(xié)助下，本人以黨的建立社會(huì)主義新農(nóng)村思想為指針，獲得了令人可喜的成績(jī)。回憶一年來(lái)所做的工作，主要是協(xié)助工作組負(fù)責(zé)同志抓了以下幾個(gè)方面：　　一、廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，讓黨中央建立好社會(huì)主義新農(nóng)村的思想深化人心　　我們工作組進(jìn)駐**鎮(zhèn)后，按照市委、市政府的工作部署和安排，首先與駐點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、示范村主要負(fù)責(zé)同志溝通思想，交換意見(jiàn)，明確工作的指導(dǎo)思想，針對(duì)當(dāng)時(shí)實(shí)際情況。工作組進(jìn)駐**后，我們就制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃、工作守則和規(guī)章制度，并張貼上墻，對(duì)照各項(xiàng)制度，嚴(yán)格要求本人，本人還在工作組負(fù)責(zé)同志的指導(dǎo)下，參與撰寫(xiě)**鎮(zhèn)“新農(nóng)村建立宣傳月”活動(dòng)啟動(dòng)的報(bào)道和**村宣傳月活開(kāi)工作小組，并上報(bào)市新農(nóng)辦。編印了村組干部和工作組成員通訊錄，分發(fā)給各村民小組?！　《?、深化調(diào)查研究，理清開(kāi)展思路，找準(zhǔn)新農(nóng)村建立的切入口和打破點(diǎn)　　針對(duì)**鎮(zhèn)和**村的實(shí)際情況，本人協(xié)助工作組負(fù)責(zé)人，堅(jiān)持從調(diào)查研究入手，通過(guò)屢次召開(kāi)相關(guān)會(huì)議，赴**鎮(zhèn)金營(yíng)村、**市發(fā)改委及**村參觀學(xué)習(xí)、入戶調(diào)查、個(gè)別走訪交談等活動(dòng)，發(fā)動(dòng)干部群眾獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，協(xié)助工作組其它領(lǐng)導(dǎo)和同志起草了《年**鎮(zhèn)**村農(nóng)村新五件實(shí)事施行規(guī)則》及施行方案分解表和《年**村新農(nóng)村建立三年開(kāi)展規(guī)劃》，明確了開(kāi)展方向、開(kāi)展目的和開(kāi)展措施，從總體上把握新農(nóng)村建立的大思路，讓干部群眾本人描繪新農(nóng)村建立的宏偉藍(lán)圖?！　〔⒃趯?shí)際工作中，突出消費(fèi)開(kāi)展，堅(jiān)持富民優(yōu)先，鼓舞自主創(chuàng)業(yè)，不斷加強(qiáng)集體經(jīng)濟(jì)的實(shí)力，增加農(nóng)民收入，使鎮(zhèn)村兩級(jí)組織和廣大村民有才能、有實(shí)力加大對(duì)新農(nóng)村建立的投入。通過(guò)強(qiáng)化工作指導(dǎo)，政策引導(dǎo)，典型示范，一年來(lái)，駐點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和示范村經(jīng)濟(jì)開(kāi)展勢(shì)頭良好，各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均已全面超額完成任務(wù)。尤其是我們駐點(diǎn)的**村，全年三業(yè)總產(chǎn)值已打破2個(gè)億，%，%，農(nóng)民人均純收入8218元，%.　　三、圍繞目的任務(wù)，狠抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)，協(xié)調(diào)處理新農(nóng)村建立進(jìn)程中的有關(guān)征詢題　　年，市委、市政府下達(dá)**鎮(zhèn)新農(nóng)村建立考核14項(xiàng)，**村新農(nóng)村考核指標(biāo)23項(xiàng)。能不能按時(shí)按量完成任務(wù)，既是對(duì)我們工作的才能