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正文內(nèi)容

20xx辦公室工作參考總結(jié)年度公司辦公室工作參考總結(jié)(編輯修改稿)

2025-03-30 02:28 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 明確職責(zé),全力做好本職能工作  我深化地認(rèn)識(shí)到,辦公室是公司的一面旗幟,是形象的集中表現(xiàn)。辦公室工作的好與壞直截了當(dāng)阻礙到公司工作能否順利開展和有效推進(jìn),是做好工作的關(guān)鍵。特別地位和作用,說明辦公室各項(xiàng)工作都要走在前頭,也決定了身為辦公室工作人員要“任人難任之勞,承人難承之重,挑人難挑之擔(dān)”。為此,強(qiáng)化職責(zé),全方位發(fā)揮辦公室的作用,挖掘本人的工作潛力,更好地構(gòu)成統(tǒng)一協(xié)調(diào)的工作程序和機(jī)制,構(gòu)成團(tuán)結(jié)一致,高效運(yùn)作的氣氛,尤為重要。故此,在陳總的大力支持下,制訂了《崗位職責(zé)說明書》,強(qiáng)化了各人的職責(zé)和責(zé)任,對(duì)每條線、每個(gè)層次、每個(gè)工作要點(diǎn)都指定專人負(fù)責(zé),根本上做到事事有人管,人人有專責(zé),并落實(shí)目的考核責(zé)任制。由于加強(qiáng)了治理,明確了責(zé)任,強(qiáng)化了職責(zé),從而使各部門工作都有了質(zhì)和量的提高?! ≌孀?shí)干,全力完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)  搞好效勞,是辦公室工作的天職,領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)確實(shí)是辦公室工作效勞的一種方式,做好效勞,首先要找準(zhǔn)位置,我時(shí)常清醒本人是效勞員。其次要有責(zé)任心,我時(shí)常告誡本人,辦公室工作無小事,辦公室做好一件事是小事,做錯(cuò)一件事是大事,不容半點(diǎn)閃失,因而要求本人盡心盡責(zé)做好每件事。  以上是本人近半年來的主要工作表現(xiàn),總結(jié)起來可以用如下幾句話描繪,確實(shí)是:任務(wù)件件完成,從不拖拉推委,工作認(rèn)真,從不馬虎了事。做人實(shí)實(shí)在在,從不阿諛奉承。做事任勞任怨,從不抱怨泄氣??梢灾v,是在埋頭苦干中做工作,在默默無聞中做實(shí)事。由于有效地推進(jìn)了各項(xiàng)工作,近半年來,公司的出錯(cuò)率比我就職前少了特別多,為公司省下了一筆不小的出錯(cuò)損耗金,也給公司帶來了形象上的好評(píng),這些成績(jī)的獲得離不開陳總的高度注重和大力支持,離不開各部門干部及全體同事的親切配合,借現(xiàn)在機(jī),我誠摯地向工作中支持過我、協(xié)助過我、指點(diǎn)過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心的感謝?! 《⒋嬖诘闹饕髟冾}  在看到成績(jī)的同時(shí),我也明晰地看到本身存在的特別多征詢題與缺乏,本人存在的征詢題在:一是在處理嚴(yán)峻征詢題時(shí),不夠大膽果斷,對(duì)其他的征詢題欠缺平復(fù)考慮。二是深化基層,調(diào)查研究做得不夠。三是對(duì)人對(duì)事的理解還不夠透徹,處理人與人之間的關(guān)系上表現(xiàn)生硬。以上存在的征詢題有待加以改正和努力?! ∪⒔窈笈Ψ较颉 ♂槍?duì)本人在工作中存在的征詢題,在接下來工作中,本人將以加強(qiáng)內(nèi)在素養(yǎng),外樹形象,狠抓如下幾方面征詢題:  以落實(shí)“四抓”為重點(diǎn),加強(qiáng)本身的內(nèi)在素養(yǎng)。一抓學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí),要不斷提高本身素養(yǎng),努力跟上時(shí)代開展的步伐,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀。二抓思想,轉(zhuǎn)變那種“只求有功,但求無過”的思想,樹立進(jìn)展、開拓、積極的工作姿態(tài)。三抓團(tuán)結(jié),經(jīng)常性開展批判與自我批判活動(dòng),做到多談心,多理解,找征詢題,促提高。四抓治理,以遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度為主,以制度管人、管事、管物。  以落實(shí)“五個(gè)工作要點(diǎn)”為中心,制造性地開展工作。主要是圍繞辦公室的工作中心,狠抓以下五點(diǎn)要素:一是做好參謀。做好經(jīng)常性的調(diào)查研究,掌握各方面信息材料,把握領(lǐng)導(dǎo)的意圖,提出具有建立性的設(shè)想和意見,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供效勞。二是做好把關(guān)。把好公司文件與各種材料質(zhì)量關(guān),把好材料信息的保密關(guān),把好各部門配合的協(xié)調(diào)關(guān),做到
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