20xx[林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員主題教育活動黨員干部十八個是否檢視問題分析材料范文)]林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員(編輯修改稿)
2025-01-16 23:12 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 化和農(nóng)村環(huán)境的影響，自認(rèn)為能夠堅持誠信做人、踏實(shí)干事，對待群眾有如自己父母，是有真感情的。參加工作后，在基層工作9年，也是扎根基層、沉在一線，經(jīng)常與群眾同吃同住同勞動，做到與群眾零距離。自調(diào)到辦公室從事政務(wù)服務(wù)工作后，在機(jī)關(guān)工作時間長了，忙于各類事務(wù)多了，下基層接地氣少了，和群眾感情疏遠(yuǎn)了，逐漸與群眾產(chǎn)生了距離，對群眾的所思所盼了解不深不透。問題的產(chǎn)生，根子還是宗旨意識有所淡化，群眾立場出現(xiàn)了偏移。
（四）擔(dān)當(dāng)精神有所下滑。從基層到辦公室，二十余年來艱辛工作，崗位歷練不少、曲折不少，也充滿了奮斗和努力，黨性修養(yǎng)也是很注重的。但隨著年齡的增長，工作中不知不覺滋生了畏首畏尾、不敢想不敢闖，安于現(xiàn)狀、懶于奮斗的惰性心態(tài)，奮斗精神減弱，工作激情減退，拼搏勁頭消沉。特別是面對艱巨的任務(wù)和棘手的事情，逐漸產(chǎn)生了推和躲的想法，怕工作任務(wù)勝任不了或完成不好，缺乏敢于負(fù)責(zé)的精神，沒有了“拼命三郎”的雄心壯志，說到底是擔(dān)當(dāng)精神下滑的表現(xiàn)。
（五）自我要求有所放松。自認(rèn)為平時工作中能夠守好公與私、情與法、權(quán)與利的分界線，滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事；對各項政策、法規(guī)貫徹執(zhí)行上，做到不偏向、不越軌、不出格。但對社會上一些不良現(xiàn)象，認(rèn)為事不關(guān)己，缺乏應(yīng)有的抵制；對一些人情禮往、不正之風(fēng)，思想上缺乏應(yīng)有的警惕，認(rèn)為苛刻了會傷人面子，慢慢變得習(xí)以為常，隨大流，漸漸放松了主觀世界的改造，放松了對自身的要求。這些都與主題的要求有差距，讓一些問題有了滋生的土壤和空間。
三、整改措施和努力方向 （一）進(jìn)一步拓寬竹材銷售渠道。一是繼續(xù)向市級部門申請，請求對加工企業(yè)的審批權(quán)限下放，按寬松的政策，鼓勵發(fā)展小型林竹加工企業(yè)，提供發(fā)展軟環(huán)境；二是大力開展招商引資，招“大”壯“小”；三是發(fā)揮龍頭企業(yè)的帶頭作用，形成大企業(yè)帶小企業(yè)帶合作社的產(chǎn)業(yè)發(fā)展鏈條；四是結(jié)合共青團(tuán)南充市委對口援建竹編產(chǎn)業(yè)項目，提高竹資源利用率；四是繼續(xù)實(shí)施林區(qū)道路建設(shè)，改善竹材交通運(yùn)輸條件。
（二）進(jìn)一步提高行政審批速度。一是進(jìn)一步加強(qiáng)“兩集中、兩到位”管理工作，制定詳細(xì)的工作方案，向首席代表授權(quán)到位；二是加強(qiáng)對窗口單位、業(yè)務(wù)股室人員開展有針對性的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)；三是按照行政審批事項，制定印發(fā)“明白卡”；四是抽派業(yè)務(wù)熟、技術(shù)能力強(qiáng)的人組行政審批外業(yè)調(diào)查組，及時做好外業(yè)的調(diào)查和勘驗(yàn)工作。
（三）進(jìn)一步提高為民服務(wù)質(zhì)量。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，為人民無私奉獻(xiàn)的精神，堅持把群眾利益放在首位；二是制定政策，把服務(wù)當(dāng)親人，樹立“真心、熱心、耐心、細(xì)心、誠心”的“五心”意識，推行“一張笑臉、一句問候、一杯熱茶、一張明白卡、一站式服務(wù)、一本臺帳、一個回復(fù)”的“七個一”服務(wù)等；三是加強(qiáng)監(jiān)督落實(shí)，發(fā)揮局紀(jì)委的職能，對服務(wù)態(tài)度差、冷漠的股室通報批評，限期整改。
（四）進(jìn)一步加強(qiáng)資源林政管理。結(jié)合“亮劍行動”，強(qiáng)化林政資源管理和保護(hù)。一是加大林業(yè)相關(guān)法律法規(guī)的宣傳，提高群眾對林業(yè)法律法規(guī)的知曉度；二是依法審批辦理木材采伐（采集）許可證；三是加強(qiáng)巡山檢查，嚴(yán)厲打擊亂砍濫伐，亂捕濫獵、非法運(yùn)輸和非法經(jīng)營，確保森林資源安全。
在今后的工作中，我會樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，保持終身學(xué)習(xí)的態(tài)度，不斷校準(zhǔn)自己的行為坐標(biāo)，堅守做人底線；更會隨時亮出黨員的身 份，艱苦奮斗、勇于擔(dān)當(dāng)，堅定不移的以市場為導(dǎo)向、強(qiáng)管理、調(diào)結(jié)構(gòu)、聚人才，以實(shí)際行動踐行“廣大職工對美好生活的向往”這一奮斗目標(biāo)，不負(fù)黨組織的信任和職工群眾的期望。
總之，按照這次“xx”主題教育工作要求，本人認(rèn)真研究整改存在的問題和不足，達(dá)到理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率的目標(biāo)，奮力建設(shè)生態(tài)良好、產(chǎn)業(yè)發(fā)達(dá)、生活富裕、環(huán)境優(yōu)美、經(jīng)濟(jì)振興的幸福新林區(qū)。
黨員干部對照黨章黨規(guī)找差距對照“十八個是否”檢視分析材料 根據(jù)主題教育活動安排，在集體學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、深化學(xué)習(xí)領(lǐng)悟的基礎(chǔ)上，我嚴(yán)格對照《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》，緊扣中央提出的“18個是否”，堅持邊學(xué)習(xí)、邊對照、邊檢視、邊整改，做到了把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，切實(shí)增強(qiáng)了黨的意識、黨員意識、紀(jì)律意識，提升了政治境界、思想境界、道德境界，達(dá)到了深化認(rèn)識、查找差距、明確方向的預(yù)期效果?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下： 一、存在的主要問題 （一）對照黨章“五個是否”存在的問題 ，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略。本人在執(zhí)行中央和省委重大決策部署方面，能夠做到有令必行、有禁必止，保證了黨中央確立的路線方針政策在落實(shí)中不跑偏、不走樣、不變形。但是經(jīng)過認(rèn)真剖析，還是存在以下問題：一是貫徹落實(shí)的力度不堅決。雖然落實(shí)上級決策不打折扣、不搞變通、不做選擇，但是遇到急難險重任務(wù)時，有時缺乏攻堅克難的勇氣。
是否認(rèn)真履行黨員八項義務(wù)，踐行入黨誓言，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用
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