用人單位勞動合同范本(編輯修改稿)
2024-12-16 22:50 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 實(shí)際起始時(shí)間；同時(shí)，到期終止時(shí)間自動向后或向前延展。 二、試用期 第二條 雙方同意按以下第 種方式確定試用期（試用期包含在勞動合同期限內(nèi)） 無試用期 試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。 （勞動合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過一個(gè)月；勞動合同期限在一年以上不滿三年的，試用期不得超過兩個(gè)月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個(gè)月。 甲方代表：__________ （簽章） 乙方：__________ （簽字） _______年 _____月 _____日 _______年 _____月 _____ 日 用人單位勞動合范本（三） 編號：__________ 甲方（用人單位）名稱：___________________ 公司 住所地：______________________________________ 電話： ___________________郵編：___________________ 組織機(jī)構(gòu)代碼 法人代表（主要負(fù)責(zé)人）：___________________ 乙方（勞動者）姓名：___________________ 性別：______ 出生日期：______ 年 ___月 ___日 身份證號碼：__________________ 學(xué)歷：_________ 家庭地址：______________________________________ 電話：___________________ 郵編：___________________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，一致同意簽訂本合同，以期共同遵守。 第一章 聲明條款 第一條 甲、乙雙方在簽署本合同時(shí)具體聲明如下： （一）甲方聲明如下：甲方為依法登記的、具備合法用工主體資格的用人單位，能獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任；甲方依法從事生產(chǎn)經(jīng)營活動；甲方嚴(yán)格遵守法律規(guī)定，并負(fù)責(zé)完全履行本合同。 （二）乙方聲明如下：乙方確保向甲方提供的與應(yīng)聘有關(guān)的材料信息（包括但不限于身份證、學(xué)歷證、戶籍證明等）的真實(shí)性，合法性、有效性。否則，視為乙方以欺詐手段訂立本合同，甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同；乙方承諾其應(yīng)聘時(shí)未患有不適合本工作崗位的疾病；否則，視為乙方以欺詐手段訂立本合同，甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同；乙方保證在簽訂本合同時(shí)與其他任何用人單位不存在勞動關(guān)系，也不存在其他影響乙方履行本合同義務(wù)的其他法律關(guān)系，否則，視為乙方以欺詐手段訂立本合同，甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同；乙方保證保守甲方的商業(yè)秘密；乙方保證嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)、甲方的規(guī)章制度及本合同。 第二章 勞動合同期限 第二條 甲、乙雙方自愿選擇以下第 種形式確定本合同期限： （一）勞動合同有固定期限：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____個(gè)月。 本合同履行過程中，甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可與乙方另行訂立協(xié)議，特別約定服務(wù)期。如該服務(wù)期超過本合同的固定期限，則視為對本條款的變更，甲、乙雙方應(yīng)履行本合同至服務(wù)期期滿時(shí)止。 （二）勞動合同無固定期限：自_____年_____月_____日起至法定情形或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)即行終止。 （三）以完成一定的工作任務(wù)為期限：自_____年_____月_____日起至_____工作任務(wù)完成時(shí)即行終止。 第三條 試用期 （一）雙方同意按以
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