業(yè)務員勞動合同范本(編輯修改稿)
2024-12-15 00:45 本頁面
【文章內容簡介】 料、辦公用品等涉及所有屬于甲方的物品。 。 (1)工作后，對其工資、提成等應得利益進行結算，并將其付給乙方。若非甲方責任甲方不對乙方做出其他任務經濟補償。 甲方由于乙方自身原因，而將乙方解聘或開除的，按如下規(guī)定處理： ，應就過失先承擔賠償責任。 ，與甲方代表交接清楚。 (1)和(2)工作后，對其底薪、提成等應得利益進行按已收回的銷售貨款結算，并將其付給乙方。 六、勞動工作紀律 甲方為乙方提供必要的辦公條件和環(huán)境，乙方應在甲方的安排下負責具體工作，勤勉盡職。乙方應遵守甲方的規(guī)章制度和勞動工作紀律，如違反則甲方有權作出相應的處置，直至解除本合同。 乙方不按照工作程序履行工作手續(xù)給甲方造成損失的，根據實際損失情況由乙方全額承擔經濟責任。 乙方在供職期間，因個人私利無故散播謠言，蠱惑人心，影響人員團結，給甲方造成損失的，由乙方承擔全部責任。 飛單 多開票 私自變更經銷商 七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂 訂立本合同所依據的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應變更相關內容。 訂立本合同所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內容。 經甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： ，個人信息資料不真實存在欺騙的。 。 、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。 。 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應提前10日以書面形式通知乙方： ，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的。 ，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的。 。 本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。 八、雙方需要約定的有關條款 未經甲方授權，乙方非法偷取甲方商業(yè)機密文件及信息資源進行其他有損于甲方利益的行為，給甲方造成損失的，由乙方承擔經濟及法律責任。甲方商業(yè)機密包含如下。 ?。嚎蛻裘Q、聯(lián)系方式、號碼等。 . 產品價格，運營方式。 ：客戶合約、經營政策文件、以及相關業(yè)務管理的文檔和內部管理文件。 乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓和招接收的人員，應向甲方償付培訓費和招接收費。 九、甲方按國家和地方有關規(guī)定為乙方繳存的養(yǎng)老保險金、醫(yī)療公積金等福利保險金，均含于甲方所發(fā)放的工資總額內，由乙方到當地相關部門自行繳納。 十、勞動爭議處理
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