【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 了安排部署，提出了相關(guān)要求。會(huì)后迅速制定了《大邑縣殘疾人聯(lián)合會(huì)關(guān)于開展“執(zhí)行力提升年”工作的實(shí)施方案》，制定了我會(huì)“執(zhí)行力提升年”具體工作步驟及要求，要求我會(huì)全體干部職工要對(duì)我縣著力提升執(zhí)行力和服務(wù)效能，全力打造的“國(guó)際旅游目的地、現(xiàn)代山水田園城鎮(zhèn)示范區(qū)”的大政方針有更加深入的了解和認(rèn)識(shí)同時(shí)，要對(duì)縣委和縣政府“動(dòng)真格、嚴(yán)管理”狠抓作風(fēng)建設(shè)有更加清醒的認(rèn)識(shí)；要在自身的崗位上勇于正視執(zhí)行力方面存在的問(wèn)題和差距，進(jìn)一步提升服務(wù)效率；要貫徹顏安書記講話精神，大力弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，扎實(shí)推進(jìn)執(zhí)行力建設(shè)；要緊密結(jié)合殘聯(lián)工作實(shí)際，重點(diǎn)大力倡導(dǎo)五個(gè)方面的良好風(fēng)氣；要按照我縣建設(shè)“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”、“學(xué)習(xí)型社會(huì)”的工作要求，大力提倡“求實(shí)、務(wù)實(shí)、落實(shí)”的工作作風(fēng)，大興“學(xué)習(xí)之風(fēng)、務(wù)實(shí)之風(fēng)、和諧之風(fēng)”，埋頭苦干，務(wù)實(shí)工作，團(tuán)結(jié)一致，互相配合，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量，全力完成殘聯(lián)各項(xiàng)工作任務(wù)。為切實(shí)提升我會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工的執(zhí)行力，確保中央、省、市和縣委、縣政府重大決策部署落到實(shí)處提供了有力的組織和思想保障。二、積極培訓(xùn)，傳達(dá)精神，提出要求，提升執(zhí)行力。為深入貫徹落實(shí)縣委、縣政府“執(zhí)行力提升年” 總體要求，充分履行殘聯(lián)職責(zé)，切實(shí)為殘疾人服好務(wù)。3月23日上午，縣殘聯(lián)召開全縣殘疾人專干培訓(xùn)會(huì)，傳達(dá)省、市殘聯(lián)及縣委、縣政府會(huì)議精神，并對(duì)專干工作目標(biāo)考核進(jìn)行通報(bào)。同時(shí)根據(jù)“執(zhí)行力提升年”的要求制定出20xx年縣殘聯(lián)主要工作安排，并納入對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)執(zhí)行力提升年工作目標(biāo)考核中。會(huì)上，羅亮理事長(zhǎng)傳達(dá)了省市殘聯(lián)工作會(huì)精神，并結(jié)合我會(huì)實(shí)際指出，要將省市殘聯(lián)“十二五”規(guī)劃與我會(huì)“執(zhí)行力提升年”工作緊密結(jié)合，堅(jiān)持以殘疾人為本，落實(shí)中央、省市、縣委縣政府相關(guān)精神，全面開展為殘疾人提供“量體裁衣”式個(gè)性化服務(wù)，實(shí)現(xiàn)殘疾人小康生活，力求在20xx年殘疾人工作達(dá)到西部一流水平。針對(duì)殘聯(lián)工作實(shí)質(zhì)，殘聯(lián)理事會(huì)采取了有力措施，以提升執(zhí)行力。理事會(huì)要求縣鄉(xiāng)殘聯(lián)要以殘疾人“服務(wù)體系和社會(huì)保障”體系建設(shè)為中心，以民生工程為重點(diǎn)，積極開展好建設(shè)示范社區(qū)康復(fù)站，精神、智障殘疾人陽(yáng)光家園工程建設(shè)等工作。特別是對(duì)殘疾人“量體裁衣”式個(gè)性化服務(wù)要做到“四抓”，抓基層、抓基礎(chǔ)、抓落實(shí)、抓具體，爭(zhēng)取打造三個(gè)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，40個(gè)示范村（社區(qū)）作為全縣“量體裁衣”式個(gè)性化服務(wù)樣板。隨后，通報(bào)了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)專干工作情況，并根據(jù)“執(zhí)行力提升年”相關(guān)目標(biāo)，提出五點(diǎn)要求：一是加強(qiáng)目標(biāo)管理和督查；二是從20xx年起對(duì)年終考核連續(xù)兩年排行倒數(shù)兩名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)專干，予以直接辭退；對(duì)年終考核排行倒數(shù)三名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)專干進(jìn)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)交流；三是所有工作人員記工作日志納入個(gè)人目標(biāo)考核；四是深入開展為殘疾人提供量體裁衣個(gè)性化服務(wù)，全年不得低于一萬(wàn)人次；五是積極抓好民生工程工作。三、明確職責(zé)，宣傳欄上墻，積極上報(bào)簡(jiǎn)報(bào)信息，資料歸檔?！皥?zhí)行力提升年”工作開展以來(lái)，我會(huì)及時(shí)傳達(dá)、學(xué)習(xí)、貫徹會(huì)議精神，成立了“執(zhí)行力提升年”主要負(fù)責(zé)小組，由殘聯(lián)副理事長(zhǎng)張葵擔(dān)任分管領(lǐng)導(dǎo)、辦公室副主任何巧力擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員，召集各科室負(fù)責(zé)人對(duì)如何深入開展執(zhí)行力提升年工作進(jìn)行了策劃。從20xx年2月下旬開始，縣殘聯(lián)積極召開執(zhí)行力提升年動(dòng)員會(huì)和培訓(xùn)會(huì)，并根據(jù)縣委縣政府要求，制作了符合我會(huì)特色的執(zhí)行力提升年活動(dòng)宣傳欄。從20xx年2月下旬到3月上旬，共計(jì)向縣委黨風(fēng)室上報(bào)執(zhí)行力提升年簡(jiǎn)報(bào)兩期，殘聯(lián)內(nèi)部存檔九期。 轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)提高決策執(zhí)行力教育活動(dòng)工作總結(jié) 我部根據(jù)縣學(xué)教辦的統(tǒng)一安排和部署，認(rèn)真貫徹縣委、縣政府關(guān)于進(jìn)一步轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)提高決策執(zhí)行力主題教育活動(dòng)的文件精神及本部制定的工作方案，緊緊圍繞機(jī)關(guān)學(xué)教活動(dòng)，教育本部干部職工樹立公仆觀念，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，努實(shí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，提高決策執(zhí)行力，我部在廣泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上開展深刻自查，現(xiàn)將前兩階段工作簡(jiǎn)要匯報(bào)如下： 一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，成立機(jī)構(gòu) 自5月26日召開全縣轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)提高決策執(zhí)行力主題教育活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)后，同日下午，我部即召開了集中開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)提高決策執(zhí)行力主題教育活動(dòng)動(dòng)員會(huì)。會(huì)上，部長(zhǎng)作了動(dòng)員講話，對(duì)本部門轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，提高決策執(zhí)行力主題教育活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員部署，聯(lián)系實(shí)際講清轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，提高決策執(zhí)行力主題教育活動(dòng)的目的意義，講清本單位和干部隊(duì)伍在作風(fēng)建設(shè)上存在的問(wèn)題、原因以及轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，提高決策執(zhí)行力主題教育活動(dòng)的努力方向和措施。要求全體干部職工充分認(rèn)識(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，提高決策執(zhí)行力主題教育活動(dòng)的重大意義，明確指導(dǎo)思想、基本原則、重點(diǎn)任務(wù)、方法步驟和工作要求，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到縣委、縣人民政府的重大部署上來(lái)。同時(shí)成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由部長(zhǎng)羅冬甫任組長(zhǎng)，部機(jī)關(guān)全體干部職工為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)處理機(jī)關(guān)學(xué)教活動(dòng)的日常事務(wù)，并制訂了《中共通城縣委宣傳部開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)提高決策執(zhí)行力主題教育活動(dòng)活動(dòng)工作方案》和工作安排表，對(duì)整個(gè)活動(dòng)進(jìn)行了周密細(xì)致的安排和部署。 二、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí) 我部通過(guò)組織集中學(xué)習(xí)鄧小平理論和“xxxx”重要思想以及有關(guān)法律、法規(guī)和文件精神，進(jìn)一步提高了對(duì)加強(qiáng)機(jī)關(guān)學(xué)教活動(dòng)重要意義的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了機(jī)關(guān)學(xué)教活動(dòng)的主動(dòng)性與積極性，尤其是深入學(xué)習(xí)了兩本學(xué)習(xí)讀本后，大家深受啟發(fā)，每人都寫了學(xué)習(xí)筆記和學(xué)習(xí)心得。大家認(rèn)為，在我國(guó)全面建設(shè)小康社會(huì)的今天，政府行為逐步走向規(guī)范化，每個(gè)公務(wù)員的具體行為不但代表著本單位本部門的形象，同時(shí)也代表著政府的形象，所以，應(yīng)改變那種等下班、等工資、等退休的敷衍思想，應(yīng)立足本職，心系群眾，扎實(shí)工作，為創(chuàng)建和諧社會(huì)貢獻(xiàn)自己的力量。 三、深入剖析，邊查邊改 為使我部機(jī)關(guān)學(xué)教活動(dòng)取得實(shí)效，全體干部職工對(duì)照機(jī)關(guān)學(xué)教活動(dòng)的標(biāo)準(zhǔn)，深刻檢查自身存在的問(wèn)題，并通過(guò)召開座談會(huì)、設(shè)立意見(jiàn)箱、開通熱線電話、發(fā)放征求意見(jiàn)表、深入基層走訪、座談等形式征求群眾對(duì)我部的意見(jiàn)和建議。據(jù)統(tǒng)計(jì)，我部共走訪基層黨員、領(lǐng)導(dǎo)和干部、群眾180人次，發(fā)放意見(jiàn)征求表50余份，收回38份，回收率達(dá)80﹪，征求到各類意見(jiàn)、建議10多條，梳理出需整改的問(wèn)題5個(gè)。我部把五個(gè)群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題作為整改重點(diǎn)。一是密切聯(lián)系基層，堅(jiān)決革除深入基層較少，學(xué)習(xí)不夠的問(wèn)題；二是主動(dòng)出擊，努力協(xié)調(diào)戰(zhàn)線工作；三是開拓創(chuàng)新，多想辦法，提高工作成效；四是多關(guān)注群眾熱點(diǎn)、難點(diǎn)，宣傳群眾最關(guān)心的問(wèn)題；五是加大宣傳隊(duì)伍培訓(xùn)力度。同時(shí)，我部對(duì)照干部自查和互相出來(lái)的問(wèn)題活動(dòng)，召開了個(gè)人整改座談會(huì)。針對(duì)少數(shù)干部職工身上或多或少還存在某些方面欠缺，我部對(duì)機(jī)關(guān)干部進(jìn)一步嚴(yán)明了組織紀(jì)律，明確了整改重點(diǎn)。對(duì)照自查報(bào)告，常務(wù)副部長(zhǎng)李軍銜同志一個(gè)一個(gè)地審查了每個(gè)同志的整改方案，一個(gè)一個(gè)地屈膝長(zhǎng)談，交心談心，一個(gè)一個(gè)地交換了整改和修改意見(jiàn)。機(jī)關(guān)每個(gè)干部都明確自己究竟要整什么改什么，為了什么而整改 四、建章立制，強(qiáng)化監(jiān)督 通過(guò)學(xué)教活動(dòng)，比照自查情況，我部進(jìn)一步重申和落實(shí)曾經(jīng)制訂的機(jī)關(guān)干部崗位職責(zé)、有關(guān)股室辦事程序、服務(wù)承諾制、首問(wèn)責(zé)任制、辦事限時(shí)制、責(zé)任追究制等規(guī)章制度，用制度和紀(jì)律來(lái)管人和事，要求全體干部必須嚴(yán)格遵守有關(guān)制度，不斷優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，提高工作效率。一是落實(shí)首問(wèn)責(zé)任制，要求機(jī)關(guān)干部能熱情回答、接待、幫助來(lái)訪者找到經(jīng)辦人員。二是落實(shí)服務(wù)承諾制和限時(shí)辦結(jié)制，要求機(jī)關(guān)干部做到接人待物文明禮貌，熱情周到；辦事講程序、講效率，不推諉、不扯皮，能夠限時(shí)辦結(jié)，讓群眾滿意；對(duì)群眾的來(lái)信、來(lái)訪、來(lái)電能做到件件有回音，事事有答復(fù)。三是落實(shí)效能追究制，對(duì)個(gè)別責(zé)任心不強(qiáng)，工作出現(xiàn)失誤的現(xiàn)象，依照制度及時(shí)追究責(zé)任，并嚴(yán)肅處理。四是健全完善效能考評(píng)制，結(jié)合各科室工作實(shí)際，采取量化考評(píng)與定性考評(píng)相結(jié)合，領(lǐng)導(dǎo)考評(píng)與群眾考評(píng)相結(jié)合，平時(shí)考評(píng)與年度考評(píng)相結(jié)合的辦法，結(jié)果與年度考核掛鉤，與干部津貼掛鉤，調(diào)動(dòng)干部職工的工作積極性。通過(guò)制度建設(shè)來(lái)促進(jìn)機(jī)關(guān)干部職工紀(jì)律意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、效能意識(shí)、服務(wù)意識(shí)?？记诜矫妫M(jìn)行日考，月考，季度總結(jié)，年度出勤率達(dá)不到90%的，年終福利相應(yīng)減低。考績(jī)方面，每月一評(píng)，季度總結(jié)。每月部領(lǐng)導(dǎo)對(duì)每位干部本月工作的完成情況進(jìn)行考評(píng)，考評(píng)結(jié)果與年度考核掛鉤，如一年有兩個(gè)月工作任務(wù)、工作質(zhì)量完成不好，被評(píng)為差的，年度考核不能評(píng)為優(yōu)秀。 五、抓住重點(diǎn)，改有實(shí)效 通過(guò)整改，我部作為縣委直屬內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，究竟要以一種什么樣的作風(fēng)，什么樣的姿態(tài)，什么樣的形象展現(xiàn)在全縣人民面前？于是，我部進(jìn)一步結(jié)合工作實(shí)際，決定在機(jī)關(guān)全體干部中深入開展比學(xué)趕幫活動(dòng)，科室之間、干部之間開展比學(xué)習(xí)、比奉獻(xiàn)、比效率、比勇氣的“四比”活動(dòng)，努力爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、創(chuàng)新型“四型”機(jī)關(guān)。 一是比學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。我部以加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提～部職工隊(duì)伍素質(zhì)為突破口，進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)制度，不因完成了學(xué)習(xí)任務(wù)而停止學(xué)習(xí)，繼續(xù)保持周六集中學(xué)習(xí)制度，將省、市、縣有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話進(jìn)行再學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)，在學(xué)習(xí)中增強(qiáng)政治意識(shí)，在學(xué)習(xí)中提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，在學(xué)習(xí)中轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，在學(xué)習(xí)中提高決策執(zhí)行力。 二是比奉獻(xiàn)，貼近群眾，創(chuàng)建服務(wù)型機(jī)關(guān)。督促全體機(jī)關(guān)干部牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，每周必須深入農(nóng)村和下級(jí)單位工作1天以上，一月5天以上。多到基層傾聽(tīng)群眾的呼聲，及時(shí)了解群眾的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題和實(shí)際困難，為他們排擾解難。同時(shí)，進(jìn)一步嚴(yán)明下鄉(xiāng)紀(jì)律，不準(zhǔn)接煙和接受正常餐桌招待之外的任何娛樂(lè)消費(fèi)。機(jī)關(guān)干部下一次鄉(xiāng)就要交一次“作業(yè)”，向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一次下鄉(xiāng)情況，帶回各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位的新人新事新風(fēng)尚，各項(xiàng)工作亮點(diǎn)和創(chuàng)新典型，并做好典型宣傳，為全縣的五大建設(shè)創(chuàng)造了良好的～氛圍。 三是比效率，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，創(chuàng)建效能型機(jī)關(guān)。我部圍繞轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、提高機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)這個(gè)主題，進(jìn)一步明確機(jī)關(guān)科室工作目標(biāo)責(zé)任制、單項(xiàng)工作限期完成制、每月常規(guī)工作完成通報(bào)制、重大活動(dòng)事前請(qǐng)示和事后報(bào)告制、財(cái)務(wù)開支報(bào)批制、就餐定點(diǎn)定量制等制度，把機(jī)關(guān)效能建設(shè)納入重要議事日程。新聞宣傳工作著重抓好新上項(xiàng)目建設(shè)宣傳，新農(nóng)村建設(shè)宣傳和“五大建設(shè)”宣傳工作，找準(zhǔn)突破口，努力提高宣傳效果。積極爭(zhēng)取上級(jí)媒介的支持和幫助，進(jìn)一步提高通城的知名度，力爭(zhēng)下半年上中央級(jí)媒體有新的突破。文明創(chuàng)建工作緊密結(jié)合縣委、縣政府的中心工作，做到四個(gè)文明一齊創(chuàng)，互相促進(jìn)，全面發(fā)展。同時(shí)，進(jìn)一步抓好戰(zhàn)線管理，特別是奧運(yùn)會(huì)期間確保戰(zhàn)線內(nèi)全體職工不越級(jí)上訪，不發(fā)生重大安全事故和群體事件，確保群眾生活安定，生產(chǎn)發(fā)展。 四是比勇氣，開拓進(jìn)取，創(chuàng)建創(chuàng)新型機(jī)關(guān)。我部機(jī)關(guān)干部進(jìn)一步開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)，團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)，配合默契，與時(shí)俱進(jìn)、奮發(fā)有為。進(jìn)一步發(fā)揮集體智慧，提高班子決策水平。將各項(xiàng)任務(wù)層層分解到股室及個(gè)人，督促全體干部職工認(rèn)真履行工作職責(zé)，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。進(jìn)一步更新觀念，大膽工作，勤于思考，努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。在社會(huì)宣教上著力做好迎奧運(yùn)和紀(jì)念改革開放30周年一系列慶?；顒?dòng)，盡最大力量豐富群眾精神文化生活。在新聞宣傳上著力做好輿情引導(dǎo)工作，準(zhǔn)備培訓(xùn)一批骨干網(wǎng)評(píng)員。在文明創(chuàng)建上，準(zhǔn)備召開一次全縣文明創(chuàng)建現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，集思廣益，推陳出新。在理論宣傳上，正在組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門開展一場(chǎng)聲勢(shì)浩大的解放思想大討論活動(dòng)。 總之，通過(guò)這一階段的工作，我部干部作風(fēng)有了全面轉(zhuǎn)變，執(zhí)行力有了明顯增強(qiáng)，干部政治思想更加清醒，道德品質(zhì)更加崇高，服務(wù)水平和工作效率明顯提高，得到了各級(jí)各單位和全縣廣大群眾的認(rèn)可，有三次典型經(jīng)驗(yàn)在全縣、全市學(xué)教活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)上推廣。 關(guān)于培訓(xùn)總結(jié)的幾點(diǎn)分享 關(guān)于培訓(xùn)總結(jié)的幾點(diǎn)分享 上周