勞動用工協議書(計件)(編輯修改稿)
2024-12-13 23:02 本頁面
【文章內容簡介】 重，或造成后果的嚴重程度，甲方有權對乙方進行批評、罰款、解除勞動合同等處罰，觸犯法律的，交由司法機關處理。 五、乙方有行使安全生產的權利，有權拒絕違章作業(yè)，違章指揮。 六、乙方每月出勤必須達到26天以上，多一天獎勵20元，少一天罰款50元?；夭砂嘟M要求16人，掘進班組6人，上班率必須達80%以上，否則不給予安排工作，并按曠大班處理（每班罰款200元）。 七、實行計件工資支付方式。 八、鑒于煤礦企業(yè)人員流
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