員工勞動(dòng)合同協(xié)議書20xx年【三篇】(編輯修改稿)
2024-12-07 03:08 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 九、下列材料為本合同的附件，與本合同具有同等效力 ?。ㄒ唬_______________________； ?。ǘ_______________________； （三）________________________?！ 〖追剑篲________________________乙方：_________________________ ____________年_______月______日____________年_______月______日 【篇三】員工勞動(dòng)合同協(xié)議書2021年 甲方：_______________________________ 乙方：_______________________________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本。 一、合同期限 （一）合同期限 雙方同意按以下第_________種方式確定本合同期限： 有固定期限：從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止?！ o固定期限：從_________年_________月_________日起至本合同約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止（不得將法定解除條件約定為終止條件）?！ ∫酝瓿梢欢ǖ墓ぷ鳛槠谙蓿簭腳________年_________月_________日起至_________工作任務(wù)完成時(shí)止?！ 。ǘ┰囉闷谙蕖 ‰p方同意按以下第_________種方式確定試用期期限（試用期包括在合同期內(nèi)） 無試用期?！ ≡囉闷趶腳________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止?！ 。ㄔ囉闷谧铋L不超過六個(gè)月。其中合同期限在六個(gè)月以下的，試用期不得超過十五日。合同期限在六個(gè)月以上一年以下的。試用期不得超過三十日。合同期限在一年以上兩年以下的，試用期不得超過六十日。） 二、崗位 ?。ㄒ唬┮曳降墓ぷ鲘徫唬üぷ鞯攸c(diǎn)、部門、工種或職務(wù)）為_________ ?。ǘ┮曳降墓ぷ魅蝿?wù)或職責(zé)是_________ ?。ㄈ┘追揭蛏a(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位，按變更本合同辦理，雙方簽章確認(rèn)的協(xié)議或書作為本合同的附件?！ 。ㄋ模┤缂追脚梢曳降酵鈫挝还ぷ?，應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議。 三、工作 （一）甲乙雙方同意按以下第_________種方式確定乙方的工作時(shí)間： 標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作_________小時(shí)，每周工作_________天，每周至少休息一天?！ 〔欢〞r(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制?！ 【C合計(jì)算工時(shí)工作制，關(guān)愛留守兒童實(shí)踐，即經(jīng)勞動(dòng)保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行以_________為周期，總工時(shí)_________小時(shí)的綜合計(jì)算工時(shí)工作制?！ 。ǘ┘追揭蛏a(chǎn)（工作）需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間。除《勞動(dòng)法》第四十二
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