【正文】 統(tǒng)一到中央的重大決策和部署上來，進(jìn)一步堅(jiān)定信心，振奮精神，努力推動(dòng)人力資源和社會(huì)保障工作創(chuàng)新發(fā)展。積極宣傳《勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁組織規(guī)則》、《關(guān)于加強(qiáng)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解工作的意見》和勞動(dòng)保障監(jiān)察在維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益及推進(jìn)“兩網(wǎng)化”管理試點(diǎn)等方面的經(jīng)驗(yàn)。加大對(duì)不良有害信息查處力度，對(duì)負(fù)面、失實(shí)報(bào)道和煽動(dòng)性的惡劣言論，在第一時(shí)間采取果斷措施處理，該批駁的批駁，該封堵的封堵，防止不良信息傳播擴(kuò)散。特別是要發(fā)揮基層平臺(tái)、服務(wù)窗口、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的作用，切實(shí)把宣傳觸角向基層、社區(qū)和鄉(xiāng)村延伸，進(jìn)一步擴(kuò)大宣傳覆蓋面。四、切實(shí)提高評(píng)審質(zhì)量，合理控制評(píng)審數(shù)量，努力打造一支高水平、高素質(zhì)的專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍。十二、高級(jí)評(píng)審委員會(huì)組建部門要在評(píng)審前3天上報(bào)評(píng)審方案和擬評(píng)審人員名冊(cè)，評(píng)審結(jié)束后3天內(nèi)上報(bào)以下核準(zhǔn)材料：（一）評(píng)審委員會(huì)評(píng)審情況報(bào)告；（二）高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員評(píng)審人員名冊(cè)；（三）評(píng)審人員信息數(shù)據(jù)盤；（四）《評(píng)審表》主表一份（附外語、計(jì)算機(jī)和專業(yè)考試成績(jī)單）；（五）外語、計(jì)算機(jī)免試佐證材料及《審查表》；（六）《黑龍江省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育知識(shí)更新培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書》或相應(yīng)佐證材料；（七）《繼續(xù)教育專業(yè)培訓(xùn)證書》（后取得學(xué)歷且所學(xué)專業(yè)與申報(bào)專業(yè)不一致人員提供）；（八）國(guó)家考試系列（專業(yè)）的資格證書和《考試合格人員登記表》；（九）學(xué)歷破格人員學(xué)歷證書和《審查表》；（十）同級(jí)改職和流動(dòng)人員《審查表》；（十一）高級(jí)職稱核準(zhǔn)費(fèi)繳費(fèi)證明等。二、計(jì)算任職資格及從事專業(yè)技術(shù)工作年限的截止時(shí)間為8月31日，部分實(shí)行考試的系列（專業(yè)），截止時(shí)間可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)調(diào)整。加強(qiáng)人力資源社會(huì)保障工作音像資料的收集整理，重要資料要分類存檔，專人保管，全面準(zhǔn)確地記錄好人力資源和社會(huì)保障工作的發(fā)展進(jìn)程和重大成就。加強(qiáng)輿情日常跟蹤監(jiān)控，改進(jìn)信息收集手段，及時(shí)了解社會(huì)關(guān)注的突出問題，準(zhǔn)確掌握輿情動(dòng)態(tài)。同時(shí)，緊跟《社會(huì)保險(xiǎn)法》立法進(jìn)程，開展同步宣傳，為《社會(huì)保險(xiǎn)法》順利出臺(tái)和貫徹實(shí)施營(yíng)造和諧輿論。第四篇：關(guān)于印發(fā)2010年人力資源和社會(huì)保障宣傳工作要點(diǎn)的通知(人社廳發(fā)〔2【發(fā)布單位】人力資源社會(huì)保障部 【發(fā)布文號(hào)】人社廳發(fā)〔2010〕12號(hào) 【發(fā)布日期】20100208 【生效日期】20100208 【失效日期】 【所屬類別】政策參考【文件來源】人力資源社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)2010年人力資源和社會(huì)保障宣傳工作要點(diǎn)的通知(人社廳發(fā)〔2010〕12號(hào))各省、自治區(qū)、直轄市人力資源社會(huì)保障（人事、勞動(dòng)保障）廳（局），新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人事局、勞動(dòng)保障局，各副省級(jí)市人力資源社會(huì)保障（人事、勞動(dòng)保障）局：現(xiàn)將《2010年人力資源和社會(huì)保障宣傳工作要點(diǎn)》印發(fā)你們，請(qǐng)結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹落實(shí)。有視同繳費(fèi)年限的超齡人員，其視同繳費(fèi)年限和實(shí)際繳費(fèi)年限合并計(jì)算為累計(jì)繳費(fèi)年限。二○一一年八月十五日關(guān)于進(jìn)一步解決未參保集體企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老保障等遺留問題的意見為貫徹落實(shí)人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于解決未參保集體企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老保障等遺留問題的意見》(人社部發(fā)〔2010〕107號(hào))，經(jīng)省政府同意，現(xiàn)就我省進(jìn)一步解決未參保集體企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老保障等遺留問題提出以下意見。在認(rèn)真組織做好2016年新出臺(tái)的會(huì)計(jì)、中等職業(yè)學(xué)校正高級(jí)職稱資格評(píng)審試行工作基礎(chǔ)上，協(xié)調(diào)省統(tǒng)計(jì)局、審計(jì)廳研究制定統(tǒng)計(jì)、審計(jì)兩個(gè)專業(yè)正高級(jí)資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)和辦法，年底前出臺(tái)試行，并力爭(zhēng)在3年內(nèi)完成所有系列（專業(yè)）正高級(jí)職稱平臺(tái)的設(shè)置工作，打通各系列（專業(yè)）的職業(yè)發(fā)展通道。指導(dǎo)各市州全面落實(shí)《甘肅省關(guān)于加強(qiáng)基層專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》（甘人社通﹝2016﹞399號(hào)）中關(guān)于基層職稱評(píng)價(jià)的各項(xiàng)具體政策措施，包括：對(duì)業(yè)績(jī)突出人員直接推薦評(píng)審高級(jí)資格，優(yōu)秀專業(yè)人才提前申報(bào)中級(jí)資格，“定向評(píng)價(jià)、定向使用”，以及弱化和放寬論文、外語、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力要求等。城鎮(zhèn)低保對(duì)象中的超齡人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)確有特殊困難的，可由市縣民政部門采用臨時(shí)救助等方式給予幫扶。在具體審核辦理過程中，要嚴(yán)格政策口徑，并按照統(tǒng)一要求進(jìn)行公示。（六）大力宣傳“十二五”規(guī)劃的背景、意義和主要內(nèi)容及重要措施，重點(diǎn)抓好文件公布、政策解讀、輿情監(jiān)控等工作。大力宣傳《國(guó)家人才發(fā)展中長(zhǎng)期規(guī)劃綱要》，結(jié)合博士后制度建立25周年，加大高層次人才、高技能人才的宣傳力度，營(yíng)造尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的良好氛圍。六、加大改進(jìn)創(chuàng)新的力度，進(jìn)一步增強(qiáng)新聞宣傳的吸引力和感染力（十七）統(tǒng)籌協(xié)調(diào)傳統(tǒng)媒體與新興媒體形成合力。特別要加強(qiáng)重點(diǎn)工作的宣傳策劃，每一項(xiàng)改革實(shí)施、每一項(xiàng)重大政策出臺(tái)、每一項(xiàng)重大活動(dòng)開展，都要針對(duì)可能引起公眾關(guān)注的焦點(diǎn)制定宣傳方案，進(jìn)一步提高宣傳策劃力和執(zhí)行力。教育、衛(wèi)生系統(tǒng)和會(huì)計(jì)、審計(jì)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)外藥學(xué)專業(yè)參加由省級(jí)行業(yè)主管部門統(tǒng)一組織的繼續(xù)教育知識(shí)更新培訓(xùn)的人員，需提供本行業(yè)規(guī)定的參加繼續(xù)教育知識(shí)更新培訓(xùn)佐證材料。九、各地職稱部門要加強(qiáng)對(duì)職稱考試工作的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)，規(guī)范考試程序，嚴(yán)肅考試紀(jì)律，嚴(yán)格證書發(fā)放管理，確保職稱考試工作健康、有序開展。加大宣傳工作投入，切實(shí)為做好宣傳工作創(chuàng)造有利條件。既注重事實(shí)報(bào)道，