【正文】 團結(jié)、嚴肅、有序的工作作風，塑造良好的企業(yè)形象。要知道，這僅僅是一個開始，在今后的每一個月中都要按照“紀律月”的要求標準，嚴格執(zhí)行酒店各項規(guī)章制度，共同打造一個高效率、高水準，優(yōu)質(zhì)服務、優(yōu)越環(huán)境的河北XX大酒店。六是“事情多”。制定職位職責說明實施意見，明確各科室、各崗位的職位關系、職責范圍、承擔責任、服務標準。嚴肅紀律。結(jié)合梳理出來的問題和整改措施，對現(xiàn)有制度進行一次全面梳理，進一步完善各項規(guī)章制度。通過對機關工作流程合理性、科學性等方面的測試，查找機關運作機制中影響機關效能的薄弱環(huán)節(jié)；二是接受社會評議。對照是否存在“領導干部違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證和收受干股”；是否存在“利用和操作招商項目、資產(chǎn)重組項目，為本人或特定關系人謀取私利”；是否存在“領導干部相互請托，違反規(guī)定為對方的特定關系人在就業(yè)、投資入股、經(jīng)商辦企業(yè)等方面提供便利，謀取不正當利益”等問題，進行認真查擺和整改，切實解決機關紀律觀念淡薄的問題。各部門要結(jié)合實際，建立健全學習考勤、考核等工作制度，推進理論和業(yè)務學習培訓制度化、規(guī)范化，在機關形成濃厚的學習氛圍。會上，鎮(zhèn)黨委書記王柳青指出全鎮(zhèn)機關作風存在的問題和不足并進行分析。這就是要求我們都要以“嚴、細、實”的作風，處理好每一件事情。糾正急功近利、做表面文章、敷衍塞責的問題；糾正脫離實際、投機作秀、好大喜功的問題；糾正數(shù)據(jù)造假、掩飾問題、虛報政績的“浮夸之風”。要圍繞改進作風和提高效能，緊扣服務承諾中心環(huán)節(jié)，確定作風建設新目標，在服務質(zhì)量、機關內(nèi)部管理效率、服務水平、協(xié)調(diào)程度等方面提出新的標準，作出新的承諾。嚴禁上班時間用餐、上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股及從事其它與工作無關的事項。各部門要切實組織好各自工作人員，按照統(tǒng)一部署，積極主動地抓好落實，確保達到預期效果。三、建設便民服務機制強化“以農(nóng)為本、群眾至上、以客為尊”的機關服務理念，樹立鄉(xiāng)機關及鄉(xiāng)機關員工的責任心、愛民情、扶農(nóng)意、效能感、親和力。通過今天召開全鎮(zhèn)干部職工、鎮(zhèn)屬單位工作作風的教育整頓，切實增強工作責任感、緊迫感，站好自己的崗位，干好本職工作?！凹毠?jié)決定成敗”，這是我們常聽到的一句話，我們要學會注意細節(jié)，細致到我們的工作，細致到我們的服務。在生活中，我們要遵守公司的用餐制度與住宿制度。表現(xiàn)為不能深入到群眾中開展工作、為民辦實事、我行我素；二是“老好人”。對來辦事或要求解決問題的群眾，要公開、明確辦事程序、時限、制度，要熱情服務、禮貌接待，隨到隨辦，速接、速決，要杜絕吃拿卡要，不給好處不辦事，給了好處亂辦事。注重實效。一般情況開會不得請假，因特殊情況要請假的，應履行書面請假手續(xù)。（二）查擺問題階段（8月6日至8月15日）。進一步增強憂患意識、責任意識和創(chuàng)新意識，牢固樹立正確的事業(yè)觀、工作觀、政績觀，敢于突破常規(guī)，鼓勵大膽創(chuàng)新。要樹立人在精神、事在人為、路在腳下的工作態(tài)度，把“要我干”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙伞保拍芙鉀Q問題，推動工作。會議由鎮(zhèn)黨委副書記薛傳倫同志主持。具體實施方案如下：一、指導思想堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大、十七屆五中全會精神為指導，深入學習貫徹胡錦濤總書記在十七屆中央紀委六次全會上的重要講話精神，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，緊密結(jié)合機關工作和干部隊伍建設實際，切實解決機關干部職工在作風紀律方面存在的突出問題，達到機關干部思想作風明顯改善、工作作風明顯改進、服務水平明顯提升、辦事效率明顯提高、紀律觀念明顯增強、樹立良好形象的目標，使廣大干部職工以新的工作作風、新的形象積極投身新一年工作，奮力開創(chuàng)各項工作的新局面。認真貫徹執(zhí)行中央各項禁令和規(guī)章，不搞我行我素、上有政策、下有對策的行為。