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銀行支行上半年工作總結(jié)(留存版)

2024-10-25 02:53上一頁面

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【正文】 深推進我省“最多跑一次”改革,及時落實 XX 市政府“惠企政策落地調(diào)查問題交辦清單”共 46項,進一步優(yōu)化我縣金融領(lǐng)域營商環(huán)境。配合地方政府開展拆遷、“四無”企業(yè)關(guān)停和落后產(chǎn)能淘汰整治中涉及銀行抵押資產(chǎn)安全問題,及時提出意見建議并要求銀行切實做好信貸資產(chǎn)風(fēng)險防范工作。在上級行支持指導(dǎo)下,順利實現(xiàn)中征動產(chǎn)融資登記服務(wù)公司與中行XX 支行、艾迪西公司(核心企業(yè))系統(tǒng)對接和三方《在線供應(yīng)鏈融資業(yè)務(wù)合作協(xié)議》簽訂,3 月 1 日成功辦理全市首筆中征平臺三方直聯(lián)在線供應(yīng)鏈融資業(yè)務(wù)。二是積極推進跨國公司跨境資金集中運營新政落地和實施,組織轄內(nèi)銀行與企業(yè)參加 XX 市跨國公司跨境資金集中運營管理業(yè)務(wù)推進會,指導(dǎo)協(xié)調(diào) 2 家企業(yè)和相關(guān)銀行按照新政要求重新上報跨國公司跨境資金集中運營業(yè)務(wù)備案。聯(lián)合建行 XX 支行、中行 XX 支行、農(nóng)行 XX 支行舉辦X 場外匯政策宣講會,X 場專項輔導(dǎo)座談會,合計來自轄內(nèi)X 家涉外企業(yè)的近X 名相關(guān)人員參加會議。(二)強化管理,大力優(yōu)化支付服務(wù)環(huán)境。試點開展民工工資分賬核算,規(guī)范民工工資專戶管理??h域支行是農(nóng)業(yè)銀行的基本經(jīng)營單元,作為縣域支行行 長肩負(fù)著承上啟下、指揮全盤的重要職責(zé),行使著決策、指 揮、經(jīng)營、管理、監(jiān)督等重要職能。一個行長的水平、能力實質(zhì)上取決于其知識底蘊,知識廣博、視野開闊,決策必然科學(xué)、并能抓住各種稍縱即逝的機遇,在激烈的同業(yè)競爭中保持優(yōu)勢。要堅持發(fā)展是第一要務(wù)。三是要具備善于處事 三是要具備善于處事 三是 的能力。環(huán)境下,對重點客戶必須上級行以及支行行級領(lǐng)導(dǎo)發(fā)起拓 展,高層介入,才能提高營銷的成功機率。三、強化科學(xué)管理,提高全行綜合競爭實力 管理是一門學(xué)問。二是切實解決好員工思想觀念問題??冃Э己撕唾Y源配置是傳導(dǎo)戰(zhàn)略意圖,體現(xiàn)激勵約束的 重要政策工具。支行行長應(yīng)牢固 樹立合規(guī)經(jīng)營的意識,懂管理、會管理、善管理、敢管理, 切實加強內(nèi)部管理,防范控制風(fēng)險,確保有效發(fā)展。為主線,以“兩個控制住”為目標(biāo),堅持不懈地抓好各項規(guī) 章制度的落實,切實加強對重點部位、重點業(yè)務(wù)和重點環(huán)節(jié) 的檢查,及時揭示和糾正經(jīng)營管理中的風(fēng)險和隱患,促進全 行控制力和執(zhí)行力的不斷提高。如果有幸得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任和支持,我將迅速找準(zhǔn)自己的位置,盡快進入角色,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。具體做好三個方面:一是作職工的貼心人。但假如我競聘不上,也請領(lǐng)導(dǎo)和同志們放心,我會一如既往地干好本職工作,為公司的發(fā)展添磚加瓦,積極工作。加強服務(wù),全面提升躍進路分理處的知名度。儲蓄客戶不同于對公客戶,客戶與銀行只是單純的債權(quán)債務(wù)關(guān)系,那么如何讓客戶在眾多的銀行中選擇我們就是我們應(yīng)考慮的問題。各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,上述幾點是我對新星支行各項業(yè)務(wù)工作的思考,只要我能聘上,我會為此努力。如果有幸得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任和支持,我將迅速找準(zhǔn)自己的位置,盡快進入角色,認(rèn)真履行責(zé)。因此,要在挖掘客戶源上狠下功失,確保任務(wù)的實現(xiàn)。凡是經(jīng)濟領(lǐng)域范圍的部門知識都要有一定了解,主要包括稅收、財政、法律法規(guī)、市場經(jīng)濟、電腦基礎(chǔ)知識等,提高自己綜合素質(zhì)。工作上加大干勁,生活上多些“約束”。三是業(yè)務(wù)方面有股“鉆勁”。在對客戶提供資料真實性、完整性進行認(rèn)真審查的基礎(chǔ) 上,結(jié)合企業(yè)經(jīng)營范圍、經(jīng)營規(guī)模、財務(wù)狀況等情況,對票 據(jù)業(yè)務(wù)貿(mào)易背景真實性、合規(guī)性及業(yè)務(wù)風(fēng)險進行調(diào)查、論證。通過對部門和員工 的分類考核,既適當(dāng)拉開了績效考核的差距,調(diào)動起“爭先 創(chuàng)優(yōu)”的積極性;又合理兼顧了績效考核的公平,保護了各 方面的工作熱情。加強經(jīng)營管理人才培養(yǎng)。支行行長就是一 一是充分發(fā)揮支行行長的表率作用。進 一步加強交叉銷售的考核,強化各條線、各部門間聯(lián)動配合,持續(xù)提升綜合營銷和團隊營銷水平,提升客戶的綜合回報。作為縣域支行,我認(rèn)為經(jīng)營的目標(biāo)就是提高綜合競爭能力,通過持續(xù)提升存 款、貸款、中間業(yè)務(wù)市場份額,努力打造縣域主流銀行和系 統(tǒng)經(jīng)營強行。要執(zhí)行有力。一是要具備善于謀事的能力。作為基層支行行長,自身修養(yǎng)和政治素質(zhì) 如何直接決定著其綜合素質(zhì)和管理能力,決定著本單位的競 爭力和發(fā)展前景。開展重點可疑交易分析上報,開展反洗錢調(diào)研與分析,努力探索反洗錢工作的新方法、新思路,提高反洗錢工作水平。三是建立銀行賬戶業(yè)務(wù)自律機制。四是推動 XX 縣財政性資金通過招投標(biāo)方式實現(xiàn)競爭性存放。一是做好對縣內(nèi)涉匯企業(yè)外匯政策的宣傳指導(dǎo)等便利化服務(wù)。四是開展“ 國際消費者權(quán)益日”“ 信用記錄關(guān)愛日”“與民同心 為您守護”“守住錢袋子”“金融知識普及月”等宣傳活動。一是做好信用報告查詢工作,依據(jù)《關(guān)于開展 2020 XX 縣“誠信守法示范企業(yè)”創(chuàng)建活動的通知》,完成 XX 豐建五金制品有限公司等 X 家企業(yè)守信紀(jì)錄調(diào)查核實工作。參與核查處置“中油溢家”涉嫌非法金融活動,參與地方政府風(fēng)險防范聯(lián)席會議,對相關(guān)風(fēng)險企業(yè)處置提出意見建議。二是推進企業(yè)債務(wù)融資工作,通過舉辦XX 縣企業(yè)債務(wù)融資工具應(yīng)用工作推進會,組織金融機構(gòu)及相關(guān)企業(yè)參加 XX 市重點企業(yè)債務(wù)融資工具發(fā)行推介會,引導(dǎo)企業(yè)多元化融資。第二篇:某人民銀行支行年工作總結(jié)XX 人民銀行支行 2020 年工作總結(jié)2020 年,XX 縣支行全面學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大、十九屆四中全會精神,以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),在 XX 中支的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞支行“求實、求進、求新,打造精品支行”的總體工作目標(biāo),積極開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,強化意識形態(tài)責(zé)任制落實,貫徹執(zhí)行穩(wěn)健貨幣政策,推進金融服務(wù)創(chuàng)新,維護區(qū)域金融穩(wěn)定,夯實金融服務(wù)基礎(chǔ),營造良好的金融生態(tài)環(huán)境,促進了轄內(nèi)經(jīng)濟金融的持續(xù)健康發(fā)展。加強規(guī)章制度學(xué)習(xí),增強案防意識。同時,工行ⅩⅩ支行按照政府及主管部門要求,不斷創(chuàng)新金融產(chǎn)品,努力提供既能滿足中小企業(yè)和個體ⅩⅩ戶,又符合工行信貸政策的貸款。工行ⅩⅩ支行多年來不斷發(fā)展,現(xiàn)轄管8家二級支行,其中城區(qū)6家,鄉(xiāng)鎮(zhèn)2家(金山店、靈鄉(xiāng));離行式自助網(wǎng)點1個;自助存、取款機17臺,各類自助查詢機、登折機、轉(zhuǎn)賬機、網(wǎng)上銀行、電話銀行等自助設(shè)備60余臺套;電話POS機、商務(wù)POS機200余臺;全行從業(yè)人員145人,研究生3人,本科生30人,其中獲得認(rèn)證的金融理財師7人。三、創(chuàng)新業(yè)務(wù) 推動地方經(jīng)濟建設(shè)近年來,ⅩⅩ地區(qū)以鋼鐵、食品加工、服裝紡織、高新電子和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)為主的實體產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅速。提高業(yè)務(wù)滲透率。專業(yè)理財經(jīng)理,發(fā)揮重要作用。通過本次降準(zhǔn),釋放了 XX 兩家法人金融機構(gòu)的長期資金約 X 億元,有效增加了金融機構(gòu)支持實體經(jīng)濟的資金來源,同時,在新的 LPR 機制下,降準(zhǔn)帶動了銀行間同業(yè)拆借市場利率的下降,降低實體經(jīng)濟融資成本,短期內(nèi)有助于提振經(jīng)濟和恢復(fù)企業(yè)經(jīng)營信心。做好美聯(lián)儲加息、人民幣匯率波動、中美貿(mào)易戰(zhàn)等涉外經(jīng)濟重點熱點問題的監(jiān)測分析和反饋,積極參與陸家嘴論壇嘉賓觀點整理、專家媒體對香港匯率保衛(wèi)戰(zhàn)、美國國債收益利率倒掛等金融熱點的評論整理工作,同時加強輿情監(jiān)測和預(yù)期的引導(dǎo)。會同住建部門等部門加強商品房預(yù)售資金監(jiān)管、存量房網(wǎng)簽資金管理,約談山水鑫悅置業(yè)等房產(chǎn)公司,對未按要求安裝第三方支付機構(gòu) POS 機有關(guān)問題,發(fā)出《責(zé)令限期整改通知書》,防范和消除預(yù)售資金被挪用風(fēng)險隱患。并開展 2018金融機構(gòu)金融基礎(chǔ)業(yè)務(wù)考評,促進金融基礎(chǔ)業(yè)務(wù)安全穩(wěn)健運行。(二)規(guī)范外匯市 場秩序。一是優(yōu)化國庫核算服務(wù)。三是不斷推進場景應(yīng)用。對 X 多名商業(yè)銀行一線員工進行專題培訓(xùn),做到臨柜工作人員全覆蓋,配合新版人民幣發(fā)行做好各單位器具升級,對社會商用現(xiàn)金接受設(shè)備升級情況做好調(diào)查摸底。在金融產(chǎn)品趨同、競爭 激烈的市場環(huán)境中,如何將農(nóng)行打造成縣域主流銀行,很大 程度上取決于“一把手”。四是要增強心理素質(zhì)。隨著改革發(fā)展的深入進行,我們必將遇到各種各樣新的問題 和困難。都離不開責(zé)任心。對重點客戶、重大決策,我行力爭做到“第一時 間掌握信息、第一時間研究對策、第一時間營銷介入”,制 定營銷方案、建立營銷團隊,進駐客戶辦公,與同業(yè)比服務(wù)、比效率,以快制勝。(一)實施人才強行戰(zhàn)略,建設(shè)優(yōu)秀員工隊伍。人機制。每個我行都組織各層面 認(rèn)真學(xué)習(xí)研究上級行考核政策,并在此基礎(chǔ)上制定契合本行 實際的績效考核辦法?;鶎訝I業(yè)網(wǎng)點要將一線臨柜人員業(yè)務(wù)制度學(xué)習(xí)、操作技能練習(xí)等工作放在重要位置,定期組織員工學(xué)習(xí)文件制度、新產(chǎn) 品知識以及進行業(yè)務(wù)技能練習(xí),提高員工的綜合素質(zhì)和風(fēng)險 防范能力。我競聘的優(yōu)勢在于:一是工作經(jīng)歷豐富。要有堅定的政治立場、較深的理論修養(yǎng)、較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),要廉潔自律、勤政為民;要正直誠實,吃苦耐勞;要以實際行動和高尚的品格為全行員工樹立榜樣,引導(dǎo)全行員工開拓進取。二是正確把握鼓勵與批評。統(tǒng)一思想,發(fā)揮團隊作戰(zhàn)精神。充分利用宣傳工具,鼓勵員工反映好人好事在新聞媒體上進行報道,擴大社會影響。同時對已貸款客戶加強監(jiān)督管理,針對信貸客戶經(jīng)理出臺單項約束措施并納入考核,對于大額貸款客戶要求信貸客戶經(jīng)理定期走訪,查看其銀行存款帳,結(jié)算總量在各家銀行的結(jié)算情況,絕不允許出現(xiàn)“貸款在我行,存款在他行”的現(xiàn)象。去年我行公司業(yè)務(wù)雖超額完成任務(wù),但對公存款主要來源是財政資金,其余中小企業(yè)占比仍然較低,導(dǎo)致我行過度依賴大客戶、大項目,缺乏足夠多的中小客戶資源作為彌補大客戶波動的后盾,業(yè)務(wù)可持續(xù)發(fā)展能力受到影響。首先,感謝營業(yè)二部為我們年輕同志,創(chuàng)造這次施展才華,展示自我的機會,更感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們一年多來對我的關(guān)心和幫助,使我再次鼓起勇氣,走上今天的演講臺。借分理處升格的東風(fēng),利用新業(yè)務(wù)系統(tǒng)的先進的硬件多渠道、全方位開展攬存增存工作。對完成任務(wù)、工作有起色的員工,及時給予肯定,增強其自信心;對因非主觀原因造成失敗的員工,不要求全責(zé)備,要鼓勵,讓他感到領(lǐng)導(dǎo)對他
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