【正文】 較高，勞動(dòng)力市場(chǎng)價(jià)格隨工作經(jīng)驗(yàn)及能力積累而不斷上升，即便初入行時(shí)選擇錯(cuò)誤還有機(jī)會(huì)通過(guò)跳槽加以調(diào)整，二是銀行業(yè)對(duì)外開(kāi)放度越來(lái)越高，人才的自由流動(dòng)促使本地薪酬上限逐漸逼近國(guó)際水平；（2）普漲潛力較大，金融資產(chǎn)本身較為抗通脹，通脹環(huán)境下銀行業(yè)績(jī)很可能反而更好，所以銀行機(jī)構(gòu)有能力每隔一定時(shí)期提升基準(zhǔn)薪酬水平；（3）隨職級(jí)升高，遞增跨度擴(kuò)大，初級(jí)職位間可能只有1000020000，但某些中高級(jí)職位間可能有翻番的差距。穩(wěn)定性：一個(gè)人的職業(yè)素質(zhì)是在長(zhǎng)期執(zhí)業(yè)時(shí)間中日積月累形成的。思想素質(zhì)受客觀環(huán)境等因素影響，例如家庭、社會(huì)、環(huán)境等。作為部分高校的就業(yè)指導(dǎo)專家團(tuán)講師，筆者每年都要為應(yīng)屆大學(xué)生提供職業(yè)心理輔導(dǎo)講座，內(nèi)容包括：（1）發(fā)現(xiàn)與探索自我。職業(yè)化的傳統(tǒng)概念：按時(shí)上班，聽(tīng)老板的話，老板讓干什么就干什么。男女工作者在這份工作上機(jī)會(huì)均等嗎？ 答：均等。薪酬水平在不同銀行機(jī)構(gòu)間的分布規(guī)律大致為：規(guī)模小的高于規(guī)模大的，層銀行業(yè)職業(yè)生涯中薪酬變動(dòng)規(guī)律有：（1）上升空間較大，原因一是行業(yè)的薪酬上限較高，勞動(dòng)力市場(chǎng)價(jià)格隨工作經(jīng)驗(yàn)及能力積累而不斷上升，即便初入行時(shí)選擇錯(cuò)誤還有機(jī)會(huì)通過(guò)跳槽加以調(diào)整，二是銀行業(yè)對(duì)外開(kāi)放度越來(lái)越高，人才的自由流動(dòng)促使本地薪酬上限逐漸逼近國(guó)際水平；（2）普漲潛力較大，金融資產(chǎn)本身較為抗通脹，通脹環(huán)境下銀行業(yè)績(jī)很可能反而更好，所以銀行機(jī)構(gòu)有能力每隔一定時(shí)期提升基準(zhǔn)薪酬水平；（3）隨職級(jí)升高，遞增跨度擴(kuò)大，初級(jí)職位間可能社會(huì)需求與就業(yè)現(xiàn)狀銀行及專業(yè)服務(wù)業(yè)有半數(shù)受訪公司有意增聘員工，比一年前35%的數(shù)字大幅上職業(yè)缺口：隨著社會(huì)，經(jīng)濟(jì)，科技的不斷發(fā)展，外企的不斷涌入，資金的流動(dòng)就成了至關(guān)重要的一步，更伴隨國(guó)內(nèi)銀行，外貿(mào)銀行，政策性銀行，商業(yè)銀行的數(shù)量急大學(xué)畢業(yè)生優(yōu)勢(shì)：由于剛剛走出校門(mén)的大學(xué)生沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)，愿意從基層做起，因此銀行業(yè)的柜員職位成為了畢業(yè)生的首選，但由于銀行柜員職位沒(méi)有太多專業(yè)限制，只要畢業(yè)生憑借自己的能力加上手中的銀行從業(yè)資格證，一定會(huì)為順利進(jìn)入銀行增國(guó)銀行業(yè)從業(yè)人員資格認(rèn)證制度，制定符合中國(guó)銀行業(yè)改革與發(fā)展需要的從業(yè)人員行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，建立科學(xué)的從業(yè)人員考試、培訓(xùn)、認(rèn)證體系，為銀行和客戶提供鑒別從業(yè)人員職業(yè)操守和專業(yè)技能的參照，對(duì)于提高中國(guó)銀行業(yè)從業(yè)人員的整體素質(zhì)、提高銀行競(jìng)爭(zhēng)力，具有非常重要的意義。技能證書(shū)，包括外語(yǔ)。一份簡(jiǎn)歷只能有一個(gè)求職意向，如果我們有多個(gè)職業(yè)目標(biāo)，最好分別撰寫(xiě)不同的簡(jiǎn)歷。還能進(jìn)行計(jì)算機(jī)日常使用的硬件維護(hù)。畢業(yè)生就業(yè)意向范文篇一：畢業(yè)就業(yè)意向怎么寫(xiě)?現(xiàn)在畢業(yè)生有很多連自己要做些什么?怎么做都不太清楚，更有甚者甚至連畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議都不知道怎么寫(xiě)。三、違約金不超過(guò)一個(gè)月工資 從2005年開(kāi)始，國(guó)家有關(guān)部門(mén)規(guī)定，與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)后，如畢業(yè)生出現(xiàn)違約情況，違約金被限定不超過(guò)畢業(yè)生一個(gè)月的工資。在即將畢業(yè)之時(shí)，我對(duì)自己這三年來(lái)的收獲和感受作一個(gè)小結(jié)，并以此為我今后行動(dòng)的指南。2011年7月至9月在北京四中網(wǎng)校象山分校擔(dān)任助教，幫助老師整理資料，管理學(xué)生。五、違約責(zé)任鑒于甲方在招聘過(guò)程中的招聘成本支出，乙方在簽訂本協(xié)議后，出現(xiàn)以下情況視為違約，并向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣???(￥???)元：乙方在離校前要求與甲方解除已簽訂的就業(yè)協(xié)議。二、甲方為乙方提供的工作條件、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)報(bào)酬及福利應(yīng)符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定。注重配合其他學(xué)生干部出色的完成各項(xiàng)工作,，所以一直以來(lái)與同學(xué)相處甚是融洽，和同學(xué)團(tuán)結(jié)一致。(五)、畢業(yè)生到校取《就業(yè)報(bào)到證》。畢業(yè)生小李，在去年5月份找到一份工作，他見(jiàn)很多同學(xué)都簽訂了就業(yè)協(xié)議書(shū)，就不假思索地與公司簽訂了就業(yè)協(xié)議書(shū)，并把協(xié)議書(shū)反饋到了畢業(yè)學(xué)校。簡(jiǎn)單的幾面紙，只是我的“包裝”和“廣告”，自身的“質(zhì)量”和“技能” 有待于您通過(guò)使用來(lái)證明。而我專業(yè)課所學(xué)的從銅鋁的微觀結(jié)構(gòu)到熔煉鑄造擠壓加工等涵蓋鋁行業(yè)的全部生產(chǎn)過(guò)程。所有這些信息都必須與職位廣告相吻合。教育經(jīng)歷，通常來(lái)說(shuō)，教育經(jīng)歷都是從高中的教育經(jīng)歷來(lái)填起。1從事這份工作實(shí)現(xiàn)了你的人生價(jià)值嗎？家人對(duì)你現(xiàn)在的工作滿意嗎？ 答：其實(shí)我對(duì)我現(xiàn)在這份工作挺滿意的，我沒(méi)什么大的抱負(fù)，只想過(guò)安安靜靜的生活，我的家人也一樣的，至于工作是否實(shí)現(xiàn)了我的人生價(jià)值，我想一份工作是不能完全實(shí)現(xiàn)我的人生價(jià)值的，我把工作當(dāng)做一種謀生的途徑，也當(dāng)做生活的一部分，但我會(huì)計(jì)劃性地利用空閑的時(shí)間去實(shí)現(xiàn)我的人生價(jià)值。真是難用呀！人財(cái)——態(tài)度好，又有能力。隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇，企業(yè)倒閉、轉(zhuǎn)業(yè)、兼并的可能性越來(lái)越大；受其影響，職業(yè)的供給數(shù)量、市場(chǎng)價(jià)格也在不斷變化。由這個(gè)案例，你不難看出“我”四年以來(lái)的所有挫折與不愉快都源于不當(dāng)決策，從第一份職業(yè)的選擇到匆忙間的跳槽，還有網(wǎng)絡(luò)工程師職業(yè)技能培訓(xùn)課程的選讀，等等。一般來(lái)說(shuō)銀行從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)包括：身體素質(zhì)：指體質(zhì)和健康（主要指生理）方面的素質(zhì)。按照銀行的性質(zhì)和職能劃分，中國(guó)現(xiàn)階段的銀行可以分為三類：中央銀行、商業(yè)銀行、政策性銀行。一般而言，應(yīng)屆畢業(yè)生，轉(zhuǎn)正后起薪50000500000元。在過(guò)去幾年里，由于經(jīng)濟(jì)的高速增長(zhǎng)以及寬松的貨幣政策，中國(guó)銀行業(yè)維持了高速擴(kuò)張的勢(shì)頭。在?？飘厴I(yè)的同時(shí)也順利地拿到了遼寧大學(xué)自考本科文憑。我認(rèn)為適合貴單位的工作必須恪守誠(chéng)信，正直忠誠(chéng)。通過(guò)英語(yǔ)六級(jí)考試。本文是小編為大家整理的銀行就業(yè)意向的范文，僅供參考。感謝您撥冗閱讀我的求職材料，懇切期盼您的回音。我很榮幸有機(jī)會(huì)向您呈上我的個(gè)人資料。我叫，懷著對(duì)貴銀行的尊重與向往，我真摯地寫(xiě)了這封自薦信，向您展示一個(gè)完全真實(shí)的我。而且，中國(guó)銀行在信貸工作中還往往受到種種外在壓力和行政干擾，授信決策并不完全建立在資信因素上。銀行業(yè)的盈利能力較強(qiáng)，股東權(quán)益回報(bào)率一般在15%25%（大部分行業(yè)都低于15%），且人均利潤(rùn)較高，有足夠的經(jīng)濟(jì)能力支付急需人才的高薪酬。對(duì)中國(guó)銀行業(yè)而言，只有擁有高素質(zhì)的人才，才會(huì)出現(xiàn)高水平的管理,才能有較強(qiáng)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。所以，職業(yè)素質(zhì)一個(gè)很重要的特點(diǎn)就是整體性。職業(yè)行為規(guī)范銀行從業(yè)人員行為規(guī)范：謹(jǐn)記卓越顧客服務(wù)才是銀行勝出之道，現(xiàn)代銀行業(yè)所面臨的競(jìng)爭(zhēng)與挑戰(zhàn)，滿意的顧客造就銀行成長(zhǎng)，有效的顧客滿意服務(wù)技巧，銀行行員職業(yè)化素質(zhì)的培養(yǎng)，銀行行員需有最高的道德標(biāo)準(zhǔn)，積極肯定的自我是顧客滿意服務(wù)第一步，展現(xiàn)商務(wù)禮儀與職業(yè)形象，絕佳溝通技巧是顧客滿意的基石，掌握有效溝通的要素，學(xué)習(xí)分辨顧客風(fēng)格、提高客戶滿意度，學(xué)習(xí)分辨同仁風(fēng)格、提高團(tuán)隊(duì)工作默契，做好自我管理提升績(jī)效，建立良好工作習(xí)慣，運(yùn)用PDCA及工作計(jì)劃 提升個(gè)人與團(tuán)隊(duì)工作績(jī)效三、職業(yè)能力要求與提升應(yīng)當(dāng)具備的能力1998年，我國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障部在《國(guó)家技能振興戰(zhàn)略》中把職業(yè)核心能力分為8項(xiàng)，稱為“8項(xiàng)核心能力”，包括：與人交流、數(shù)字應(yīng)用、信息處理、與人合作、解決問(wèn)題、自我學(xué)習(xí)、創(chuàng)新革新、外語(yǔ)應(yīng)用。主要任務(wù)是：弄懂、搞清職場(chǎng)游戲規(guī)則，接受他人有關(guān)如何最好完成工作的智慧與指導(dǎo)，承受對(duì)新生活想象和實(shí)際情況有落差的現(xiàn)實(shí)，克服某些方面比別人差的不安，等等。四類人CAI：人裁——沒(méi)有能力，態(tài)度又差。這個(gè)從事銀行業(yè)的人們，對(duì)于他們所從事的工作有什么滿意與不滿意之處？ 答：對(duì)于銀行這一行業(yè)來(lái)說(shuō)，較為滿意的就是收入穩(wěn)定，福利水平高，不滿意的就是晉升機(jī)會(huì)較少，工作枯燥，需有良好的耐心。甲方（簽字）：乙方（簽字）：2013年月日篇四：民生銀行應(yīng)聘簡(jiǎn)歷圖片已關(guān)閉顯示，點(diǎn)此查看圖片已關(guān)閉顯示，點(diǎn)此查看篇五：銀行崗位求職簡(jiǎn)歷模板(財(cái)經(jīng)相關(guān)專業(yè))教育經(jīng)歷 2009年09月至今實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)柜員 中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行學(xué)習(xí)鑒別鈔票真?zhèn)蔚闹饕椒ǎ瑪?shù)鈔的基本技巧 熟練應(yīng)用結(jié)算收費(fèi)系統(tǒng)，學(xué)習(xí)儲(chǔ)蓄管理?xiàng)l例等文件和銀行的規(guī)章制度 學(xué)習(xí)對(duì)外辦理存取款、計(jì)息業(yè)務(wù)，包括輸入電腦記賬、打印憑證、存單等 補(bǔ)打?qū)~單，業(yè)務(wù)回單，pos機(jī)清單處理，atm掛賬處理，協(xié)助賬戶年檢，整理檔案2011年07月2011年08月項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)中心經(jīng)理 華南財(cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)生職業(yè)發(fā)展協(xié)會(huì)專業(yè)技能 銀行從業(yè)資格證通過(guò) 英語(yǔ)技能計(jì)算機(jī)技能 大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)（cet6)通過(guò) 劍橋商務(wù)英語(yǔ)（bec)中級(jí) 計(jì)算機(jī)二級(jí)通過(guò)在線寫(xiě)簡(jiǎn)歷，挑選簡(jiǎn)歷模板，免費(fèi)簡(jiǎn)歷評(píng)測(cè) 請(qǐng)上優(yōu)簡(jiǎn)歷網(wǎng)/篇六：2011銀企合作意向書(shū) 2011**縣銀企對(duì)接會(huì)合 作意向書(shū)****農(nóng)村合作銀行 銀企合作意向書(shū)甲方：（企業(yè)）地址：聯(lián)系電話：乙方： ****農(nóng)村合作銀行地址： **縣****路**號(hào)聯(lián)系電話： ****—********為發(fā)展新型的銀企合作關(guān)系，拓展銀企發(fā)展空間，解決我縣中小企業(yè)融資難的的問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)銀企雙贏，進(jìn)而推動(dòng)縣域農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)快速發(fā)展，甲乙雙方本著自愿、平等、互利的原則，友好協(xié)商，達(dá)成以下合作意向：一、乙方同意與甲方建立長(zhǎng)期合作伙伴關(guān)系，在法律和金融政策允許的前提下，甲方將享有乙方包括貸款在內(nèi)的金融服務(wù)的優(yōu)惠待遇。篇八：錄用意向書(shū) logo錄用意向書(shū)尊敬的 先生/女士：榮幸地通知您，由于您在招聘環(huán)節(jié)中的恰當(dāng)表現(xiàn)符合錄用標(biāo)準(zhǔn)，我們將為您提供以下職位。下面簡(jiǎn)述自薦加入海德魯鋁業(yè)(蘇州)有限公司的原因：，在發(fā)展壯大之中，也需要優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生的加盟。因此，學(xué)習(xí)之余，我注重知識(shí)與技能的平衡發(fā)展。只要用人單位持營(yíng)業(yè)執(zhí)照和公章到有關(guān)人才交流中心免費(fèi)辦理人事代理開(kāi)戶手續(xù)，就業(yè)協(xié)議書(shū)的鑒證、檔案的接收、進(jìn)榕落戶、黨組織關(guān)系、甚至駕駛員安全組關(guān)系等，都可由有關(guān)人才交流中心來(lái)為用人單位接收和辦理。(二)、與用人單位簽定協(xié)議，用人單位填寫(xiě)相關(guān)內(nèi)容并簽字、蓋章。大三更榮幸的被推薦為一名光榮的預(yù)備黨員。求職意向：愿到企事業(yè)單位、高新技術(shù)企業(yè)、中小型企業(yè)，希望從事秘書(shū)工作、行政管理工作、人力資源管理工作、行政助理、教育類等工作。六、協(xié)議生效及其他本協(xié)議的簽訂僅視為甲乙雙方對(duì)就業(yè)意向的約定，不視為勞動(dòng)關(guān)系的成立。幾年的暑期實(shí)踐讓我懂得了許多在課堂上學(xué)不到的東西。在校期間，參加秘書(shū)中、高級(jí)秘書(shū)資格證書(shū)考試，并已獲得秘書(shū)中級(jí)證書(shū)。畢業(yè)生在就業(yè)之初頻繁的流動(dòng)，對(duì)自身的職業(yè)生涯發(fā)展是極為不利的。該協(xié)議書(shū)是轉(zhuǎn)遞畢業(yè)生檔案和戶口關(guān)系，辦理報(bào)到落戶手續(xù)的依據(jù)，學(xué)校憑畢業(yè)生已簽訂的就業(yè)協(xié)議書(shū)派遣畢業(yè)生的檔案、戶口等關(guān)系。感謝您在百忙之中抽空閱覽，如有機(jī)會(huì)與您面談我將十分感謝。與求職意向無(wú)關(guān)的素材(知識(shí)技能、興趣愛(ài)好、培訓(xùn)內(nèi)容等)盡量省略。優(yōu)勢(shì)分明，重點(diǎn)突出。的基礎(chǔ)上，協(xié)助大學(xué)生客觀地給自己定位，明確恰當(dāng)?shù)木蜆I(yè)期望；在充分獲取信息的基礎(chǔ)上，選擇既能滿足自己需要、適合自己個(gè)性特征，又能促進(jìn)自己潛能發(fā)狄德羅曾說(shuō)過(guò)：知