【正文】 不斷把學(xué)習(xí)貫徹 “ 三個代表 ” 重要思想新高潮的活動引向深入，要求我們必須進一步做好大規(guī)模培訓(xùn)干部工作，加大培訓(xùn)力度，創(chuàng)新培訓(xùn)思路，增強培訓(xùn)效果，把大規(guī)模培訓(xùn)干部的戰(zhàn)略任務(wù)落到實處。建立健全干教委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門主管、有關(guān)部門分工負(fù)責(zé)的干部教育培訓(xùn)分級分類管 理體制。 二要創(chuàng)新工作機制，激發(fā)各類人才干事創(chuàng)業(yè)的動力和活力。二是落實人才資源開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。年內(nèi)適當(dāng)時候，將組織召開全市領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)座談會，總結(jié)交流加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的做法和經(jīng)驗，研究并提出下一步工作的要求。繼續(xù)選派優(yōu)秀大學(xué)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理，實現(xiàn)每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子配有一名大學(xué)生的目標(biāo)，培養(yǎng)和儲備高素質(zhì)的后備人才。 第三，建立健全制度，加強對干部選拔任用工作的監(jiān)督。抓好黨建示范社區(qū)建設(shè)，市縣區(qū)分別抓好１個社區(qū)黨建示范點，推動社區(qū)黨組織創(chuàng)新活動 第 21 頁 共 26 頁 方式，努力構(gòu)建社區(qū)黨建工作新格局。其次，要建立堅持求真務(wù)實的長效機制。組織部門的每個崗位，都要結(jié)合崗位職責(zé)和職位特點，制訂出堅持公道正派的具體規(guī)范要求。進一步深化組織部門基層工作聯(lián)系點制度，加強組織系統(tǒng)調(diào)研信息工作，堅持以創(chuàng)新的思路和方法解決組織工作面臨的新情況、新問題，努力提高工作水平，始終保持組工干部隊伍的生機和活力。強化制度建設(shè)，結(jié)合各自實際，重點建立健全以規(guī)范組工干部選調(diào)任用、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、考核評價和退出機制等為主要內(nèi)容的組織部門人事管理制度，以規(guī)范程序、強化職責(zé)為主要內(nèi)容的工作制度，以規(guī)范組工干部行為為主要內(nèi)容的監(jiān)督約束制度，從而健全組織部門堅持公道正派原則的制度保證體系。今年，我們要把學(xué)習(xí) XX縣區(qū)和陳分新與樹立和落實 “ 四觀 ” 、切實轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、以求真務(wù)實精神做好加快發(fā)展的各項工作緊密結(jié)合起來，進一步把學(xué)習(xí)活動引向深入。認(rèn)真貫徹落實全省非公有制經(jīng)濟組織黨建工作會議精神，以建立組織、發(fā)展黨員、開展活動、發(fā)揮作用為重點，探索向目前尚不具備建立黨組織條件的非公有制企業(yè)選派黨建工作指導(dǎo)員，切實加強非公有制企業(yè)黨建工作。 第二，積極探索干部工作的內(nèi)在規(guī)律，力求在難點問題上取得新進展。突出理論培訓(xùn)、實踐鍛煉、黨性修養(yǎng)等環(huán)節(jié)，切實加強對年輕干部的教育、管理和監(jiān)督。但是，也要清醒地看到，我市黨員干部隊伍中仍還存在一些比較突出的問題。在人才激勵機制方面，要把精神鼓勵、物質(zhì)獎勵、事業(yè)激勵有機 第 13 頁 共 26 頁 結(jié)合起來，大力表彰和宣傳重大創(chuàng)新成果和人才，用發(fā)展的前景吸引人、感召人，讓人才深刻感受到有 舞臺、有奔頭、能干事、能干大事，積極鼓勵管理、技術(shù)、知識等要素參與分配，對取得重大經(jīng)濟效益和社會效益的人才予以重獎，使各類人才的活力競相迸發(fā)。面對我市人才資源總量、素質(zhì)和結(jié)構(gòu)與實施經(jīng)營綠色戰(zhàn)略要求存在很大差距的現(xiàn)實，重點要在創(chuàng)新工作機制、加快結(jié)構(gòu)調(diào)整、 加強能力建設(shè)方面下功夫。大力推進各級各類黨干校教育改革，采取案例式、研究式和體驗式教學(xué)方法。二抓培訓(xùn)提高，增強執(zhí)政為民的本領(lǐng)。 圍繞公道正派，堅持建好隊伍推進組織工作。緊緊圍繞發(fā)展這個執(zhí)政興國的第一要務(wù)，根據(jù)全市經(jīng)濟社會發(fā)展的總體目標(biāo)，確定組織工作的主要任務(wù)，努力增強服務(wù)的主動性和實效性。下面，我對去年工作作一簡要的回顧，并就今年的組織工作講幾點意見。創(chuàng)新基層黨建工作機制，建立 “ 先進抓創(chuàng)建，后進抓整建，整體抓規(guī)范 ” 的農(nóng)村基層組織建設(shè)長效機制，積極開展創(chuàng)建社區(qū)和非公有制企業(yè)黨建工作示范點活動， XX縣區(qū)以 “ 紅皮書 ”夯實黨建工作任務(wù)。 二、突出執(zhí)政能力建設(shè)，全面完成今年全市組織工作各項任 第 7 頁 共 26 頁 務(wù) 適應(yīng)完善社會主義市場經(jīng)濟體制對加強和改進黨的建設(shè)的新要求，根據(jù)中央、省委和市委召開的一系列重要會議精神，立足安康實際，今年全市組織工作總的要求是：以鄧小平理論和“ 三個代表 ” 重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大和十六屆三中全會 精神，按照全省人才工作會議、全省組織部長會議、市委一屆六次全會和全市人才工作會議部署，緊緊圍繞全市改革發(fā)展穩(wěn)定大局，以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)為主線，大力加強領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊伍和人才隊伍建設(shè)，全面加強基層黨組織和黨員隊伍建設(shè)，切實加強組織部門自身建設(shè)，與時俱進，務(wù)實創(chuàng)新，突出重點，整體推進，努力開創(chuàng)黨的建設(shè)和組織工作的新局面，為加快安康經(jīng)濟社會全面發(fā)展提供堅強的組織保證和人才支持。培訓(xùn)對象重點是市、縣區(qū)管理的領(lǐng)導(dǎo)干部和中青年后備干部，特別是 新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部。強化干部終身教育和終身學(xué)習(xí)理念，建立加強干部教育培訓(xùn)、促進干部自覺學(xué)習(xí)的有效制度，完善干部教育培訓(xùn)激勵約束機制，把組織干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況作為考核各級領(lǐng)導(dǎo)班子的重要內(nèi)容，實行培訓(xùn)項目落實情況報告制度 ，積極試行黨政干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)學(xué)分制考核管理辦法。二是加強對各類人才隊伍建設(shè)的政策研究和宏觀指導(dǎo)。 （三）以能力建設(shè)為重點，進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè) 第一，牢牢抓住領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)這個根本。黨的十六大提出了不斷提高科學(xué)判斷形勢、駕馭市場經(jīng)濟、應(yīng)對復(fù)雜局面、依法行政和總攬全局五個方面執(zhí)政能力建設(shè)的基本要求。切實抓好離退休干部黨支部建設(shè)。 第一，加強分類指導(dǎo)，全面提高基層組織建設(shè)工作水平。加強和改進對流動黨員、下崗失業(yè)和離退休職工黨員的教育管理，加大在流動黨員中建立黨組織工作的力度，將下崗失業(yè)和離退休職工中的黨員有計劃、分區(qū)域移交給社區(qū)管理，消滅黨員教育管理的 “ 肓區(qū) ” 。全國和全省組織部長會議明確提出，今年要把這項活動再扎扎實實抓一年。特別是要注意緊密結(jié)合黨和國家工作大局對組織工作提出的新要求，根據(jù)實際工作需要和干 部自身需求，不斷豐富和更新培訓(xùn)內(nèi)容。要認(rèn)真安排，加大力度，抓好落實，發(fā)揮組織部門這一干部培訓(xùn)工作主管部門的帶頭作用，力爭在今明兩年，使全體組工干部普遍輪訓(xùn)一遍。認(rèn)真貫徹胡錦濤等中央領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于 “ 四個必須 ” 、 “ 兩個滿意 ” 的重要批示精神，對如何深化和拓展 “ 樹組工干部形象 ” 學(xué)習(xí)教育活動做出周密安排，明確深化和拓展學(xué)習(xí)教育活動的內(nèi)容、重點、措 第 24 頁 共 26 頁 施和要求，確保抓實抓好抓出明顯成效。認(rèn)真做好開展共產(chǎn)黨員先進性教育活動的準(zhǔn)備工作，適時挑選和培訓(xùn)開展先進性教育活動的工作骨干，做好開展先進性教育活動的輿論宣傳準(zhǔn)備工作。要以深入開展 “ 三級聯(lián)創(chuàng) ” 活動為總抓手，把縣區(qū)涉農(nóng)部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所納入聯(lián)創(chuàng)范圍，豐富聯(lián)創(chuàng)內(nèi)容，提升聯(lián)創(chuàng)水平，健全農(nóng)村基層組織建設(shè)常抓不懈的工作機制；不斷加大 “ 四個培養(yǎng) ” 工程實施力度，繼續(xù)抓好農(nóng)村黨組織科技示范基地、農(nóng)村黨員科技致富示范戶活 動，實施創(chuàng)建 “ 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委示范基地 ” 和 “ 黨員科技示范戶 ” 旗幟工程；進一步推進農(nóng)村基層組織規(guī)范化建設(shè)，力爭年內(nèi)全市 80％村級組織活動陣地實現(xiàn)公房化，搞好后進村級組織 第 20 頁 共 26 頁 整頓，理順村 “ 兩委會 ” 關(guān)系。要重點做好以下工作： 第一，堅持干部人事制度改革的基本方向，進一步擴大干部工作中的民主。提高把握全局能力，必須堅持貫徹黨 的路線方針政策，善于運用戰(zhàn)略思維研究全局性的重大問題，結(jié)合實際創(chuàng)造性地開展工作，推動全市經(jīng)濟社會快速健康地發(fā)展；提高領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟工作的能力，必須正確掌握和運用市