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企業(yè)實(shí)施6s管理ppt(留存版)

2025-04-11 23:01上一頁面

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【正文】 了。 ? 靜夜四無鄰,荒居舊業(yè)貧。 2023年 3月 31日星期五 下午 5時(shí) 56分 54秒 17:56: ? 1楚塞三湘接,荊門九派通。 2023年 3月 下午 5時(shí) 56分 :56March 31, 2023 ? 1業(yè)余生活要有意義,不要越軌。 17:56:5417:56:5417:563/31/2023 5:56:54 PM ? 1成功就是日復(fù)一日那一點(diǎn)點(diǎn)小小努力的積累。 狼 有三大特性 , 一是 敏銳的嗅覺 。 誤區(qū):我們是搞技術(shù)的,做 6S是浪費(fèi)時(shí)間 問題說明 v抱這種認(rèn)識的人沒有認(rèn)識到 6S對自身工作效率提升的作用。 目視管理的 水準(zhǔn) 初級水準(zhǔn) : 顯示當(dāng)前狀況,使用一種所有工 人都能容易理解的形式 。 ? 要點(diǎn) 2: 決定物品的放置場所,容易判斷。 第二步:內(nèi)行看門道,明確崗位規(guī)范 運(yùn)作流程明確,控制點(diǎn)得以監(jiān)控 重在精細(xì)、規(guī)范。 客戶或老師怎樣看現(xiàn)場: 觀察員工是否按標(biāo)準(zhǔn)程序工作,查找造成品質(zhì)問題的證據(jù); 材料流是否自始自終以平穩(wěn)的節(jié)奏運(yùn)行,員工按既定的節(jié)拍投入到 的工作中; 運(yùn)行情況是否有視覺的證據(jù),過程處于標(biāo)準(zhǔn)狀態(tài); 員工 積極參與解決日常問題; 流程是否不斷優(yōu)化??戳四軌蛄⒓?明白物品是什么 ,即在實(shí)物上進(jìn)行標(biāo)識,具體指出物品名稱、使用時(shí)期、使用場所、現(xiàn)有狀態(tài)(有用物品、無用物品、良品、不良品等)。 方法: 使用油漆或熒光色,刺激視覺。 v將 6S當(dāng)作一項(xiàng)額外附加的工作。 執(zhí)行力不強(qiáng)的具體表現(xiàn) ? 高度 : 決策方案在執(zhí)行當(dāng)中,標(biāo)準(zhǔn)漸漸降低、甚至完全走樣,越到后面離原定的標(biāo)準(zhǔn)越遠(yuǎn)。 :56:5417:56:54March 31, 2023 ? 1他鄉(xiāng)生白發(fā),舊國見青山。 , March 31, 2023 ? 閱讀一切好書如同和過去最杰出的人談話。 :56:5417:56Mar2331Mar23 ? 1越是無能的人,越喜歡挑剔別人的錯(cuò)兒。 。 ? 力度 : 制定的一些政策在執(zhí)行過程中,力度越來越小,許多工作做的虎頭蛇尾,沒有成效。 誤區(qū):做 6S活動看不到和錢的關(guān)系 問題說明 v干部的疑問:做 6S到底能夠帶 來什么效益上的好處? v有些人的借口:既然 6S并不能帶來 什么經(jīng)濟(jì)效益,就別再做了。 方法: 設(shè)置在容易觸及的地方,且有醒目標(biāo)識。物品可以立即取出,使用后能正確放回原位 ,不會忘記也不會放錯(cuò),即使忘記或放錯(cuò)了,也能很容易辨別出來根據(jù)物品的不同類型 管理名言 人的知識不如人的智力, 人的智力不如人的素質(zhì),人的 素質(zhì)不如人的 覺悟 。形成了今天的 6S管理理論。 藉活動來改變?nèi)说?思考方式和行動品質(zhì) ,從而改變公司的管理水準(zhǔn)。 【轉(zhuǎn)下頁】 “看得見的管理” 一一看便知的管 理” 目視管理的 作用 ? 發(fā)現(xiàn)問題 ? 顯示問題 ? 人人皆知 ? 人人會用 ? 反映水準(zhǔn) ?透明化 ?視覺化 ?標(biāo)準(zhǔn)化 達(dá)到 物品 的目視管理 二、 物品 目視化管理的 要點(diǎn)與方法 ? 要點(diǎn) 1: 明確物品的名稱及用途。 ? 要點(diǎn) 4: 危險(xiǎn)物的保管、使用嚴(yán)格按照法律規(guī)定實(shí)施。 v用檢查代替了整體活動的推進(jìn)。 ■真正有執(zhí)行力的是那些將決策措施化的人,只有制定一個(gè)有效措施,才能保證戰(zhàn)略的實(shí)施 把公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為 個(gè)人戰(zhàn)略: 制定措施 ? 人們不會做你希望的事,人們只會做你檢查的事 ? 我們所有的人都知道計(jì)劃不等于執(zhí)行,但我們經(jīng)常輕信承諾。 下午 5時(shí) 56分 54秒 下午 5時(shí) 56分 17:56: ? 沒有失敗,只有暫時(shí)停止成功!。 :56:5417:56:54March 31, 2023 ? 1意志堅(jiān)強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 2023年 3月 下午 5時(shí) 56分 :56March 31, 2023 ? 1少年十五二十時(shí),步行奪得胡馬騎。 17:56:5417:56:5417:563/31/2023 5:56:54 PM ? 1以我獨(dú)沈久,愧君相見頻。 控制與預(yù)防 失誤 原因 比例 忘記 人 % 對過程 /作業(yè)不熟悉 人 缺 乏 工作經(jīng)驗(yàn) 人 故意失誤 人 疏忽 人 行動遲緩 人 缺 乏 適當(dāng)?shù)淖鳂I(yè)指導(dǎo) 方法 % 突發(fā)事件 設(shè)備 % 在導(dǎo)致失誤的原因中, 人 占了絕大部分( %), 其次為作業(yè)方法和設(shè)備原因。 ● 制訂考評獎懲制度。 1 / 2 1 / 9 1 / 1 6 1 / 2 3 1 / 3 0 2 / 6 2 / 1 3 2 / 2 0 2 / 2 7 3 / 6 3 / 1 3 3 / 2 0 3 / 2 7 4 / 3 4 / 1 0 4 / 1 7 4 / 2 4 5 / 1 5 / 8 5 / 1 5 5 / 2 2 5 / 2 9可用率 78% 75% 76% 78% 83% 85% 81% 86% 87% 85% 86% 87% 88% 90% 91% 92% 91% 91% 91%業(yè)績 90% 91% 87% 90% 91% 92% 92% 92% 93% 92% 93% 94% 94% 94% 93% 91% 95% 95% 95%質(zhì)量 95% 95% 96% 95% 95% 95% 95% 96% 95
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