【摘要】員工滿意度調(diào)查分析報(bào)告——門(mén)店基層體系§調(diào)查時(shí)間:7月底發(fā)放問(wèn)卷,8月上旬回收截止?!煺{(diào)查方式:采用無(wú)記名問(wèn)卷?!煺{(diào)查對(duì)象:公司所有崗位員工。§問(wèn)卷類(lèi)型:內(nèi)勤支持體系員工門(mén)店基層員工2種類(lèi)型?!彀l(fā)放方式:內(nèi)勤支持體系員工由行政部發(fā)放。
2025-01-07 18:11
【摘要】2023年1月萬(wàn)科物業(yè)員工滿意度敬業(yè)度調(diào)查分析報(bào)告2研究方法說(shuō)明23是在Q12基礎(chǔ)上改進(jìn)的研究模型指數(shù)指數(shù)的改良:1、增加了反映員工對(duì)公司戰(zhàn)略和制度安排的感受指標(biāo):前途指標(biāo)和公平指標(biāo);2、細(xì)化了日常管理指標(biāo),將Q12的12個(gè)維度擴(kuò)展為30多個(gè)維度,以幫助經(jīng)理準(zhǔn)確診斷和改進(jìn)。3、指數(shù)仍然堅(jiān)持了對(duì)基
2025-03-10 10:48
【摘要】11/12顧客滿意度—企業(yè)的導(dǎo)航燈報(bào)告出處:河南君友商務(wù)咨詢有限公司徐延軍羅春財(cái) 前言 顧客有太多的選擇。 企業(yè)會(huì)發(fā)現(xiàn),在現(xiàn)今的市場(chǎng)條件下,要開(kāi)發(fā)新顧客、留住老顧客是件非常困難的事。但如果辨證地進(jìn)行深入研究,我們會(huì)發(fā)現(xiàn),困難背后有機(jī)遇?! ∈紫任覀儜?yīng)當(dāng)認(rèn)識(shí)到,出現(xiàn)上述現(xiàn)象的根本原因其實(shí)是由信息時(shí)代的一個(gè)根本特征——信息不對(duì)稱——所決
2025-07-27 00:31