【正文】 這些電視臺一共擁有 2200多個電視頻道！據(jù)統(tǒng)計，全中國一共有近 1萬份報紙和 2022份雜志。 咨詢公司 一般是由資深的專家 、 學者和有豐富實踐經驗的人員組成 ， 為企業(yè)進行診斷 ， 充當顧問 。 1993年成為中國中央政府批準成立的第一家美資咨詢機構。比較有名的是華通公司、中怡康、美蘭德等。 調查分析師 2022年 4月 29日，勞動和社會保障部對全社會發(fā)布 “ 調查分析師 ” 成為我國又一新職業(yè)。南昌精英市場調研公司接受浙江明達房地產有限公司的委托 ， 在南昌市開展購房意向調查 。 在集中講授結束后 ， 給予一天的時間 ， 讓調查員開始進行模擬訓練 ， 即調查員相互扮演訪問者和被訪問者的角色 ， 模擬實際調查情況進行問卷調查 。 調查對象 ? ? ? ? ? ? ? 調查單位 ? ? 三、調查項目和調查表 調查項目： 是指對調查單位所要調查的主要內容，確定調查項目就是要明確向被調查者了解些什么問題，調查項目一般就是調查單位的各個標志的名稱。調查單位為每戶居民家庭。 編制本經銷商商圈層次劃分數(shù)列、客戶的分類統(tǒng)計數(shù)列等。目前各高校都大力強調學習英語的重要性，湘大學子幾乎人人都需要單方機，市場容量巨大。 五、調查員的規(guī)定、培訓 （一）規(guī)定 、大方。 市場調查方法及具體實施 ： 通過網上查詢或資料查詢調查湘大人口統(tǒng)計資料：查找資料時應注意其權威性及時效性，以盡量減少誤差。調查員可以在當時收回問卷，也可以第二天收回（這有力于被調查者充分考慮，得出更真實有效的結果 )。 調研對象及抽樣 具體情況如下： 消費者（學生）： 300名 ,住公寓的學生占 50% 經銷商： 10家 其中校外 5家 大型綜合商場 : 1家 中型綜合商場 : 2家 專賣店 : 2家 校內 : 5家 綜合商場 : 3家 消費者樣本要求 位工作。 市場調查報告初稿 7天。 本經銷店商圈研究采用本經銷店建立的用戶信息庫作全面的調研分析 方法：居民私家車需求與用戶調查采用調查員上門訪問（問卷測試） 競爭對手調查采用現(xiàn)場暗訪調查及用戶測評等獲取相關信息 居民私車的社會擁有量和普及率通過走訪統(tǒng)計局、交通大隊了解 居民的消費收支情況及社會經濟發(fā)展狀況通過統(tǒng)計年鑒來了解 利用本經銷店的用戶信息庫進行分類統(tǒng)計和信息開發(fā) 召開一次用戶焦點座談會 資料整理方案 用戶數(shù)據(jù) 的整理方案。為此，經銷商 A 要求市場調查部門組織一次關于 C市居民轎車需求與用戶反饋為主題的市場調查。 向誰調查？ 確定調查對象 為何調查？ 確定調查目的和項目 誰來調查？ 確定調查人員 如何調查？ 確定調查的方式和方法 調查花費多少？ 確定調查的費用 何時何地調查？ 確定調查的時間和地點 問題與 方案 一、確定市場調查目的 確定市場調查目的，就是要明確在調查中應解決哪些問題，通過調查要獲得哪些資料，并說明用什么途徑取得這些資料等。 調查員的培訓 “ 怎樣做 ” 主要包括八個方面： ① 怎樣確定訪問的地點 （ 包括抽樣的基本方法 ） ； ② 怎樣確定訪問對象 （ 包括抽樣和配額的方法 ） ； ③ 怎樣進行接觸 ， 包括儀表和談話方式等； ④ 怎樣問候 （ 包括開場白等 ） ； ⑤ 怎樣確認合格的被訪者； ⑥ 怎樣詢問和追問； ⑦ 怎樣記錄； ⑧ 怎樣結束訪問 。 業(yè)務方面的訓練 能準確了解調查計劃相關信息；掌握訪談技巧；問問題的正確程序；記錄答案的方法；培養(yǎng)閱讀能力 、 表達能力 、 觀察能力 、 書寫能力 、 獨立工作能力 、 隨機應變能力等并熟知有關規(guī)章制度 。由于絕大多數(shù)民營調查公司都成立不久，企業(yè)的技術水平和公司的主要技術人員密切相關，故人員流失對公司的項目質量有嚴重影響 ，能否在企業(yè)規(guī)模和技術水平上都上臺階是民營調查公司的 龍門 。 ，公司在調研方面的培訓能力很強。 二、我國市場調查行業(yè)的現(xiàn)狀 (一 )目前的行業(yè)格局 據(jù)估計，目前我國以市場研究為主業(yè)的機構大約為 1900家左右，形成一定規(guī)模的有 400500家，規(guī)模較大的機構近 50家，大體可分為 3類公司，主要集中在北京、上海、廣州三地。 廣告公司大都設立調查部門 ， 經常大量地承接廣告制作和市場調查 。 優(yōu)勢： 相符合。 ，如某些難度較大的調研項目，民營公司往往能比外資、國有公司做得更好，因為它獲得信息的手段較前兩類靈活得多。 （ 二）市場調查人員的培訓 培訓項目 培訓內容 思想道德方面的教育 強烈的事業(yè)心和責任感，端正工作態(tài)度和工作作風，激發(fā)調查積極性。 調查員的培訓 二 、 調查員的培訓 培訓的主講人員：項目經理 、 調查部主任 、 3名優(yōu)秀的運用督導 本次選聘的調查員都是在校大學生 ， 本次培訓以業(yè)余培訓為主 ， 利用下午和晚上的時間安排培訓課程 。 排在最末的四位作為替補調查員 。 市場調查方案設計 為什么調查 溝通搞清 為什么調查？ 想了解什么？ 想解決什么？ 誰想知道？ 結果怎么用？ 三大調查主題 生產經營問題 潛在市場問題 企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃 體現(xiàn) 目的性原則 調查誰 根據(jù)調查目的 調查任務確定 調查誰？ 調查多少？ 如何抽??？ 如何推總？ 誤差多大？ 詳見第五章 調查方式 體現(xiàn) 科學性原則 調查什么 根據(jù)調查目的 調查任務確定 調查什么？ 用什么模型？ 會有何成果？ 能否幫助企業(yè) 解決難題？