【摘要】人才素質(zhì)測(cè)評(píng)教程?A.第一篇原理篇?A.一、四個(gè)基本概念?(一)素質(zhì)?1.定義?素質(zhì)是指?jìng)€(gè)體完成一定活動(dòng)(工作)與任務(wù)所具備的基本條件和基本特點(diǎn),是行為的基礎(chǔ)與根本特點(diǎn),包括感知、技能、能力、氣質(zhì)、性格、興趣、動(dòng)機(jī)等個(gè)人特征。這里要注意素質(zhì)與績(jī)效的關(guān)系:(1)素質(zhì)是個(gè)體完成任務(wù)、形成績(jī)效及繼續(xù)發(fā)展的前提,任何
2025-06-22 23:17
【摘要】.人才測(cè)評(píng)筆試題試題一:人際交往能力人際交往能力是人們?cè)诮煌^(guò)程中所形成的一種互相表達(dá)某種信息或情感的能力。其首要功能是傳達(dá)信息,然后根據(jù)這些信息隨時(shí)對(duì)自己的生活、工作和學(xué)習(xí)進(jìn)行調(diào)整和改善,從而以更加和諧的狀態(tài)去適應(yīng)社會(huì)的要求。與此同時(shí),個(gè)體也在對(duì)社會(huì)施加影響,通過(guò)人際交往而將自己的態(tài)度。意見(jiàn)、知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)等信息傳播給他人,從而對(duì)他人產(chǎn)生一定的影響。因此,人們之間的互相協(xié)調(diào)、融
2024-08-14 01:48
【摘要】蘇永華博士簡(jiǎn)介?諾姆四達(dá)測(cè)評(píng)咨詢(xún)公司總經(jīng)理?全國(guó)心理技術(shù)應(yīng)用研究會(huì)副理事長(zhǎng)?全國(guó)教育統(tǒng)計(jì)與測(cè)量研究會(huì)理事?上海市心理學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)?復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院博士后?上海市人力資源管理專(zhuān)業(yè)委員會(huì)理事長(zhǎng)?上海市人才服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)測(cè)評(píng)專(zhuān)業(yè)組組長(zhǎng)蘇永華博士人才測(cè)評(píng)在HRM中的應(yīng)用人才選拔的價(jià)值何在
2025-05-13 10:32