【正文】 對(duì)評(píng)選出來的先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰，激勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，形成爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，進(jìn)一步推進(jìn)干部隊(duì)伍作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序，認(rèn)真實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度。根據(jù)干部崗位特點(diǎn)，將全部工作細(xì)化，定職責(zé)，明獎(jiǎng)懲，形成激勵(lì)機(jī)制，實(shí)行定期考核。各鎮(zhèn)黨委、各街道黨工委和區(qū)直各單位黨組織要圍繞中心工作，寫出一篇有份量的調(diào)研報(bào)告提供區(qū)委、區(qū)政府決策。深入學(xué)習(xí)毛澤東、鄧小平、江澤民等同志關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)方面的重要論述，認(rèn)真學(xué)習(xí)中紀(jì)委七次全會(huì)和省、市、區(qū)紀(jì)委二次全會(huì)精神，特別是要深刻學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)胡錦濤總書記對(duì)全面加強(qiáng)新形勢(shì)下領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的重要論述，市委王啟敏書記對(duì)全市干部提出的在踐行“落實(shí)、聚集、突破”的總體要求上邁出更加有力的步伐、在錘煉“敏謀快敢實(shí)”作風(fēng)上實(shí)現(xiàn)新的飛躍的具體要求。進(jìn)一步拓展行風(fēng)評(píng)議工作，結(jié)合年度責(zé)任制巡查評(píng)估，把干部作風(fēng)、效能建設(shè)、依法行政、服務(wù)質(zhì)量、工作創(chuàng)新等內(nèi)容納入進(jìn)去，開展廣泛的評(píng)議活動(dòng)。根據(jù)省委、省政府有關(guān)要求，省廳專門成立了“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，黨組書記、廳長古懷璞任組長，黨組副書記、副廳長王保珍任副組長，其他黨組成員和廳領(lǐng)導(dǎo)及辦公室、計(jì)財(cái)處、機(jī)關(guān)黨委、人事處、老干部處、監(jiān)察室等處室主要負(fù)責(zé)同志為成員。可是，近來這項(xiàng)工作在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)中的重視程度有所弱化，做表面文章、不使真勁抓的問題有所抬頭，有的市縣及窗口單位，群眾滿意度下降，有的甚至發(fā)生案件，使得我們的行風(fēng)成績非常令人擔(dān)憂。各部門要結(jié)合業(yè)務(wù)職能細(xì)化省委、省政府出臺(tái)的各項(xiàng)惠民政策，把黨組部署的各項(xiàng)工作任務(wù)具體化、時(shí)限化、責(zé)任化，撲下身子，真抓實(shí)干，真正把嘴上說的、紙上寫的、會(huì)議定的一項(xiàng)項(xiàng)轉(zhuǎn)化成干事為民的實(shí)際行動(dòng)。上述現(xiàn)象和問題盡管發(fā)生在少數(shù)部門、少數(shù)干部身上，但影響惡劣，如果不及時(shí)加以糾正，一旦成風(fēng)，就會(huì)嚴(yán)重影響發(fā)展環(huán)境，嚴(yán)重挫傷群眾感情，嚴(yán)重?fù)p害民政形象。（一）加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)是實(shí)現(xiàn)富民強(qiáng)省的迫切要求發(fā)展是硬道理，是實(shí)現(xiàn)富民強(qiáng)省的重要前提，發(fā)展離不開良好的政策環(huán)境和人文環(huán)境。胡錦濤總書記多次強(qiáng)調(diào)，黨的作風(fēng)體現(xiàn)黨的宗旨，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨的形象和國家的生死存亡。有的干部工作熱情不高，學(xué)習(xí)興趣不濃，不思進(jìn)取，精神不振，刻苦鉆研業(yè)務(wù)的勁頭不足，解決問題的招數(shù)不多，思路不清、措施不力，所管的單位和工作長期沒有多大起色，作風(fēng)疲沓，工作平平；二是作風(fēng)漂浮、辦事拖拉?！懊裾泵褡之?dāng)頭，“民政”民生為先，沒有黨的民生政策落實(shí)，就不會(huì)設(shè)置政府民政機(jī)構(gòu)，沒有廣大民眾幫扶需求，就沒有民政部門存在的必要。各個(gè)部門都要這么做，尤其是城鄉(xiāng)低保、醫(yī)療救助、救災(zāi)款物發(fā)放等，要下大力查糾和解決群眾有意見的問題。轉(zhuǎn)變作風(fēng)根本靠制度。有窗口單位的處室局首先抓好本級(jí)，并盡快向下延伸，一級(jí)帶著一級(jí)干，一級(jí)做給一級(jí)看，一級(jí)給一級(jí)當(dāng)樣板，作示范。第一階段：學(xué)習(xí)動(dòng)員（3月下旬—4月）。召開專題民主生活會(huì)。各單位落實(shí)12件為民辦實(shí)事的具體事項(xiàng)，高度重視并及時(shí)解決群眾的來信來訪，解決區(qū)長熱線、民生熱線、市民熱線中反映的民生問題。(2)規(guī)范接待行為。重點(diǎn)抓好以下工作：總結(jié)。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和組織部門在“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)中肩負(fù)著重要職責(zé)，不僅要帶頭以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，還要積極主動(dòng)協(xié)助區(qū)委抓好“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)各項(xiàng)工作，在活動(dòng)中不斷提高政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)政執(zhí)紀(jì)能力，不斷提高做好紀(jì)律檢查工作和組織工作的本領(lǐng)和水平。第四階段：全面總結(jié)（1112月）。各考核單位要加強(qiáng)平時(shí)工作的指導(dǎo)和督查，防止年終的突擊檢查以及考核內(nèi)容上的形式主義。鎮(zhèn)、街道領(lǐng)導(dǎo)的工作重點(diǎn)應(yīng)主要在基層的村、居、戶和企業(yè)。重點(diǎn)做好以下工作：征求意見。二、目標(biāo)要求注重深化認(rèn)識(shí)，使全區(qū)廣大黨員干部加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的自覺性和主動(dòng)性進(jìn)一步增強(qiáng)；注重解決突出問題，使全區(qū)廣大黨員干部的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變；注重建章立制，促進(jìn)全區(qū)廣大黨員干部作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制進(jìn)一步形成；注重統(tǒng)籌兼顧，通過全區(qū)廣大黨員干部作風(fēng)建設(shè)推動(dòng)各項(xiàng)工作進(jìn)一步落實(shí)；注重領(lǐng)導(dǎo)帶頭，充分發(fā)揮各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的示范表率作用，樹立政治堅(jiān)定、勤奮好學(xué)，心系百姓、真情為民，真抓實(shí)干、開拓創(chuàng)新，民主和諧、團(tuán)結(jié)協(xié)作，道德高尚、清廉節(jié)儉的良好形象。各級(jí)要把作風(fēng)建設(shè)與落實(shí)當(dāng)前工作緊密結(jié)合起來，層層分解任務(wù)，層層明確責(zé)任，確保年度每一項(xiàng)任務(wù)時(shí)時(shí)有人管，件件有人抓，項(xiàng)項(xiàng)有人負(fù)責(zé)。除了廳里組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察等部門實(shí)施作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)督查外，各單位負(fù)責(zé)人也要對(duì)本部門的人員加強(qiáng)經(jīng)常性的督促檢查，切實(shí)做到問題查不清不罷休，原因找不準(zhǔn)不撒手，措施定不實(shí)不松勁，解決不徹底不放過。無論是什么范圍發(fā)生的問題，目前的關(guān)鍵是怎么去解決、怎么去根治，希望分管領(lǐng)導(dǎo)和主管處室要高度重視這些問題，能不能在全省搞一次大清查、大整頓，看看建立的制度怎么能更好地落實(shí)，采取的措施是不是真正管住了。去年4月11日，我在第一次干部大會(huì)上提出“對(duì)黨盡責(zé)、對(duì)民盡心，以民為本、為民解困”的工作理念，其中著重強(qiáng)調(diào)了盡民心、為民本、解民困，將爭取民生的最大利益，作為實(shí)現(xiàn)民政利益最大化的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。總體看，民政干部是樸實(shí)的，作風(fēng)是比較好的，絕大多數(shù)干部在落實(shí)黨組決策上，態(tài)度是堅(jiān)決的，工作是積極的，有著執(zhí)政為民的公仆情懷、奮發(fā)有為的精神面貌和一盤棋的大局意識(shí)，這一點(diǎn)從幾次干部換崗交流中表現(xiàn)的尤