【正文】 經(jīng)雙向選擇，學(xué)生被企業(yè)招聘錄取，將與企業(yè)簽訂正式勞動(dòng)合同，定崗定薪。② 專業(yè)實(shí)踐課程（與企業(yè)關(guān)聯(lián)的專用課程）：學(xué)校在編排教學(xué)計(jì)劃時(shí)，需保證”海納班”學(xué)生專業(yè)課程的課時(shí)，特別是專業(yè)實(shí)踐課程的課時(shí)，具體課時(shí)由學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況與企業(yè)協(xié)商確定。2．企業(yè)生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)學(xué)生實(shí)習(xí)期間的培訓(xùn)和工作安排，協(xié)助人力資源部對(duì)學(xué)生進(jìn)行管理。校企合作是一項(xiàng)政府、企業(yè)、學(xué)校共同參與的系統(tǒng)工程，學(xué)校要以提高教學(xué)質(zhì)量、提升學(xué)生實(shí)踐動(dòng)手能力為基礎(chǔ)，在注重學(xué)生知識(shí)、技能充分適應(yīng)企業(yè)需要的同時(shí)，高度重視校園文化與企業(yè)文化的有機(jī)融合，引導(dǎo)學(xué)生了解、熟悉、認(rèn)同優(yōu)秀的企業(yè)文化和企業(yè)管理機(jī)制，以優(yōu)秀學(xué)生打動(dòng)企業(yè)，增強(qiáng)學(xué)校對(duì)企業(yè)的吸引力，逐步變積極廣泛尋找合作企業(yè)為企業(yè)上門訂單學(xué)生，建立起良性循環(huán)的運(yùn)作基礎(chǔ)。由我校提供場(chǎng)地和管理，企業(yè)提供設(shè)備、技術(shù)和師資支持，以企業(yè)為主組織實(shí)訓(xùn)，在學(xué)校12個(gè)優(yōu)勢(shì)專業(yè)中，采取工學(xué)交替、引廠入校的合作模式，在提高學(xué)生的實(shí)際動(dòng)手能力同時(shí)，完成企業(yè)相應(yīng)的生產(chǎn)任務(wù)，力爭(zhēng)完成年產(chǎn)值50萬(wàn)元。第四、深入開(kāi)展校企合作調(diào)研，擬定校企合作具體實(shí)施方案。如：加強(qiáng)校企交流，通過(guò)聯(lián)誼活動(dòng)、校企互訪、聯(lián)辦文體比賽、工學(xué)技術(shù)比武等，增進(jìn)雙方感情，密切校企關(guān)系，促進(jìn)教學(xué)教研和學(xué)用結(jié)合，提高實(shí)用人才培養(yǎng)質(zhì)量。它主要適用于大型“用工式”傳統(tǒng)企業(yè)。校企合作項(xiàng)目的周期性評(píng)估制度。由學(xué)校進(jìn)行項(xiàng)目評(píng)估審查，報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審定后，校長(zhǎng)審批。學(xué)校對(duì)企業(yè)員工進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，企業(yè)提供崗位，對(duì)學(xué)校教師進(jìn)行技能培訓(xùn)。（四）經(jīng)費(fèi)保障學(xué)校根據(jù)示范校校企合作建設(shè)經(jīng)費(fèi)預(yù)算情況，指導(dǎo)并督促各專業(yè)用足專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。（三）教育性原則校企合作的最終要求是學(xué)校培養(yǎng)出來(lái)的畢業(yè)生，要能滿足社會(huì)對(duì)人才技能的需要。校企共同商討并完成獎(jiǎng)學(xué)金和助學(xué)金評(píng)定方案。成立專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)根據(jù)專業(yè)、課程特點(diǎn)，聘請(qǐng)企業(yè)行業(yè)專家與學(xué)校教師共同組建“專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)”。訂單式培養(yǎng)過(guò)程中產(chǎn)生的各種問(wèn)題，由工作小組本著友好的原則協(xié)商解決；如雙方不能達(dá)成一致意見(jiàn)，雙方同意在甲方所在地有管轄權(quán)的法院提起訴訟。為體現(xiàn)”東聚班”后備技能人才培養(yǎng)基地的辦班理念，增強(qiáng)學(xué)生的榮譽(yù)感，調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性，學(xué)生實(shí)習(xí)（實(shí)訓(xùn)）期間的待遇應(yīng)與非”東聚班”實(shí)習(xí)生拉開(kāi)差距，在安排實(shí)習(xí)崗位時(shí)，原則上應(yīng)安排”東聚班”學(xué)生在重點(diǎn)和關(guān)鍵技能崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)。（2）品行端正，無(wú)違紀(jì)違法記錄；身高：男生160cm以上，女生150cm以上；，無(wú)色盲，五官端莊，無(wú)傳染性疾病，身體健康；積極向上，能吃苦耐勞。第一篇：校企合作方案 樣板校企合作協(xié)議書甲方：東莞東聚電子電訊制品有限公司（以下簡(jiǎn)稱企業(yè)）乙方：（以下簡(jiǎn)稱學(xué)校）一、合作目的充分利用企業(yè)對(duì)人才的需求，結(jié)合學(xué)校豐富的專業(yè)和充足的人力資源，校企之間開(kāi)展全方位、深層次、多形式的人才培養(yǎng)合作?！皷|聚班”學(xué)生選拔完成后，由學(xué)校與學(xué)生、學(xué)生家長(zhǎng)簽訂培養(yǎng)協(xié)議，明確學(xué)生今后在學(xué)習(xí)、實(shí)踐及就業(yè)方面的方向和安排，同時(shí)為進(jìn)一步提高學(xué)生的歸屬感，明確就業(yè)方向，由企業(yè)提供給”東聚班”學(xué)生每人工作服兩套，作為學(xué)生今后在學(xué)習(xí)、實(shí)訓(xùn)（實(shí)習(xí)）中的工作服使用。學(xué)生實(shí)習(xí)（實(shí)訓(xùn)）期間由企業(yè)和學(xué)校共同管理，原則上實(shí)習(xí)期間學(xué)校應(yīng)委派12名帶隊(duì)教師全程跟隨，企業(yè)負(fù)責(zé)帶隊(duì)教師食宿和生活補(bǔ)助，并安排帶隊(duì)教師參與一定生產(chǎn)實(shí)踐活動(dòng)。如遇政策調(diào)整或不可抗因素終止本協(xié)議，雙方均應(yīng)提前三個(gè)月通知對(duì)方。共同商討、明確專業(yè)人才的培養(yǎng)目標(biāo)，確定專業(yè)教學(xué)計(jì)劃方案和教學(xué)內(nèi)容，提供市場(chǎng)人才需求信息，參與教學(xué)計(jì)劃的制定和調(diào)整，根據(jù)企業(yè)、行業(yè)的用工要求及時(shí)調(diào)整課程教學(xué)計(jì)劃和實(shí)訓(xùn)計(jì)劃，協(xié)助學(xué)校確立校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地。（二）2019—2020學(xué)年開(kāi)學(xué)之初完成優(yōu)秀學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金和困難學(xué)生助學(xué)金的評(píng)定及發(fā)放。訂單培養(yǎng)、工學(xué)結(jié)合和頂崗實(shí)習(xí)等都是中職教育 的重要手段，要體現(xiàn)在整個(gè)教育教學(xué)過(guò)程中。四、工作目標(biāo)簽訂合作協(xié)議，校企合作的專業(yè)比例達(dá)到90%，合作企業(yè)參與教學(xué)比例占95%，合作企業(yè)接受頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生2300人/年，合作企業(yè)接受就業(yè)學(xué)生1500人/年，合作企業(yè)對(duì)學(xué)校投入的設(shè)備總值500萬(wàn)元，學(xué)校培訓(xùn)企業(yè)員工2200人次/年。學(xué)校教師和企業(yè)員工互相培訓(xùn)。項(xiàng)目論證對(duì)于涉及學(xué)校人、財(cái)、物的校企合作項(xiàng)目，由校企辦牽頭，組織學(xué)校相關(guān)部門對(duì)合作項(xiàng)目進(jìn)行可行性論證，論證合格后上報(bào)分管校長(zhǎng)審查，經(jīng)校長(zhǎng)會(huì)決定是否可以立項(xiàng)。合同期限在3年以上（包含3年）的合作項(xiàng)目，合作期間應(yīng)由校企合作領(lǐng)導(dǎo)小組組織周期評(píng)估 工作，全面審查合同執(zhí)行情況。“雙師型”師資隊(duì)伍建設(shè)的合作：依托學(xué)校教學(xué)資源，采取“內(nèi)培外引，專兼結(jié)合”的辦法，與企業(yè)共同建設(shè)“雙師型”師資隊(duì)伍。工學(xué)技術(shù)比武將是職業(yè)教育技能比賽的發(fā)展趨勢(shì)。走訪眾多已建立合作關(guān)系的企業(yè)，接洽擬開(kāi)展校企合作的新企業(yè)，吸收校企合作方面的典型經(jīng)驗(yàn)。建立聯(lián)合辦學(xué)、開(kāi)放辦學(xué)合作機(jī)制。四是建立校企合作的考核機(jī)制。3．企業(yè)工藝、安全、質(zhì)保部門負(fù)責(zé) “海納班”學(xué)生在企業(yè)的教學(xué)工作，開(kāi)展實(shí)踐技能培訓(xùn)。基礎(chǔ)課程和專業(yè)課程由學(xué)校老師負(fù)責(zé)授課，專業(yè)實(shí)踐課程可采取以下方式進(jìn)行：企業(yè)可派培訓(xùn)導(dǎo)師到學(xué)校進(jìn)行授課指導(dǎo)（具體安排由校企雙方協(xié)商確定）。未能取得畢業(yè)證書的學(xué)生需延長(zhǎng)實(shí)習(xí)時(shí)間，直至取得畢業(yè)證書后才能與企業(yè)簽訂正式勞動(dòng)合同。4．就業(yè)安置企業(yè)享有”海納班”學(xué)生的優(yōu)先招聘權(quán)，”海納班”學(xué)生畢業(yè)前，在企業(yè)未對(duì)”海納班”學(xué)生招聘前學(xué)校不得推薦學(xué)生到其他企業(yè)就業(yè)。其中根據(jù)企業(yè)需要安排的專業(yè)課程（具體課程安排由校企雙方協(xié)商確定）有：① 專業(yè)理論課程（通用課程）：。三、職能職責(zé)1．企業(yè)人力資源部負(fù)責(zé)校企合作協(xié)議的起草與簽訂，負(fù)責(zé)與合作學(xué)校的溝通與協(xié)調(diào)，協(xié)助學(xué)校開(kāi)展”海納班”學(xué)生招生、教學(xué)計(jì)劃及課程編排工作，負(fù)責(zé)組織學(xué)生進(jìn)入企業(yè)、實(shí)習(xí)（實(shí)訓(xùn)）管理以及學(xué)生畢業(yè)后轉(zhuǎn)正工作。三是完善校企合作的運(yùn)行體系。積極探索校內(nèi)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的校企組合模式。但由于多種原因，有些合作項(xiàng)目或停滯或中斷，急需分析總結(jié)。其他方面的合作。學(xué)生由學(xué)校選拔組成，教育的實(shí)施由企業(yè)與學(xué)校共同完成，教學(xué)計(jì)劃和考試內(nèi)容來(lái)源于企業(yè)的需要，開(kāi)設(shè)課程為本企業(yè)所需的專業(yè)技能和實(shí)習(xí)課程。對(duì)合作項(xiàng)目的利弊考核、人才培養(yǎng)、服務(wù)收入、功能利用進(jìn)行評(píng)價(jià)，于當(dāng)年12月31日前報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)。（三）項(xiàng)目實(shí)施方案提交各專業(yè)部在對(duì)照學(xué)校規(guī)定的校企合作目標(biāo)及條件的基礎(chǔ)上引進(jìn)校企合作項(xiàng)目，應(yīng)與合作單位在較為深入的協(xié)商、醞釀基礎(chǔ)上，向?qū)W校提交合作方案?；ハ嗯嘤?xùn)員工。制定示范校建設(shè)校企合作指導(dǎo)意見(jiàn)制定校企合作考核管理辦法各專業(yè)根據(jù)學(xué)校《示范校校企合作建設(shè)實(shí)施方案》，制定本專業(yè)校企合作實(shí)施辦法。學(xué)校要積極主動(dòng)爭(zhēng)取政府以及行業(yè)對(duì)職業(yè)教育中校企合作的支持，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，并加以拓展，采取行之有效的校企合作模式，互助雙贏，建立和完善校企合作相關(guān)制度及運(yùn)行機(jī)制，努力實(shí)現(xiàn)校企合作所要求的培養(yǎng)高技能人才的目標(biāo)。安排學(xué)生到企業(yè)參觀并選派優(yōu)秀學(xué)生到企業(yè)展開(kāi)1—2周的頂崗實(shí)習(xí)。訂單培養(yǎng)模式根據(jù)我院專業(yè)綜合實(shí)力，將繼續(xù)主動(dòng)了解本地區(qū)和區(qū)域內(nèi)各大企事業(yè)單位的用人需求，積極主動(dòng)地與企事業(yè)單位溝通協(xié)商，使學(xué)生直接學(xué)習(xí)用人單位所急需的職業(yè)崗位（群）知識(shí)和技能，達(dá)到供需共識(shí)，簽訂三年的訂單培養(yǎng)協(xié)議書；明確雙方職責(zé)，學(xué)校負(fù)責(zé)招生，根據(jù)企業(yè)用工要求，制定切合培養(yǎng)目標(biāo)的教學(xué)計(jì)劃和開(kāi)課計(jì)劃并與企業(yè)共同組織實(shí)施教學(xué)，對(duì)學(xué)生進(jìn)行定向培養(yǎng)；企業(yè)提供實(shí)習(xí)教學(xué)條件并投入一定資金，用于學(xué)校添置必需的教學(xué)設(shè)施、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地建設(shè)、改善食宿等辦學(xué)條件和學(xué)生專項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金等方面；學(xué)生畢業(yè)并取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書后接收學(xué)生就業(yè)。六、其他1．校企雙方互為實(shí)習(xí)（就業(yè)）基地和人才培養(yǎng)基地掛牌。頂崗實(shí)習(xí)安排學(xué)生進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)（實(shí)訓(xùn)），開(kāi)展崗位工作。”東聚班”的招生應(yīng)根據(jù)企業(yè)的用工特點(diǎn)，招收企業(yè)所需的有培養(yǎng)潛質(zhì)的學(xué)生，具體招生條件如下：（1）入學(xué)新生或在校學(xué)生中選擇，擇優(yōu)錄取。通過(guò)校企合作或“訂單式”培養(yǎng)達(dá)到：一、能夠?yàn)槠髽I(yè)定向培養(yǎng)生產(chǎn)一線后備專業(yè)技術(shù)和基層崗位管理人才，穩(wěn)定地為企業(yè)輸送后備人才；二、結(jié)合企業(yè)提供的工作崗位，學(xué)校建立一批固定的實(shí)踐、就業(yè)基地；三、通過(guò)實(shí)習(xí)，使學(xué)生積累更多的實(shí)踐操作技能和經(jīng)驗(yàn)，提高學(xué)生的實(shí)踐動(dòng)手能力和工作技能，增強(qiáng)學(xué)生的就業(yè)能力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)、學(xué)生和學(xué)校之間的三贏。3．教學(xué)管理教學(xué)安排應(yīng)將學(xué)生的專業(yè)學(xué)習(xí)與企業(yè)的用工需求相結(jié)合，在學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)課程的同時(shí)，考慮到企業(yè)需求和學(xué)生今后就業(yè)方向，增加一些與企業(yè)、產(chǎn)品及崗位密切相關(guān)的課程，提前讓學(xué)生了解企業(yè)、熟悉產(chǎn)品。帶隊(duì)教師應(yīng)做好與企業(yè)的溝通以及學(xué)生的管理工作。合同期限：本合同從2010年8月至2013年 8 月止。實(shí)施“雙百工程” 大力實(shí)施“雙百工程”（即：百名企業(yè)家進(jìn)校園、百名教師進(jìn)企業(yè)），增加教師企業(yè)一線工作經(jīng)歷，提高教師專業(yè)實(shí)踐能力。成立專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)，校企共同商討進(jìn)一步明確專業(yè)人才的培養(yǎng)目標(biāo)并及時(shí)調(diào)整課程教學(xué)計(jì)劃和實(shí)訓(xùn)計(jì)劃。加強(qiáng)對(duì)校內(nèi)學(xué)生和校外實(shí)習(xí)（實(shí)訓(xùn)）學(xué)生的教育管理尤為迫切需要。五、工作思路學(xué)校制定校企合作實(shí)