某集團公司hr制度典范員工報到手續(xù)辦理程序(專業(yè)版)
【正文】 人事文員將畢業(yè)生及社會招聘人員報到所需證件留取復印件，如干部介紹信、身份證、學歷、學位證書等資料 ， 復印件移交到檔案室 。GAP24 員工報到手續(xù)辦理程序 版本： 1 .第 1 頁，共 5 頁 E： \ISO\GAP\GAP24 員工報到手續(xù)辦理程序 1． 目的 規(guī)范員工報到手續(xù)的辦理 。 檔案 文 員負責存檔并收取錄用人員照片 10 張 。 員工入司手續(xù)的辦理 人事 文員安排被錄用人員填寫《員工登記表》 （ 見 GAP24F1） ,人事文員填寫《工作安排通知單》（見 GAP24F2），一式六份蓋章后送交人力資源部、行政部、總務部、計劃財務部、 用人 部門、 新 員工本人各 1 份。 2． 適用范圍 本程序適用于分配至公司的大學畢業(yè)生及社會招聘的員工報到手續(xù)的辦理。 社會招聘人員及畢業(yè)生辦理完接收手續(xù)后皆成為公司員工 ,到達公司后 ,人事文員主動熱情地向他們介紹特區(qū)的風土人情 ,特區(qū)生活的注意事項 , 以及他們擬派往工作部門的大致情況 。 社會招聘人員接收手續(xù)的辦理 社會招聘人員攜身份證、學歷證、職稱證 、 近 3 個月 市 （ 縣 ） 級 以上 醫(yī)GAP24 員工報到手續(xù)辦理程序 版本： 1 .第 3 頁，共 5 頁 E： \ISO\GAP\GAP24 院 體檢表 等有效證件原件及復印件以及經(jīng)各級領導審批過
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