【正文】 高層管理層指事業(yè)部副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理級(jí)（含）以上管理層。 人才發(fā)展委員會(huì) 技術(shù)、研發(fā)專(zhuān)業(yè) 評(píng)審委員會(huì) 質(zhì)量、制造專(zhuān)業(yè) 評(píng)審委員會(huì) 營(yíng)銷(xiāo)、采購(gòu)專(zhuān)業(yè) 評(píng)審委員會(huì) 管理、經(jīng)營(yíng)專(zhuān)業(yè) 評(píng)審委員會(huì) 領(lǐng)導(dǎo)、決策專(zhuān)業(yè) 評(píng)審委員會(huì) 專(zhuān)業(yè)評(píng)審組 專(zhuān)業(yè)評(píng)審組 專(zhuān)業(yè)評(píng)審組 專(zhuān)業(yè)評(píng)審組 專(zhuān)業(yè)評(píng)審組 專(zhuān)業(yè)評(píng)審組 專(zhuān)業(yè)評(píng)審組 專(zhuān)業(yè)評(píng)審組 專(zhuān)業(yè)評(píng)審組 專(zhuān)業(yè)評(píng)審組 1 引入專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)公司對(duì)員工的知識(shí)、技能、素質(zhì)進(jìn)行評(píng)審和測(cè)評(píng) 21 人才發(fā)展委員會(huì)職責(zé) ? 負(fù)責(zé)提出集團(tuán)人才發(fā)展工作（五支隊(duì)伍打造、人才梯隊(duì)建設(shè)、員工職業(yè)生涯等）總體要求，指導(dǎo)、監(jiān)督“委員會(huì)辦公室”和“專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)的具體工作。高管層依其專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能水平的的高低分為三個(gè)等級(jí)。 2 6 通過(guò)職業(yè)發(fā)展規(guī)劃保留有價(jià)值的員工并提高員工對(duì)公司的貢獻(xiàn) 對(duì)員工職業(yè)發(fā)展的期望 ?期望成為有價(jià)值員工的長(zhǎng)期雇主 ?期望員工能不斷地為公司的發(fā)展作出貢獻(xiàn) ?期望員工能不斷提高自身的素質(zhì)技能及個(gè)人的價(jià)值 員工個(gè)人的職業(yè)發(fā)展時(shí)間段 員工個(gè)人的職業(yè)發(fā)展階段 擴(kuò)展在渝安的工作階段 在渝安工作 在其他公司工作 在其他公司工作 良好的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃能管理員工的職業(yè)發(fā)展道路，延長(zhǎng)有價(jià)值員工的工作時(shí)間段 員工自身的素質(zhì)、技能及個(gè)人的價(jià)值 時(shí)間 在渝安工作 在其他公司工作 提高員工的貢獻(xiàn)度 良好的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃能不斷激勵(lì)員工、提高員工的貢獻(xiàn)度 員工個(gè)人貢獻(xiàn) 在其他公司工作 在渝安工作 – 沒(méi)有職業(yè)規(guī)劃 自身價(jià)值提高 良好的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃能不斷提高員工價(jià)值，成為行業(yè)專(zhuān)家 在渝安工作 – 有職業(yè)規(guī)劃 時(shí)間 沒(méi)有職業(yè)規(guī)劃 有職業(yè)規(guī)劃 3 7 ?方案設(shè)計(jì)的背景與目的 ? 職業(yè)發(fā)展策略 ? 職業(yè)通道設(shè)計(jì) ? 職稱(chēng)評(píng)定辦法 ? 員工發(fā)展流程 目錄 8 職業(yè)生涯通道設(shè)計(jì)始終貫徹“管理職稱(chēng)”與“專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)”兩大路線(xiàn)。 ? 管理職稱(chēng)分高管層和管理層。每個(gè)等級(jí)分為三個(gè)檔。 ? 審議并批準(zhǔn)人才發(fā)展工作的推進(jìn)計(jì)劃，保證計(jì)劃如期完成。 A B C 專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)等級(jí) 薪酬 管理職稱(chēng)等級(jí) 高 專(zhuān) 層 一級(jí) 基本 +職稱(chēng) +績(jī)效 一級(jí) 高 管 層 二級(jí) 基本 +職稱(chēng) +績(jī)效 二級(jí) 三級(jí) 基本 +職稱(chēng) +績(jī)效 三級(jí) 專(zhuān) 業(yè) 層 六級(jí) 基本 +職稱(chēng) +績(jī)效 一級(jí) 管 理 層 七級(jí) 基本 +職稱(chēng) +績(jī)效 二級(jí) 八級(jí) 基本 +職稱(chēng) +績(jī)效 三級(jí) 九級(jí) 基本 +職稱(chēng) +績(jī)效 四級(jí) 十級(jí) 基本 +職稱(chēng) +績(jī)效 五級(jí) A B C 獨(dú)立擔(dān)當(dāng)，指導(dǎo)他人 獨(dú)立擔(dān)當(dāng) 受人指導(dǎo)或試用 4