【正文】 批假權限 1）、員工請假半天，由部門經(jīng)理批準，交行政部監(jiān)督備案； 2）、員工請假 1 天，由部門經(jīng)理批準，交行政部審核，報副經(jīng)理批準； 3）、員工請假 2 天（含）以內，由部門經(jīng)理批準，交行政部審核，報總經(jīng)理批準； 4）、全程批假流程由請假當事人親自跟進。 5）、日薪者事假不發(fā)放薪資，月薪者當月 3 天內全年 14 天內只發(fā)半薪，逾假者扣全薪。 第二章 員工考勤工作注意事項 一、工作時間打卡 規(guī)定 員工應按規(guī)定時間到（退）工，并打蓋考勤卡，員工在工作月度未能按規(guī)定打卡兩次又無經(jīng)理批準或補簽的扣罰 20 元，第三次扣罰 50 元，第四次扣罰 100 元，以此類推計算。 二、本規(guī)定適用于公司全體員工。 十一、員工出差返回公司后，應在 2 個工作日內將填寫好《出差報告單》，在部門經(jīng)理、行政部批示意見及總經(jīng)理批示后，交行政部歸檔保存。 2）、事假必須提前申請，并填寫《請假申請單》，由相關部門、領導批準后，方可休假。 2）、男方：產(chǎn)假期間給予男方看護假 5 天。 申請人： 日期： 本申請單一式三聯(lián)：申請人、行政部、財務部各一聯(lián) 附件四： 出差旅費申報表 填表日期： 年 月 日 申報人： 所屬部門： 出差申請單編號： 出差地點： 出差時間： 差旅費申報項目 出差日期 機 /車票 交通費 住宿費 餐費 機場稅 其它費用 金額 RMB 合 計 合計金額 （大寫 ）： ﹡應付款一律以人民幣支付。 2）、病假必須填寫《請假申請單》，由部門經(jīng)理批準、行政部審核、總經(jīng)理批準后，方可休假。 正常工作時間員工除因工作特殊需要，經(jīng)部門經(jīng)理事先安排者外，不得任意提早或退后上下班時間。 五、員工上下班打卡記錄，將在每個月月底由行政部匯總，并以此記錄核發(fā)全勤獎及填報員工出勤考核表。 十、員工因公出差，必須事先填寫《出差申請表》，經(jīng)理以下人員由部門經(jīng)理批準，交行政部審核，報總經(jīng)理批準；經(jīng)理出差，必須事先填寫《出差申請表》，交行政部審核，報總經(jīng)理批準；若員工因工作緊急無法報總經(jīng)理請假時，必須先在行政部備案，到達出差地后應立即與公司取得聯(lián)系，返回公司一個工作日內，補辦出差手續(xù)。） 二、法定節(jié)假日 元旦：放假 1 日； 春節(jié)：放假 3 日； 清明節(jié)：放假 1 日； 國際勞動節(jié)：放假