5全市人事工作會(huì)議致辭(更新版)
【正文】 步出臺(tái)。剛才蔡小凡局長提出了今年要實(shí)施 “ 四百工程 ” 來促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)，措施很好，一定要抓好落實(shí)，抓出成效。我們要進(jìn)一步貫徹實(shí)施好《公務(wù)員法》和配套法規(guī)，全面加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)我市公務(wù)員隊(duì)伍管理的法制化、科學(xué)化、規(guī)范化。人事人才工作必須適應(yīng)社會(huì)結(jié)構(gòu)和利益格局發(fā)展變化的新形勢(shì)，積極推進(jìn)服務(wù)創(chuàng)新，加快建立符合各方需求的人事人才公共服務(wù)平臺(tái)，為人民群眾和各類人才提供公正、便捷、優(yōu)質(zhì)的公共服務(wù)。實(shí)現(xiàn)人的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)的全面提高是構(gòu)建和諧社會(huì)的內(nèi)在要求。認(rèn)真細(xì)致地做好機(jī)關(guān)事 業(yè)單位工資制度改革工作，實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)單位新進(jìn)工勤人員社會(huì)化 第 2 頁 共 6 頁 管理。我市人才總量增長較快，從 2024 年底的 萬人增加到 2024 年底的 萬人，年均增長 15%以上。二是在人才引進(jìn)、培養(yǎng)和使用方面取得了新的成績。改革軍轉(zhuǎn)干部安置辦法，對(duì)營以下軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部實(shí)行 “ 以考評(píng)績、以績定崗 ” 的辦法進(jìn)行安置。 （二）著力于人才資源開發(fā)，發(fā)揮人事人才工作促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的作用。公共服務(wù)體系更加完善是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要目標(biāo)。今年國家還將出臺(tái)一系列配套法規(guī)。人事部門要通過完善政策措施等手段，積極推動(dòng)大中專畢業(yè)生就業(yè)。二是深化事業(yè)單位改革。具體到 **而言，就是要緊密結(jié)合 **和諧社會(huì)的構(gòu)建和 “ 增強(qiáng)三力、率先崛起 ” 戰(zhàn)略的實(shí)施，找準(zhǔn)著力點(diǎn)和切入點(diǎn)扎實(shí)推進(jìn)，自覺地從加快科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會(huì)的高度，謀劃人事人才工作新思路，努力 為構(gòu)建和諧社會(huì)、 第 6 頁 共 6 頁 實(shí)現(xiàn)率先崛起提供堅(jiān)強(qiáng)的人事人才保障。
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