3經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下的人才工作新思路(更新版)
【正文】 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力。引進(jìn)海外人才，不僅僅是引進(jìn) “ 人 ” 本身，更重要的是推動(dòng)知識(shí)的交流、規(guī)則的對(duì)接和思維方式的互通。 服務(wù) “ 一帶一路 ” 發(fā)展戰(zhàn)略，加快推進(jìn)本土人才國(guó)際化。 把握人才雙向流動(dòng)規(guī)律和特點(diǎn)，加快引進(jìn)海外高層次人才。主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)、積極引領(lǐng)新常態(tài)，很重要的一招是抓好人才工作，依靠人才紅利保持經(jīng)濟(jì)中高速增長(zhǎng)、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)向中高水平邁進(jìn)。要更加重視引進(jìn)企業(yè)家，尤其是能較好融合創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)新的戰(zhàn)略企業(yè)家，打通科技成果產(chǎn)業(yè)化的 “ 最后一公里 ” ，實(shí)現(xiàn)科技創(chuàng)新、人才集聚與產(chǎn)業(yè)升級(jí)的聯(lián)動(dòng)發(fā)展。要加大 “ 開(kāi)放辦學(xué) ”力度，吸引更多留學(xué)生來(lái)華學(xué)習(xí)，提高我國(guó)的軟實(shí)力，特別是要圍繞 “ 一帶一路 ” 戰(zhàn)略，進(jìn)一步加強(qiáng)與沿線國(guó)家的人才交流與往來(lái)。
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