【摘要】祝您學(xué)業(yè)、事業(yè)成功!學(xué)習(xí)提升能力第1頁(共23頁)《人力資源統(tǒng)計學(xué)》練習(xí)題第二章企業(yè)人力資源數(shù)量統(tǒng)計平均數(shù)的計算方法例題1:連續(xù)登記的(
2025-01-09 17:58
【摘要】管理資源吧(),提供海量管理資料免費下載!更多免費下載,盡在管理資源吧()這是一份從朋友那找到的人事制度管理WORD文檔,版權(quán)歸該文檔的撰寫人。整個文檔共有78頁之多,沒在其他網(wǎng)上發(fā)表過,現(xiàn)發(fā)表在IT房地產(chǎn)E網(wǎng)上,希望能對大家有所幫助!轉(zhuǎn)載請保留聲明,謝謝!——————————————————————————人力
2025-05-13 23:53
【摘要】第一篇:人力資源統(tǒng)計學(xué)課程練習(xí) 人力資源統(tǒng)計學(xué)課程練習(xí) 09級人力資源管理專業(yè) 姓名:學(xué)號:班級: 習(xí)題1、2010年5月份某企業(yè)的勞動者平均人數(shù)1000人,制度公休7天。勞動構(gòu)成時間有關(guān)規(guī)定...
2024-11-08 23:50
【摘要】人力資源績效考評市場競爭隨著科學(xué)技術(shù)的突飛猛進和市場競爭的激烈,人力資源和人力資本的理念日益被人們所接受。人力資源的管理的重要性在企業(yè)管理中日益凸現(xiàn)出來,人力資源管理中的困惑和問題不斷出現(xiàn),以主觀性、藝術(shù)性為主要特征的傳統(tǒng)人事管理越來越不能適應(yīng)現(xiàn)代人力資源的管理的需要,人力資源管理方法必須徹底創(chuàng)新。筆者試圖借助現(xiàn)代理論和技術(shù)的平臺,結(jié)合人力資源績效考評專題中的
2025-05-17 13:45
【摘要】0/29省人力資源市場數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)需求1/29目錄1.引言............................................................3目的.........................................................3參考資料..................
2025-05-16 01:01
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632超級市場的人力資源開發(fā)?????人力資源開發(fā)工作千頭萬緒,錯綜復(fù)雜,需制定一整套切實可行的標(biāo)準(zhǔn),以保證每一位員工都能夠有同等的機會得到發(fā)展;同時必須制定完善的制度,以確保超級市場的在需要人員的時候提供最合適的人選。超級市場的人力資源開發(fā)包括三個方面的內(nèi)容,即人力資源
2025-08-23 18:03
【摘要】深圳市人力資源市場工資指導(dǎo)價位(2009年)深圳市勞動和社會保障局目錄關(guān)于公布深圳市2009年人力資源市場工資指導(dǎo)價位的說明深圳市人力資源市場工資指導(dǎo)價位(2009年)第一部分深圳市2009年人力資源市場工資指導(dǎo)價位總體分類表1、2009年特區(qū)內(nèi)外工資指導(dǎo)價位表2、2009年分經(jīng)濟類型工資指導(dǎo)價位
2025-06-25 03:21
【摘要】畢業(yè)設(shè)計(論文)外文資料翻譯學(xué)院:經(jīng)濟管理學(xué)院專業(yè):工商管理姓名:杜文奇
2025-01-19 06:59
【摘要】7/8第2章人力資源規(guī)劃學(xué)習(xí)目標(biāo)通過本章學(xué)習(xí),我們需要達到以下目標(biāo):1.了解企業(yè)戰(zhàn)略的基本形態(tài)及戰(zhàn)略的層次2.掌握人力資源戰(zhàn)略的定義及分類3.掌握人力資源戰(zhàn)略實施流程4.熟悉人力資源規(guī)劃的內(nèi)容和程序5.掌握人力資源供給與需求預(yù)測方法企業(yè)戰(zhàn)略戰(zhàn)略的定義及在企業(yè)的延伸在現(xiàn)代,“戰(zhàn)略”一詞被引申至政治和經(jīng)濟領(lǐng)域,其涵義演變?yōu)榉褐附y(tǒng)領(lǐng)性的、
2025-08-03 08:33