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打造文明和諧城管交流材料與打造過硬村支書隊伍交流材料匯編(完整版)

2024-11-23 03:57上一頁面

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【正文】 外給予獎勵。二是加強(qiáng)群眾監(jiān)督。定期同基層村支收交心談心,及時了解并積極幫助村干部解決生產(chǎn)生活的實(shí)際困難和問題,取消各種不合實(shí)際的“達(dá)標(biāo)”、“升級”、“考核”、“形象工程”,切實(shí)減輕基層工作負(fù)擔(dān),輕裝前進(jìn)。對村支書進(jìn)行輪訓(xùn),加強(qiáng)對黨的方針、政策和技術(shù)知識的培訓(xùn),讓村支書掌握1—2門實(shí)用技術(shù),強(qiáng)化村支書致富能力。五、隊伍建設(shè),是有用化解社會穩(wěn)定風(fēng)險的先決前提。我們把依法行政作為全局的主要的基本性工作,統(tǒng)一安排,齊抓共管,一直把依法行政、嚴(yán)格法律作為城管局的主要工作來抓,有用防止了與治理對象發(fā)生直接抵觸,為構(gòu)建法制城管奠基了基本。三、文明法律,是有用化解社會穩(wěn)定風(fēng)險的主要環(huán)節(jié)。隊伍本質(zhì),是決定構(gòu)建文明和諧城管的關(guān)鍵。三增知識。二是逐步化解村級債務(wù),丟掉沉重包袱。進(jìn)一步完善村民代表評議村干部制度,開展“支書作風(fēng)舉報”、“支書作風(fēng)評議”活動,讓支書的工作置于群眾監(jiān)督之下。同時,全縣多數(shù)村還按“兼職兼薪、多勞多得”的原則,進(jìn)一步提高了村支書的基本工資,改善了村支書的待遇。全面實(shí)施“黨員農(nóng)貸快車”,對部分想致富又缺少資金的村
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