【正文】 個地方獲得關心及照顧。 以心理咨詢?yōu)橹鞯姆招再|戒煙機構。 三服務場地布置請見附表 3 第三章 市場分析 一 、 市場需求分析 １ 廣州總人口（截止 2021 年） 1043 萬 ， 在廣州市統(tǒng)計局網(wǎng)站上查出 ２００６年城市人均可支配收入為１９８５１元 。之后，顧客參與 以下任一活動在相應機器上刷卡就行。當顧客有很多感觸 ，但又不想告訴別人時，就可以選擇在取一片葉子狀的記錄板，在上面寫上自己的感言并把它掛到樹上自己喜歡的位置。以及在戶外對顧客的團體活動的組織。并且提供免費的茶及白開水及付費的其他有 利 于戒煙的飲料如 ：橙汁 、茶 。此外很多人戒煙成功后由于環(huán)境的影響很容易復吸上煙。在 有顯著的 增長 。 與戒煙產品公司的交流、配合工作。 及時反饋各種信息給相關部門。 公司對外有關單位、政府職能部門的聯(lián)系、溝通工作。 銷售部職能 負責公司產品的招商、租售工作。 負責對各項經(jīng)濟合同及維護保養(yǎng)項目進行議及審定 按有關合同的要求，做好各類工程款項的撥付、結清工作 執(zhí)行審批制度，按規(guī)定的開支范圍和標準核報一切費用，負責發(fā)放員工工資、獎金。 1 組織管理、業(yè)務短訓班、研討班、講座等培訓活動。 協(xié)調配合公司各部對人事方面工作的支持。 依時計劃統(tǒng)計向公司呈報各項人事、行政工作月、季、年報表給公司決策參考。我們對顧客提供全程跟蹤式服務，我們的服務是完全根據(jù)顧客的 具體條件定制 ，不是要顧客適應我們而是要我們完全去適 應顧客。本企業(yè)分七 個部 門 ，以下對每個部 門 的主要功能做一介紹。并且大多數(shù)的商家把目光放在短期內能戒煙上。本公司著力于發(fā)掘 中西部地區(qū)的市場潛力，并將有層次、有階段的 將業(yè)務推廣至沿海及其他大中城市，乃至全國 。此外，還有幫助煙民 克服戒煙癥狀 及提供上門服務 。一般來說有戒煙藥物、網(wǎng)上戒煙吧、器具戒煙或幾種戒煙器械組成的小型戒煙機構。即使是文化也是可以慢慢改變 的。提供一種新型的戒煙場所培養(yǎng)一種新型的戒煙文化。 協(xié)調并支持、配合公司各部對行政開支的管理工作。 1負責日常的接待工作。 訂立公司培訓制度及建立完善的培訓體系 協(xié)助各部門，制訂實施監(jiān)督各部門的業(yè)務培訓計劃。 1負責公司企業(yè)文化建設的策劃、安排組織實施工作。 負責本公司廣告的制作及實際操作。 協(xié)助財務部收取客戶需繳交的各項費用。 負責辦理公司所需的各種政府批文。 收集戒煙產品的市場調研成果，銷售策劃等部門反饋資料，做好與相應部門的交流工作。這意味著中國正式加入到國際社會控制煙草的行動當中。生理成隱性我們可以通過藥物來達到目的。以下分別對個部作介紹。 器材引進：大顯示器。此外， 暫行推出以下有促與戒煙的食品： 戒煙湯 戒煙藥茶 戒煙藥糖 戒煙蘿卜絲 戒煙點心 5煙名交流部，負責煙名交流室的管理，對成功戒煙的顧客進行跟蹤報道。以上各部門之間不是獨立的它們相互之間配合，只是各自的主要任務不同。 3參加健身運動（健身器材：跑步機踏步機按摩器）每小時 18 元。多采用尼古丁減量或其替代療法。之所以 敢 把戒煙與休閑的融為一體，這是由于戒煙與休閑的本質聯(lián) 系決定的。 （ 二 ）消費者市場 購買者（ｗｈｏ）： 大、中型城市的中高等收入者（內地１５００元以上，沿海３０００元以上，受 教育程度高且思想開放，關注自身生活質量與健康。中國人不提倡吸煙，但也不反對。相關群體的價值觀和行為被個人作為有用的信息加以參考。 （ 3）價值表現(xiàn)的影響。（ 2）成員文化也社會階層 ：目標群體受教育程度高，對自身、家庭較重視，素質較高，易購買戒煙吧的服務。知覺用整體性和選擇性兩個特點。 （ 五 ） 、生理因素與生活方式 一）生理因素指年齡、性別、特征（高矮、胖瘦），健康狀況和嗜好（如飲食口味）等生理特征的差別。多采用尼古丁減量或其替代療法。主要分布在醫(yī)院和一些 以專業(yè)儀器為主的戒煙機構。 三、 與以心理咨詢?yōu)橹鞯姆招再|戒煙機構的競爭 這類戒煙方式主要是在以心理咨詢?yōu)橹鞯淖稍兪椒諜C構。這可能就是此人的價值觀不是太向上不夠成熟等。 休閑娛樂場所的優(yōu)勢 由于經(jīng)營的專一化，休閑娛樂場所在資金和設施上明顯優(yōu)于我們。我們承諾為每一位顧客提供最優(yōu)化的服務。建立消費者信息庫，充分考慮顧客實際，提供上門服務和全過程陪同式服務。建立健全消費者信息庫，建立回訪制度，做好戒煙健康的跟蹤服務。 在停車場、公路等處設立大型戶外廣告牌，在報刊雜志上大量刊登介紹類文章和廣告。 具體措施： （一）、適當減少全方位媒體宣傳投資和外展活動的宣傳，多注重 報紙，電視等主流媒體的宣傳，降低廣告時長，篇幅與頻率，減少開支。戒煙吧將利用“ XX 市三年內市民戒煙成果展”及各大媒體造勢的優(yōu)勢在新的城市再造戒煙吧。 第六章 管理 一公司 組織結構 二、 職能部門 三、 管理制度及勞動 合同 公司管理依據(jù)本公司章程執(zhí)行，勞動合同以中華人民共和國勞動法 1994 年7月 5日第八屆全國 人民代表大會常務委員會第八次會議通過和中華人民共和國合同法 1999 年 3月 15 日第九屆全國人民代表大會通過為依據(jù)。 嚴明獎懲： 獎懲是維護企業(yè)公信力的重要手段；獎懲是管理者實施管理的重要工具；實施獎懲的三點原則：公平公正的獎優(yōu)罰劣、謹慎的使用獎懲才能讓員工心服口服（海豚理論、巴甫洛夫的 28 次習慣定律）；注意獎懲的時效性，要在第一時間讓你的屬下知道你是滿意或是不滿意（遲到的獎懲會讓職員降低責任心和榮譽感）；注意獎懲的技巧（獎是懲的效果的四倍；取得榮譽的職員要讓更多的人知道；只要他在進步你就要不斷的給予認同和肯定；批評有缺點的職員時要單獨的進行；“肯定 — 欠缺 — 相信”的表達方式更能讓人接受；讓職員參與到制定獎懲制度中來能提高獎懲效力；當職 員重犯同樣的錯誤時要慎重的溝通原因）。 如何建立新的企業(yè)文化呢？所要做的就是改變那些能直接影響企業(yè)效益的員工的行為。 NSC(none smoking club)休閑會所有限責任公司 章 程 第一章 總 則 第一條 根據(jù)《中華人民共和國公司法》和有關法律法規(guī)，制定本章程。 第十條 公司成立后，應當向股東簽發(fā)出資證明書，出資證明書載明下列事項： （一）公司名稱； （二）公司登記日期； （三）公司注冊資本； （四）股東的姓名或名稱，繳納的出資； （五）出資證明書的編號和核發(fā)日期。 第十六條 股東可以依法轉讓其出資。 第二十一條 股東會會議由董事會召集，董事長主持，董事長因特殊原因不能履行職務時，由董事長指定的副董事長或其他董事主持。任期 三 年。 第六章 經(jīng)營管理機構 第二十九條 公司設立經(jīng)營管理機構，經(jīng)營管理機構設經(jīng)理一人，并根據(jù)公司情況設若干管理部門。 董事、經(jīng)理執(zhí)行公司職務時違反法律、行政法規(guī)或者公司章程的規(guī)定，給公司造成損害的，應當依法承擔賠償責任。 對董事、經(jīng)理執(zhí)行公司職務時違反法律法規(guī)或者公司章程的行為進行監(jiān)督。 公司法定公積金不足以彌補上一年度公司虧損的，在依照前款 規(guī)定提取法定公積金和法定公益金之前，應當先用當年利潤彌補虧損。 第四十三條 公司正常（非強制性）解散，由股東會確定清算組，并在股東會確認后十五日內成立。 第四十九條 公司清算結束后，清算組制作清算報告，報股東會或主管機關確認。 第五十三條 本章程與國家法律法規(guī)相抵觸的，以國家法律法規(guī)的規(guī)定為準。 您的 年齡 _________ 性別 _______職業(yè) _________________煙齡 ________ 請在您認為符合的選項前劃“√” 家人對你吸煙的看法？ □無所謂 □反對 □贊成 你認為你的親人對你戒煙的勸告是否有用？ □沒有 □有且吸煙量有所減少 □有但無法抗拒煙隱 在日常生活中 ,你是否意識到吸煙對自身的危害 ? □沒有 □有意識到 ,但沒在意 □意識到，并試圖戒煙 □意識到了，但身不由己 你是否嘗試過戒煙？ □沒有 □正在戒 □嘗試過，但未成功 如果你想要戒煙或正嘗試戒煙，是什么因素讓你有了戒煙的想法？ □健康因素 □ 家 人 反 對及 勸 阻 □ 社 會 上 相關 戒 煙 宣傳 □我沒想過戒煙 □其他 ________ 你對市面上推出的戒煙產品的看法？ □可信并愿意一試 □不可信 □用過，效果很好 □用過，停用易復吸 你了解二手煙的危害么？ □不知道 □知道一點 □很清楚 你有戒煙經(jīng)歷嗎？ □有 □沒有 若有，你認為對于戒煙者來說最難的是什么 ____________________ 對于戒煙，你認為最需要的是什么？ □自己的 決心和毅力 □專業(yè)的戒煙服務機構 □更多的關懷和交流 □全部 你認為哪種戒煙方法更有效 ? □藥物戒煙 □心理咨詢?yōu)橹? □借助專業(yè)機構，制定詳細戒煙方案 □自定計劃，改變生活習慣 1對于戒煙，你更需要那種服務 __________________ 1你愿意每周花多少時間在戒煙上面 ? □ 5小時以上 □ 3— 5小時 □ 3小時以下 1你認為吸煙的好處是： □ 提神 □ 解憂 .解悶 □ 更像男子漢 □ 為了社會 需要 1你是否認為吸煙會造成吸煙者經(jīng)濟上的浪費？ □是 □無所謂 1你是否認為開展戒煙活動是有益的？ □有益 □益處不大 1假如你身邊有一專業(yè)戒煙服務場所，你是否會嘗試利用它去戒煙？ □ 愿意一試，不論價格 □愿意，視價格而定 □不愿意，因為效果難說 1你的月收入情況 ____ □ 1000元以下 □ 1000—— 2021元 □ 2021—— 3000元 □ 3000元以上 1你每月用于吸煙的消費大概是多少？ □ 50元以下 □ 50— 100元 □ 100— 150元 □ 150元以上 最后，再次感謝您的參與和支持，恭祝您身心健康！ 。 第五十五條 本章程的解釋權歸公司股東會，本章程于公司核準登記注冊后生效。 第五十條 清算組成員應當忠于職守，依法履行清算義務，不得利用職權收受賄賂或者有其他非法收入，不得侵占公司財產。 第四十五條 清算組在清算期間行使下列職權； （一）清理公司財產，編制資產負債表和財產清單； （二）通知或者公告?zhèn)鶛嗳耍? （三）處理與清算有關的公司未了結的業(yè)務； （四）清繳所欠稅款； （ 五）清理債權債務； （六）處理公司清償債務后的剩余財產； （七）代表公司參與民事訴訟活動。 第三十七條 公司法定公積金用于彌補公司的虧損，擴大公司生產經(jīng)營或者轉為增加公司資本。 提議召開臨時股東會。 經(jīng)理及高級管理人員有營私舞弊或嚴重失職行為的，經(jīng)董事會決議，可以隨時解聘。經(jīng)理對董事會負責，行使下列職權： （一）主持公司的生產經(jīng)營管理工作、組織實施股東會或者董事會決議； （二）組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案； （三）擬定公司內部管理機構設置方案； （四）擬定公司的基本管理制度； （五）制定公司的具體規(guī)章； （六）提請聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務負責人； （七）聘任或者解聘除應由董事會聘任或者解聘以外的負責管理人員； （八）公司章程和股東會授予的其他職權。 第二十七條 董事會對股東會負責，行使下列職權： （一）負責召集股東會，并向股東會報告工作； （二）執(zhí)行股東會的決議； （三）決定公司的經(jīng)營計劃和投資方案； （四）制訂公司年度財務預算方案、決算方案； （五）制訂利潤分配方案和彌補虧損方案； （六）制定增加或者減少注冊資本方案； （七）擬訂公司合并、分立、變更