【正文】 育局備案；經(jīng)考核被認定為能履行職責(zé)的，直接進入下一屆市級骨干教師評選。學(xué)科帶頭人優(yōu)先作為省特級教師后備人才、市名教師評選的候選人。第二十八條 本辦法由泰州市教育局負責(zé)解釋，自頒布之日起施行。第二十四條 教壇新秀、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人優(yōu)先參加省、市教育行政部門組織的境內(nèi)外教育考察或交流。第二十條 有下列情形之一者，取消教壇新秀、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人資格：1．評選工作中弄虛作假，不符合評選條件的； 2．離開教育教學(xué)一線崗位的；3．不履行崗位職責(zé)，考核不合格的； 4．依照法律、法規(guī)應(yīng)當(dāng)撤消其榮譽稱號的。已退休的不參加考核。第十四條 泰州市教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人必須積極參與教育科研，承擔(dān)市級以上課題研究任務(wù)?？己酥饕ㄟ^召開座談會、組織聽課、查看備課記錄、個別談話、調(diào)查訪問、民意測驗等形式進行。近3年來，主持市級以上教科研課題或參與省級及以上教育部門立項的課題研究（作為主要參與者或主持子課題），作為第一作者在省級及以上刊物發(fā)表本學(xué)科的研究論文2篇以上，或參加專著（不含教輔材料）編寫，本人承擔(dān)1/3工作量以上；在市（區(qū)）級以上范圍開過3次以上公開課，作過2次市（區(qū)）及以上的專題講座，在教學(xué)競賽、教學(xué)基本功比賽等活動中獲得泰州市一等獎。擔(dān)任班主任工作5年以上，并取得較顯著成績。4．中學(xué)教師必須具有本科及以上學(xué)歷，小學(xué)（幼兒園）教師必須具有專科及以上學(xué)歷，取得碩士、博士學(xué)歷或?qū)W位的教師在評選時可以優(yōu)先考慮。評選推薦名額由市教育局根據(jù)各市（區(qū)）在職中小學(xué)教師數(shù)并參考當(dāng)?shù)亟逃聵I(yè)發(fā)展情況分配到市（區(qū)）。第二十二條 校教壇新秀、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人離崗后，不再享受有關(guān)待遇。對考核不合格的，經(jīng)審查屬實，取消其榮譽稱號。教壇新秀每年至少撰寫1篇有較高水平的專業(yè)論文、經(jīng)驗總結(jié)或科研報告，并在市級以上獲獎，或在市級以上報刊發(fā)表或在專業(yè)會議上交流?？己酥饕ㄟ^召開座談會、組織聽課、查看備課記錄、核實教學(xué)與科研實績、個別談話、調(diào)查訪問、民意測驗等形式進行。2．具有較強的創(chuàng)新意識和教科研能力，掌握教育改革和發(fā)展的最新動態(tài)；積極參與專業(yè)建設(shè)、學(xué)科建設(shè)、課程改革和實驗室建設(shè)，取得顯著成績。第七條 教學(xué)能手應(yīng)該具備的專業(yè)條件：，教學(xué)效果好，學(xué)科考試成績在本校近三年列同年級同類 型班級前茅，教過本校兩屆及兩屆以上畢業(yè)班，所教班級高考（或?qū)W業(yè)水平測試）成績優(yōu)異。5．學(xué)科帶頭人必須具有高級職稱；教學(xué)能手必須具有中級職稱并聘任3年以上。第二條 校教壇新秀、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人是逐級晉升（首次除外）的三級梯次骨干教師，每2年評選一次。三、上報材料要求㈠各學(xué)校須向教育局報送《宿遷市中小學(xué)幼兒園學(xué)科帶頭人、骨干教師、教學(xué)能手、教壇新秀呈報名冊》，所報名冊須按“報名冊”下方“說明”填寫相關(guān)信息。或者在“師徒結(jié)對”活動中，指導(dǎo)的青年教師獲得校級優(yōu)課獎、基本功競賽獎，或在學(xué)校成為教學(xué)骨干。教學(xué)基本功扎實，勤于學(xué)習(xí)，具有寬厚的教育理論知識和專業(yè)知識，是本學(xué)科的教學(xué)骨干（申報縣學(xué)科帶頭人的原則上是縣骨干教師）；能勝任所教學(xué)科的循環(huán)教學(xué)，教學(xué)效果好，成績突出；在校組織的學(xué)科優(yōu)課評比、基本功競賽中獲獎或在校學(xué)科教研活動中上過示范課、研究課或經(jīng)常在學(xué)校教研活動中講學(xué)、參與學(xué)科命題等活動。⑷學(xué)科教學(xué)初具特色。主持研究市級及以上立項課題，研究課題通過成果鑒定或獲得市級及以上教育科研成果獎或具有階段性成果；或者參與省級課題研究，有相關(guān)論文在市級及以上專業(yè)報刊上發(fā)表或獲市級及以上一、二、三等獎（申報骨干教師可放寬到參與市級課題）。⑵師德高尚。復(fù)印件材料袋須粘貼“推薦材料封面”，檔案袋低端需用黑體字、字號小初、加粗，注明學(xué)科、申報類別、縣區(qū)、姓名及編號?？己私M將評選結(jié)果上報市教育局審核并在全市范圍內(nèi)公示一周，如無異議，由市教育局發(fā)文命名，頒發(fā)證書。⑶ 有體罰或變相體罰學(xué)生行為；在考試、職稱評定等工作中弄虛作假；不安心教育工作，熱衷搞有償家教，師生反映強烈。在校級及以上優(yōu)課評比、基本功競賽中獲獎或承擔(dān)過校級及以上公開課教學(xué)。2．師德高尚。4．論文發(fā)表、獲獎。第一篇：關(guān)于評選宿遷市第八屆中小學(xué)幼兒園學(xué)科帶頭人骨干教師教學(xué)能手和教壇新秀的通知（最終版）關(guān)于評選宿遷市第八屆中小學(xué)幼兒園學(xué)科帶頭人骨干教師教學(xué)能手和教壇新秀的通知各縣（區(qū)）教育局,宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、市湖濱新城社會事業(yè)局，洋河新城文化教育旅游局，市直各中小學(xué)、幼兒園：為建設(shè)一支高水準(zhǔn)的學(xué)科帶頭人隊伍，打造我市高素質(zhì)的教師群體，促進我市中小學(xué)幼兒園教師隊伍的發(fā)展，經(jīng)研究,決定從2013年4月開展宿遷市第八屆中小學(xué)幼兒園學(xué)科帶頭人、骨干教師、教學(xué)能手和教壇新秀評選活動，擬評出市學(xué)科帶頭人420名、骨干教師520名，現(xiàn)將具體要求通知如下:一、學(xué)科帶頭人、骨干教師評選條件1．學(xué)歷職稱達標(biāo)。在市級及以上教育教學(xué)專業(yè)報刊上發(fā)表相關(guān)論文，或在教育主管部門組織的論文評比中獲得省一、二、三等獎或市一、二等獎。關(guān)心時事政治，敬業(yè)奉獻，遵紀(jì)守法，熱愛 2教育事業(yè)，較好地履行崗位職責(zé)，有良好的思想素質(zhì)和師德修養(yǎng)，在教書育人、為人師表方面受到普遍好評。5．教育工作有實績。⑷ 私自亂收費，或向?qū)W生家長索要錢物，違背教師職業(yè)道德。四、材料報送要求1．各縣（區(qū)）教育局和市直中小學(xué)、幼兒園須向市教育局報送《宿遷市第八屆中小學(xué)幼兒園學(xué)科帶頭人、骨干教師、教學(xué)能手、教壇新秀報名冊》（下簡稱報名冊），并按“報名冊”下方 4“說明”填寫相關(guān)信息。例如： 中學(xué)語文 帶頭人 沭陽 張三 11001。受到縣級及以上教育主管部門表彰（～，下同）。⑹輔導(dǎo)師生獲獎。學(xué)科教學(xué)突出（申報市教學(xué)能手原則上是市教壇新秀），有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)和較強的教書育人能力，教學(xué)質(zhì)量高，是學(xué)校公認的優(yōu)秀教師。⑷論文發(fā)表、獲獎。㈢思想素質(zhì)與師德修養(yǎng)學(xué)校要對上報的申報對象的思想素質(zhì)、師德修養(yǎng)嚴格把關(guān)。㈡每位推薦人選的材料：1．《宿遷市中小學(xué)幼兒園學(xué)科帶頭人、骨干教師、教學(xué)能手、教壇新秀推薦表》（一式四份，其中一份裝訂在材料中）；2．推薦單位為申報者填寫的“政治思想表現(xiàn)考核表”；3．學(xué)歷、學(xué)位證明、任職資格證書、職稱證書及聘書、身份證等的原件及復(fù)印件；4．個人表彰材料原件及復(fù)印件； 5．教學(xué)獲獎證書原件及復(fù)印件；6．正式發(fā)表（出版）的本人代表性論文（包括封面、目錄、正文、封底）或論著的原件及復(fù)印件。第三條 校教務(wù)處、教研處負責(zé)教壇新秀、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人的評選和管理工作，按照“認真遴選，合理分布、悉心培養(yǎng)、嚴格評定、動態(tài)管理”的原則，制定教師培養(yǎng)規(guī)劃，建立教壇新秀、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人培養(yǎng)培訓(xùn)和評價、激勵機制。6．凡有下列情況之一的，不得申報：（1）體罰或變相體罰學(xué)生的；（2）違反考試紀(jì)律，造成不良后果的；（3）搞有償家教或其他與本專業(yè)不相關(guān)的第二職業(yè)的；（4）向?qū)W生、家長索要或變相索要錢物的；（5）有其他違紀(jì)違法行為的。，有豐富的工作經(jīng)驗，在本校獲得過校級或校級以上優(yōu)秀班主任或優(yōu)秀德育工作者稱號。近3年來，在省級及以上刊物發(fā)表本專業(yè)的研究論文2篇或2篇以上，或參加專著（不含教輔材料）編寫，本人承擔(dān)1/3工作量以上，主持或負責(zé)市級及以上教科研課題，并通過成果鑒定。確定我校教壇新秀、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人名單，予以公布。第十三條 校教壇新秀、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人必須承擔(dān)一定的教師繼續(xù)教育任務(wù)，積極參加學(xué)校組織的義務(wù)講學(xué)活動，完成市教育行政部門和學(xué)校下達的教育教學(xué)研究及其他任務(wù)。第十七條 學(xué)校積極培養(yǎng)和推薦骨干教師參加高一級評選。第二十三條 學(xué)校為教壇新秀、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人創(chuàng)造有利的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境，做到人盡其才，有計劃地提供外出進修、參觀考察、健康療養(yǎng)的機會。第五條 市（區(qū)）和市直學(xué)校教壇新秀、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人評選管理工作參照本辦法進行。5．中等學(xué)校學(xué)科帶頭人必須具有高級教師（包括高級講師）任職資格并聘任3年以上，教學(xué)能手必須具有一級教師（包括講師）任職資格；小學(xué)（幼兒園）學(xué)科帶頭人必須具有一級教師任職資格并聘任3年以上，教學(xué)能手必須具有二級教師及以上任職資格。2．具有現(xiàn)代教育理念，掌握并能熟練運用現(xiàn)代教育技術(shù)，勇于創(chuàng)新，在教學(xué)法研