如何提高執(zhí)行能力與工作效率(完整版)
【正文】 報。五是注重專題教育。我們從以下幾個方面著手，加強黨委班子的廉潔自律教育。我們根據(jù)公司的全年工作任務，市場競爭形勢和公司發(fā)展的實際，多次召開黨委班子會議，分析總結(jié)兩年來公司發(fā)展的歷程，提煉發(fā)展經(jīng)驗，查找工作不足。2003年實現(xiàn)保費收入xx億元，2004年，公司業(yè)務在2003年成功突破x億元大關(guān)的基礎上，再次呈現(xiàn)迅猛增勢，全年實現(xiàn)保費總量xx億元，完成比例全省排名第一，同比增長全省排名第二，實現(xiàn)期交保費xx億元，同比增長x，完成省公司全年任務指標的x，總量全省排名第三。老板不在身邊卻更加賣力工作的人，將會獲得更多獎賞。開拓創(chuàng)新，改進工作方法。就個人而言要堅持在日常工作和生活中認真用心去做，突破思維定勢和傳統(tǒng)經(jīng)驗的束縛，養(yǎng)成勤于學習、善于思考的良好習慣。其六，用人文化：根據(jù)能力大小，合理利用人力，量才為用，就事論事；忌認人為親，以人處事辦事。每個人崗位可能平凡，分工各有不同，從小事做起，從點滴做起。良好的計劃則是提高個人執(zhí)行力的有效保障，中國有句古話叫做“凡事預則立，不預則廢”，如果事先有好的計劃，當遇到某些突發(fā)事件時，只要將手頭上的工作調(diào)整一下就可以了，如果沒有計劃則會手忙腳亂；對組織或領導所作出的工作部署、決策或指示、活動安排、規(guī)定或制度等工作，必須通過認真領會，吃透吃準，正確把握，把各項任務按照輕、重、緩、急列出計劃表。一是端正態(tài)度。對于一個組織、一個單位來講，則是將長期戰(zhàn)略、規(guī)劃、工作目標一步步落到實處的能力。執(zhí)行能力的強弱因人而異，同樣一件事情不同的人去做，往往會產(chǎn)生不同的結(jié)果。態(tài)度決定一切，心志決定能力。設立清晰的目標和實現(xiàn)目標的進度表：這個目標一定要可衡量、可檢查，不能模棱兩可。一件一件抓落實，一項一項抓成效，其二，講求速度：提高辦事效率。人才引進要嚴把關(guān)。盡自己所能、以積極樂觀態(tài)度對待工作與生活，相信一定能提升執(zhí)行能力、提高工作的成效。職場就好比是一個運動場，敢打敢拼才會贏。如果只有在別人注意時才有好的表現(xiàn)，那么你永遠無法達到成功的頂峰。十年及以上期交保費收入xx，全省排名第一。面對可喜的形勢，反復強調(diào)，目前取得的成績，只是萬里長征走完了小半步，要時刻保持“兩個務必”的作風，加快公司的業(yè)務發(fā)展和全面建設。一是加強理想信念、社會公德、職業(yè)道德、法律法規(guī)和清正廉潔教育，增強了法規(guī)意識和觀念，明辨是非知標準，規(guī)范言行重服務，自我免疫力顯著提高。聘請專家、學者、教授講解領導科學、“三個代表”重要思想、企業(yè)管理方法、法律法規(guī)等方面的知識。把學習教育、查擺問題、執(zhí)行制度、整頓隊伍有機結(jié)合起來，達到了提高素質(zhì)、解決問題的效果，實實在在地轉(zhuǎn)變了作風，樹立了形象，營造了公司發(fā)展的良好環(huán)境。三是加強對現(xiàn)有審計凡員的培訓學習管理，鼓勵自學與集中培訓相結(jié)合，工作孌踐與所學理論知識相結(jié)合，不斷總結(jié)提高。因此，充分豐_】用審計成果，不僅為業(yè)務決策、保證質(zhì)量、防范風險提供可靠依據(jù)，而且是提高審計工作效率的有力保證第五篇：如何提高班主任工作效率優(yōu)化班主任工作方法，提高工作效率專題講座之——如何提高班主任工作效率丹清河鄉(xiāng)中心小學課題組成員：張進芳班主任老師是教師的代表，因此，如何優(yōu)化班主任工作、如何提高班主任工作效率是值得探索的問題，我們在這方面做出了一些探索和實踐，結(jié)合課堂教學、優(yōu)化評價方式、轉(zhuǎn)變育人觀念等就怎樣提高班主任工作效率做了一些分析，以期對我們的班主任工作有所幫助。二、優(yōu)化評價方式提高班主任工作效率以學生發(fā)展為本，關(guān)注每一個學生在課堂學習中的發(fā)展。為了培養(yǎng)學生的綜合能力，尤其是實踐能力，我開展了豐富多彩的班級活動，學生在參加活動時，不僅要看、要聽、要想，而且要說、要做。自己要時刻牢記是班主任，你無意的一句話都會潛移默化地影響著學生，乃至他們的一生。要達到以上要求，班主任應從政治素質(zhì)、理論水平、思想素質(zhì)、工作作風、工作能力和語言表達能力等方面提高自身素質(zhì)。當他們?nèi)〉贸晒麜r，在獲得愉快心理體驗的同時，也培養(yǎng)了能力，這就是實踐的能力。通過課堂分組討論，學
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