勞動合同到期不續(xù)簽怎么處理-副本(完整版)
【正文】 續(xù)。那么勞動合同到期后不續(xù)簽怎么辦呢？律伴小編馬上為你做詳細解答。意思表示不真實。所以如果你的勞動合同到期不續(xù)簽的情形是后面兩種情況的話，那單位就要給你補償。本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。(四)用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動合同的。(四)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的。合同到期，員工意愿續(xù)簽勞動合同，單位不予續(xù)簽勞動合同。那么，勞動合同到期不續(xù)簽怎么處理?聽聽律伴網(wǎng)小編的說法。辦理流程：單位需要提前一個月通知員工合同到期，確定員工是否續(xù)簽合同。依據(jù)《勞動合同法》第四十四條有下列情形之一的，勞動合同終止：(一)勞動合同期滿的。第四十六條有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償：(一)勞動者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動合同的。六個月以上不滿一年的，按一年計算。終止勞動合同有3 種情形：(《勞動合同法》第四十六條第五項)(工資待遇等)續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂，終止勞動合同的，沒有經(jīng)濟補償。合同內(nèi)容不合法，即勞動合同有悖法律、法規(guī)及善良風俗，或是損害了國家及社會的公共利益。在一般情況下，只要當事人采取補救措施，使合同形式上合法化后，就可以認定合同有效。公司和勞動者一方或者雙方不予續(xù)訂勞動合同，終止勞動合同的，有經(jīng)濟補償。律伴讓法律服務更便捷！律伴網(wǎng)（）律伴讓法律服務更便捷！若用人單位與勞動者需要續(xù)簽勞動合同的話，也是要在法律規(guī)定的時間內(nèi)，完成合同的續(xù)簽，否則的話當事人就有可能承擔一定的法律責任。既然《勞動合同法》無溯及力，則其對2008年1月1日之前的期限無法律效力。其依據(jù)在于《勞動合同法》第97條：本法施行之日存續(xù)的勞動合同在本法施行后解除或者終止，依照本法第四十六條規(guī)定應當支付經(jīng)濟補償?shù)?，?jīng)濟補償年限自本法施行之日起計算；本法施行前按照當時有關規(guī)定，用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)?，按照當時有關規(guī)定執(zhí)行。筆者贊同第二種觀點，理由如下，員工在單位工作的時間應該分為兩個部分計算，2017年1月1日之前的應該適用原《勞動法》，而原來的勞動法規(guī)定，合同自然期滿的，無需進行經(jīng)濟補償。(二)勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的。不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。 涉外婚姻如何辦理一方不出庭法院如何判決離婚 公司會計賬簿以及原始憑證，股東享有查閱權而無復制權 供電公司按照大工業(yè)用電對企業(yè)收費是否合理 什么是制造毒品罪的“制造行為” 房地產(chǎn)公司將認購房屋抵押如何維權 簽訂買賣房屋合同后，賣方不履行合同怎么辦 患者錯過植入晶狀體的最佳時機，是否是醫(yī)院的過錯 業(yè)委會決議程序違法引糾紛，業(yè)主撤銷權行使如何認定 生產(chǎn) 男子脅迫女子與其結(jié)婚女子起訴撤銷婚姻的依據(jù)是什么 王某組織出賣人體器官組織出賣人體器官罪 企業(yè)破產(chǎn)如何安置各類員工 委托辦理工商注冊手續(xù)受托方不返還公章等相關文件 未經(jīng)許可銷售侵犯涉案專利權的產(chǎn)品構成侵權 未按離婚協(xié)議履行對方能否主張違約責任 轉(zhuǎn)手按揭房還款方式約定不明怎么辦 中介牽線購房者購買“內(nèi)部房源”受騙承擔責任嗎 無交強險交通事故賠償 加工承攬關系如何認定 鋁錠變成水泥塊如何跨國追償 交通肇事罪被害人家屬諒解能否減刑 參加投標被認定無效能否要求返還保證金及賠償損失 什么是虐待被看護人罪 電瓶車違規(guī)與共享單車相撞受傷賠償責任如何劃分 房本被抵押補辦售房產(chǎn)，房屋買賣如何注意抵押權 兩人共同簽字借款債權人可否僅起訴一人 其依據(jù)在于《勞動合同法》第97條：本法施行之日存續(xù)的勞動合同在本法施行后解除或者終止，依照本法第四十六條規(guī)定應當支付經(jīng)濟補償?shù)?，?jīng)濟補償年限自本法施行之日起計算。(四)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的。既然《勞動合同法》無溯及力，則其對2017年1月1日之前的期限無法律效力。勞動合同到期是否進行補償又下面兩
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