【正文】 巨大的沖擊。具體形式如下：①海報宣傳：在全校各宣傳欄內(nèi)張貼大型海報，內(nèi)容激情活力，不失清新高雅，在保證相關(guān)活動的宣傳的情況下，可以體現(xiàn)贊助商的利益。篩選結(jié)果將首先在能動學(xué)院網(wǎng)站上公布，并通過有效方式直接通知錄取同學(xué)。比賽環(huán)節(jié)分為三部分：首先，由選手自己陳述。八、活動預(yù)算傳單的打印(預(yù)計為500份)，簡歷的打印橫幅（250元）所邀請評委的交通費用，面試現(xiàn)場中評委所需的水。第四篇：模擬招聘會活動策劃書本次活動由黃淮學(xué)院院團(tuán)委、學(xué)生處、就業(yè)指導(dǎo)中心主辦，由黃淮學(xué)院考研與就業(yè)協(xié)會和未來管理者協(xié)會承辦。五、活動對象本次活動面向全院大一至大四學(xué)生，以個人參與為主，歡迎有興趣的同學(xué)報名參加。招聘職位要求（1到2個職位）；①職位較為熱門，要求求職者綜合能力較強；②所供職位即就是社會特殊需要的，又應(yīng)是社會廣泛存在；④可以針對全院各年級同學(xué)開展招聘；既能體現(xiàn)社會發(fā)展方向，又能滿足大學(xué)生需求，聯(lián)系評委（校內(nèi)教授及校外知名企業(yè)人士、一些有求職經(jīng)驗的學(xué)長）、邀請記者（校內(nèi)、校外）。八、獎項一等獎3名 榮譽證書+獎品+200元現(xiàn)金二等獎5名 榮譽證書+獎品+50元現(xiàn)金三等獎10名 榮譽證書+獎品優(yōu)秀獎若干 榮譽證書+紀(jì)念品perfect’ 簡歷設(shè)計大獎2名 榮譽證書+紀(jì)念品校十佳求職者 榮譽證書+紀(jì)念品九、經(jīng)費預(yù)算：橫幅 海報音響設(shè)備工作人員飲水登記表 獎金+獎品第五篇：模擬招聘會活動策劃書模擬招聘會活動策劃書一、活動名稱：我是應(yīng)聘達(dá)人二、活動主題：展望就業(yè)前景，感悟應(yīng)聘氛圍。（二）、活動時根據(jù)參賽選手上交的簡歷依次進(jìn)行初步面試，招聘方對大家的初試進(jìn)行點評并根據(jù)初試結(jié)果選出優(yōu)秀者進(jìn)入復(fù)試，進(jìn)入復(fù)試者由招聘方根據(jù)大家的初試結(jié)果分組面試。為嘉賓準(zhǔn)備禮品、提供用水，為參賽選手準(zhǔn)備獎品。后期總結(jié):社會實踐部賽后召開總結(jié)交流會并且撰寫活動總結(jié)報告。當(dāng)天接待嘉賓提供用水，***。當(dāng)天會場布置，主辦方全體。十、人員安排：撰寫活動策劃及活動總結(jié)報告，***。比賽流程:（1）、開場，主持人介紹比賽規(guī)則，評委。由招聘方對選手的表現(xiàn)進(jìn)行打分，活動將根據(jù)選手的得分評定一二三等獎及優(yōu)秀獎。如何才能在激烈的就業(yè)競爭中脫穎而出，如何才能在企業(yè)招聘中贏得先機成為困擾很多大學(xué)生的問題。（三）舉辦培訓(xùn)講座各個年級上交報名表后，在009年*月*日（待定）對選手進(jìn)行與大學(xué)生應(yīng)聘求職相關(guān)的培訓(xùn)講座，邀請人力及就業(yè)方面的專家進(jìn)行現(xiàn)場講解，對當(dāng)前大學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)，具體闡述求職應(yīng)聘技巧、基本禮儀，并現(xiàn)場教授如何制作個人簡歷，以及其他針對求職就業(yè)的準(zhǔn)備情況，提高參賽選手素質(zhì)。在保證相關(guān)活動的宣傳的情況下，可以體現(xiàn)贊助商的利益。一、活動主題：揚就業(yè)之帆，啟夢想之旅，展現(xiàn)自我才能，成就精彩人生二、活動目的：隨著全國高等高職院校的擴招，以及近幾年經(jīng)濟發(fā)展的狀況，特別是受09年全球金融危機的影響，高校畢業(yè)生的就業(yè)形勢日趨嚴(yán)峻，就業(yè)競爭的壓力日益增大。宣傳部。③比賽結(jié)束后，由老師做點評，同時工作人員統(tǒng)計分?jǐn)?shù)。進(jìn)行第一輪面試對篩選出的報名同學(xué)進(jìn)行第一輪面試，面試官由大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心的資深老師及相關(guān)贊助單位的創(chuàng)業(yè)老師擔(dān)任。③報名點宣傳：活動階段設(shè)點接受學(xué)生報名，介紹此次活動的相關(guān)事宜和注意事項。為了讓我們山大學(xué)子能夠笑傲職場，同時為了拓寬思路，加強本學(xué)期學(xué)生會工作的創(chuàng)新性和多樣性，學(xué)習(xí)科技部舉辦自己的特色活動：第一屆校園模擬招聘會。在“面試時間”環(huán)節(jié)，專家評委根據(jù)應(yīng)聘者應(yīng)征的職位提出相關(guān)專業(yè)的問題。：在模擬現(xiàn)場，由評委進(jìn)行測試，考查著裝，禮儀，表達(dá)能力，反映能力等。應(yīng)對這樣一個大的形勢，我系將舉辦一年一度校園模擬招聘會，給我系學(xué)子一個社會實踐的機會，提高我系學(xué)生在未來求職道路上的競爭力，同時也為企業(yè)與學(xué)校、學(xué)生開展更廣泛的交流建立一個平臺。對應(yīng)聘的職位要有總體的認(rèn)識。3）優(yōu)秀的創(chuàng)意能力、策略思考能力。六．活動流程（使同學(xué)們掌握應(yīng)聘，面試的基本知識和技巧）1）地點：大學(xué)生活動中心三樓多功能廳2）時間：3月26日19：00——20：303）講座老師：4）活動背景：此次講座為第二階段模擬招聘大賽服務(wù)，讓同學(xué)們知道自己如何撰寫簡歷以及掌握職場的面試技巧，為同學(xué)們能在此次大賽中獲得佳績以及以后應(yīng)聘做好鋪墊。本次模擬招