【正文】 念、整合社會管理資源、構建法治平安社區(qū)、加快跨越發(fā)展作為社區(qū)改革、發(fā)展的總抓手，探索 推行聯(lián)戶組團式管理、聯(lián)部組裝式服務、聯(lián)防組合式調(diào)解、聯(lián)合組建式共享式的社會管理“四聯(lián)四組模式“，著力打造創(chuàng)新社區(qū)管理的平安鏈、便民鏈、調(diào)解鏈、公共服務鏈“四條鏈條”，扎實推進社會管理創(chuàng)新項目化建設，有力提升了社區(qū)社會管理水平，推動社區(qū)科學和諧發(fā)展，我們的主要做法是：一、探索聯(lián)戶組團式管理、打造社區(qū)平安鏈第一、參照網(wǎng)格化、探索聯(lián)戶組團。加強和創(chuàng)新社會管理黨的領導是根本，協(xié)同管理是保障。三、著力開創(chuàng)綜治信訪安全生產(chǎn)工作新局面。著力構建和諧礦區(qū)。二、把夯實基層工作作為加強和創(chuàng)新社會管理的關鍵。進一步加強工作力度，促使我鎮(zhèn)社會管理創(chuàng)新工作上一個新臺階，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟的發(fā)展提供一個穩(wěn)定和諧的環(huán)境。隨著化工工業(yè)園區(qū)等項目的推進，信訪維穩(wěn)工作的難度必然加大。重新界定了機構設置。通過定期的排查清理，各村義務巡邏隊隊伍的組建及活動的開展，大力開展自防自治活動。第一篇：社會管理創(chuàng)新匯報材料簡陽市平泉鎮(zhèn)人民政府社會管理創(chuàng)新試點工作匯報材料各位領導：我就平泉鎮(zhèn)社會管理創(chuàng)新試點工作的開展情況做以下匯報，不妥之處，敬請批評指正。針對當前形勢，做好矛盾糾紛排查調(diào)處。由以前的三個辦公室增加到了四個辦公室。群眾的文化素質修養(yǎng)有限，需進一步提升。平泉鎮(zhèn)人民政府 二0一一年九月一日第二篇：創(chuàng)新社會管理匯報狠抓落實 務求實效全面提升社會管理科學化水平中共榆林市榆陽區(qū)委 榆林市榆陽區(qū)人民政府（2011年12月1日）各位領導：榆陽區(qū)作為全省加強和創(chuàng)新社會管理工作試點縣區(qū)，擔負著先行先試、走在前列、率先取得成效的重大責任。加強和創(chuàng)新社會管理，重點在基層，難點在基層。成立了由區(qū)政府主要領導任組長的地企（村礦）和諧共建領導小組，出臺《和諧村礦建設實施辦法》，成立了什拉灘、常樂堡等涉及16個煤礦的8個村企聯(lián)合黨支部，通過積極探索“入股”新途徑、提高噸煤提取資金的比例、加快礦區(qū)農(nóng)民向產(chǎn)業(yè)工人的轉移、推開煤礦結對幫扶制度等方式維護了礦區(qū)群眾合法權益，保障了煤礦企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營，實現(xiàn)了村礦和諧建設的良好起步。緊緊抓住全省加強和創(chuàng)新社會管理試點縣區(qū)的重大機遇，狠抓綜治信訪安全生產(chǎn)建設，全面提升社會管理質量水平。作為試點縣區(qū)，我們嚴格按照省市統(tǒng)一部署，堅持把加強和創(chuàng)新社會管理提升到與經(jīng)濟建設同等重要的位置來謀劃和推進，先后多次召開專題會議和常委會，組織學習領會中省市有關會議精神，全面梳理經(jīng)濟跨越發(fā)展過程中日益凸顯的社會矛盾和問題，研究部署開展工作。社會管理創(chuàng)新，分類管理是基礎。以社區(qū)干部牽頭，以中心戶長、社區(qū)民兵為主要力量組成義務聯(lián)防隊。二是建設平安大喇叭。第二、全力打造便民平臺。第一、組建“五老”和諧會矛盾調(diào)解隊。中心戶長擔任聯(lián)戶網(wǎng)格的信息員、調(diào)解員、宣傳員、組織員、幫教員。第二、建設社區(qū)衛(wèi)生保潔體系。一、認清形勢，增強社會管理的信心和決心當前我國社會大局是基本穩(wěn)定的，由于我們正處在發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期和社會矛盾凸顯期，經(jīng)濟飛速發(fā)展，大量社會矛盾淤積，社會建設相對于經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)在處于滯后狀態(tài)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部普遍待遇偏低，工作缺乏積極性，干部素質不高，難以適應新時期的需要。二是鄉(xiāng)村兩級債務重，財務管理混亂，干群關系不和諧，影響了農(nóng)民興辦公益事業(yè)的積極性。一是科學設置鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構。五是強化問責與監(jiān)督。四要創(chuàng)造管理優(yōu)勢，促進農(nóng)民自治。圍繞促進民安，搞好血防工作，創(chuàng)建文明衛(wèi)生城鎮(zhèn)。下面，根據(jù)會議安排，現(xiàn)將我鎮(zhèn)的一些粗淺的做法向各位領導做一簡單匯報，不妥之處，敬請批評指正。不斷加強農(nóng)村衛(wèi)生服務網(wǎng)絡建設，逐步提高重大疾病防控和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處臵能力，全面改善醫(yī)療衛(wèi)生基本條件，新建衛(wèi)生院門診業(yè)務樓1棟1000平方米，新建村級衛(wèi)生室13處，鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生從業(yè)人員達到 28人，保障了農(nóng)民群眾就醫(yī)用藥。堅持以深化基層基礎工作為重點，以打造綜治維穩(wěn)平臺為抓手，以構建社會治安綜合治理長效機制為目標，在組織實施好社會矛盾聯(lián)調(diào)、治安問題聯(lián)治、邪教活動聯(lián)防、社會管理聯(lián)抓、便民實事聯(lián)辦、平安創(chuàng)建聯(lián)創(chuàng)的“六聯(lián)”長效機制基礎上，把培育社會管理工作典型作為提升全鎮(zhèn)社會管理創(chuàng)新整體水平的有力舉措，按照“分類指導、重點突出、典型示范、整體推進”的工作思路，全力實施“典型帶動”戰(zhàn)略，提高全鎮(zhèn)社會管理水平。目前，全鎮(zhèn)共有專職綜治協(xié)管員19名（其中保安員11名）、兼職11人?；顒娱_展以來，共計走訪群眾231戶，了解問題128 個，解決問題115個 結對幫扶群眾35個。二是抓好無職黨員設崗定責工作。三是充分利用社會組織資源。一是加強基層組織建設。三是拓展服務新領域。按照“因地制宜、便于聯(lián)系、便于服務”的原則，以自然村或相對集中居住區(qū)域為基礎，以50—100戶家庭為單元科學劃分管理網(wǎng)格（片），由村兩委班子成員擔任片長。建立健全統(tǒng)籌解決人口問題的長效機制，全面落實各項獎補政策，進一步穩(wěn)定低生育水平，不斷提高出生人口素質，全力維護和保障育齡人群的合法權益。近年來，鎮(zhèn)黨委、政府牢固樹立以人為本的執(zhí)政理念，堅持把改善和保障民生作為社會建設的根本目標，密切關注民生需求，著力解決民生問題，擴大公共服務，強化工作基礎。謝謝大家~！第五篇：創(chuàng)新社會管理匯報材料創(chuàng)新社會管理構建和諧**（2011年10月）中共青陽縣**鎮(zhèn)委員會**鎮(zhèn)位于青陽縣城東郊，南靠佛教圣地九華山，西與貴池接壤，北與銅陵相鄰。關注民生，推進社會事業(yè)。創(chuàng)造優(yōu)勢，推動經(jīng)濟發(fā)展。二是在鎮(zhèn)村干部管理新方式，要全部實行績效掛鉤管理。三、加強創(chuàng)新，力辟社會管理的對策和舉措（一）解放思想、轉變職能。（二）行政管理服務缺乏創(chuàng)新。社會管理的重點在基層，難點在基層，鄉(xiāng)鎮(zhèn)是政權的基礎、改革的前沿、發(fā)展的重點和穩(wěn)定的關鍵，其職能作用發(fā)揮如何，直接影響民心向背和黨的事業(yè)興衰。第三、加快文化教育服務體系建設。四、探索聯(lián)合組建式共享機制，打造社區(qū)公共服務鏈 創(chuàng)新社會管理，核心內(nèi)容是延伸公共服務，讓村民充分 享受市民待遇，為此，我們突出用市場機制延伸公共服務，更加方便群眾。社區(qū)以鎮(zhèn)“五老”和諧會為領導，相應組建了社區(qū)“五老”和諧會矛盾調(diào)解隊，自組建以來已成功協(xié)助調(diào)處化解了37起小矛盾糾紛，為促進社區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展與社會穩(wěn)定作出了極大貢獻。在黨員群眾服務中心實現(xiàn)敞開流水線辦公、全程跟蹤一站式服務，方便群眾辦事，接受群眾咨詢，引薦群眾辦理事項，引導群眾“有困難到社區(qū)，要上訪找支書”，做到“矛盾化解不出村”。三是建設平安交通系統(tǒng)。以中心戶長牽頭，網(wǎng)格居民為小組成員，形成社區(qū)、鎮(zhèn)、網(wǎng)格三級聯(lián)防機制，組成嚴密的治安防控網(wǎng)格，維護轄區(qū)的治安防范及公共設施安全。