工會(huì)組織在企業(yè)安全文化建設(shè)的作用(完整版)
【正文】 建設(shè)中，要充分發(fā)揮工會(huì)民主監(jiān)督的作用，切實(shí)將維護(hù)職工安全健康權(quán)益的主張?bào)w現(xiàn)在各項(xiàng)制度之中，保證企業(yè)所制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度及運(yùn)行機(jī)制在程序上合規(guī)，內(nèi)容上合法，理念上合情，執(zhí)行上合理，既能體現(xiàn)企 第 3 頁 共 5 頁 業(yè)安全發(fā)展意志，又要保證職工的各項(xiàng)權(quán)益得以維護(hù)，從而達(dá)到調(diào)動(dòng)職工參與安全管理的積極性的目的。同時(shí)員工的安全意識(shí)也是防止事故發(fā)生的關(guān)鍵。工會(huì)作為維護(hù)職工利益和組織、教育職工的群眾組織，其自身職能、優(yōu)勢和特點(diǎn)，決定了工會(huì)組織在企業(yè)安全文化建設(shè)中的重要地位，發(fā)揮著不可替代的作用。 充分發(fā)揮群眾優(yōu)勢，營造安全理念文化氛圍 “ 安全第一、生命至上 ” 的安全文化理念是企業(yè)在長期安全生產(chǎn)實(shí)踐中形成的安全價(jià)值觀。工會(huì)組織通過廣泛開展 “ 安全為了誰 ” 大討論，使職工把熱愛生活、珍愛生命、珍愛崗位、珍愛家庭的情感轉(zhuǎn)化為自己的自覺行動(dòng)。在工會(huì)的日常工作中，通過調(diào)研、座談、合理化建議等多種渠道，了解廣大職工的訴求，發(fā)揮橋梁紐帶作用，積極協(xié)助企業(yè)行政在建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度的過程中充分發(fā)揚(yáng)民主。同時(shí)要大力開展合理化建議活動(dòng)，充分發(fā)動(dòng)職工緊緊圍繞企業(yè)精細(xì)管理、挖潛增效、節(jié)能減排、安全環(huán)保等重點(diǎn)工作建言獻(xiàn)策，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的聰明才智。從領(lǐng)導(dǎo)干部層面，要帶頭做表率。企業(yè)工會(huì)通過積
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