4煤礦企業(yè)的安全文化建設(shè)(完整版)
【正文】 企業(yè)文化是企業(yè)各個(gè)階層在長期經(jīng)營、管理、生產(chǎn)活動(dòng)中積累下來的能夠產(chǎn)生凝聚力和創(chuàng)造力的理念，是企業(yè)實(shí)現(xiàn)發(fā)展和壯大的核心。煤炭企業(yè)決策層應(yīng)該充分認(rèn)識到構(gòu)建企業(yè)安全文化的重要性，在調(diào)配企業(yè)人力物力資源時(shí)，提起對安全文化建設(shè)的注意。在安全生產(chǎn)培訓(xùn)階段性結(jié)束后，應(yīng)該積極組織研討會，詢問員工對這段培訓(xùn)形式的意見和建議以及考核的難易程度，總結(jié)分析改進(jìn)安全生產(chǎn)培訓(xùn)的水平。 在煤炭企業(yè)管理體系中，應(yīng)該貫徹安全管理優(yōu)于一切的理念。 對于企業(yè)安全監(jiān)管部門必須提起重視，因?yàn)榫S護(hù)企業(yè)的利益不僅僅體現(xiàn)在創(chuàng)造收入上。企業(yè)應(yīng)該賦予安全監(jiān)管部門足夠的權(quán)力和全心的信任、鼓勵(lì)安全監(jiān)管部門嚴(yán)格 督查各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)。煤炭企業(yè)更長遠(yuǎn)的發(fā)展和壯大，要以科技創(chuàng)新為手段，以安全文化建設(shè)為基礎(chǔ)，這樣才能實(shí)現(xiàn)對企業(yè)綜合實(shí)力的提升。這樣才能確保企業(yè)的長期穩(wěn)健發(fā)展。有型的資產(chǎn)還可以估算，發(fā)生重大事故對于煤炭企業(yè)的信譽(yù)損失極大，員工的生命價(jià)值更加不能量化。在企業(yè)自身的管理機(jī)制上，通過逐級落實(shí)工作
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