5人才辦工作總結(jié)及某年工作打算(完整版)
【正文】 年初積極部署和擬定走訪計劃 ，并積極參與市局有關(guān)高XX 縣區(qū)企業(yè)調(diào)研活動，積極為大企業(yè)和科技含量高的各類企業(yè)排憂解難和獻(xiàn)策獻(xiàn)力?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下： 一、主要工作 今年來，我單位緊緊圍繞中心，服務(wù)大局，采取有效措施，著力抓好重點任務(wù)工作的落實和隊伍作風(fēng)建設(shè)，努力為高校畢業(yè)生、高層次人才、技能人才、其他專業(yè)技術(shù)人才和各類企事業(yè)單位提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。一是進(jìn)一步完善了檔案庫房管理、檔案保管保密和檔案轉(zhuǎn)接等相關(guān)制度；二是對檔案管理人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)和安全知識培訓(xùn)；三是組織工作人員對現(xiàn)有檔案進(jìn)行核查、整理和錄入，已完成檔案核查整理 3000份；四是加強與各縣區(qū)人事部門聯(lián)系，積極轉(zhuǎn)出各縣區(qū)生源地的檔案。一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，成立市高校畢業(yè)生網(wǎng)絡(luò)招聘大會工作領(lǐng)導(dǎo)小組；二是加強活動宣傳發(fā)動，制定工作方案，確定好服務(wù)時間、服務(wù)對象和服務(wù)形式；三是主動聯(lián)系企業(yè)，了解企業(yè)需求，邀請其參加網(wǎng)絡(luò)招聘大會，緩解其人才緊缺問題。 （八）堅持抓好作風(fēng)建設(shè)。 二、存在問題 今年，在全體工作人員的共同努力下，我單位圓滿完成了各項工作任務(wù)，但是也存在以下問題： 一是檔案管理人員不足，服務(wù)與管理能力不能滿足日益增長的服務(wù)需求。 三、 2024 年工作打算 2024 年，我辦將按照局黨組的統(tǒng)一部署，以貫徹落實十八屆六中全會精神為契機，抓好各項目標(biāo)任務(wù)的落實，力創(chuàng)服
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