【正文】 鍵在于建立高質量的管理制度。 二、堅持深化公務員制度改革，扎實推進公務員隊伍建設 從現(xiàn)在開始，到年，經過四年左右的努力，進一步深化公務制度改革，在公務員錄用、考核、獎勵、懲戒、晉升、培訓，工資待遇及公務員權力義務等各個重要環(huán)節(jié)建立一套較完善的制度和有效的運行機制，增強制度活力，提高制度建設的質量，從而提高我區(qū)公務員隊伍的整體 素質，增強各級機關的生機與活力，提高政府行政效率，改進公共服務。隨著社會主義市場經濟和社會主義民主政治的發(fā)展，廣大人民群眾對公共服務的要求，內容多樣，層次上升。尤其是很多國家從亞洲金融危機中得到警示，把改革公務員制度，提高公務員素質，作為迎接經濟全球化挑戰(zhàn)，增強國家競爭力的重要戰(zhàn)略。當前，世界格局多極化，經濟全球化的發(fā)展，使各種政治力量不斷分化組合，各國經濟相互滲透，相互依存，競爭加劇，風險加大。下面，我就公務員隊伍建設簡略講兩點意見。人事行政在政府管理中處于非常關鍵的地位，尤其是公務員隊伍建設。在萬人百企評機關的活動中，百姓和企業(yè)給予了總體肯定的評價。由此很多國家在國際人才競爭中，把公務員的建設當作其重要組成部分。尤其是在利益機制激發(fā)人們積極性的同時，也容易誘發(fā)拜金主義和享樂主義，市場活動的多種誘惑，增加了權錢交易的機會，如何保持 公務員的廉潔、公正，是公務員制度面臨的更嚴峻的考驗 。政府公開 )。我國人事行政一直缺少科學管理，計劃經濟時期將國家機關工作人員，企事業(yè)單位的管理人員、專業(yè)技術人員，政黨、社團組織工作人員都統(tǒng)稱干部，實行 統(tǒng)一管理制度。這里所要強調的是，在公務員制度與隊伍建設上，必須充分發(fā)揮各級黨組織的領導核心和政治核心作用，通過黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾優(yōu)勢，抓好思想落實，營造良好環(huán)境，為公務員制度與隊伍建設提供堅強的政治保障。 堅持以人為本的原則。如錄用人員采取考試考核，公務員晉升實行競爭上崗，并在日常管理中堅持嚴格考核，獎罰分明，優(yōu)勝劣汰。建立科學的激勵機制，要注意以下幾個方面：要堅持物質激勵和精神激勵相結合，并以精神激勵為主 (防止偏頗，精神激勵要形成輿論氛圍 )。 完善更新機制。 同志們，公務員隊伍建設工作是一項復雜艱苦的工作，希望同志們齊心協(xié)力，眾志成城，把我區(qū)公務員隊伍建設推向一個新階段。但是，我們還應當清醒地看到，法官隊伍建設中還存在不少問題，剛才， x 院長的中也提到了 xx 其他法院法官違法犯罪的情況。但是，從總體上看，法院系統(tǒng)反腐敗斗爭形勢依然很嚴峻，當前法院系統(tǒng)的違法違紀案件依然呈易發(fā)多發(fā)的態(tài)勢，利用審判權、執(zhí)行權貪污受賄、枉法裁判以及違反社會管理秩序和社會道德的現(xiàn)象時有發(fā)生。要結合黨風廉政建設搞好專項教育活動，以專項教育活動為抓手，推進黨風廉政建設 。 首先，是正確處理堅決懲治腐敗與有效預防腐敗的關系。忽略外部監(jiān)督，內部監(jiān)督容易走過場。紀檢監(jiān)察部門要與政工部門密切配合，協(xié)調工作。新的形勢和任務，需要我們始終保持清醒的頭腦，既要充分肯定反腐倡廉工作所取得的成績，又要冷靜分析存在的問題和面臨 的挑戰(zhàn)，把情況了解得全面一些，把問題分析得透徹一些，把困難估計得充分一些，牢牢掌握反腐倡廉工作的主動權，不斷加強反腐倡廉建設，為平安 xx、和諧 xx 建設營造良好的政治環(huán)境。要進一步 發(fā)揮人民法庭接近群眾、了解情況、工作機制靈活的優(yōu)勢，搞好簡易程序的適用，多做調解說服工作，為人民群眾排憂解紛，保障其安居樂業(yè)。隨著依法治國戰(zhàn)略的實施，法官及法院的領導干部， 權力大，但責任也重，面臨的考驗和誘惑也多，加強自身的黨性修養(yǎng)、提高自身的拒腐防變能力十分重要。市法院要通過這次專項教育活動，切實提高法院全體干警在反腐倡廉工作中的積極性、主動性和創(chuàng)造性，始終保持高度的政治意識、大局意識、法律意識和責任意識，做到秉公辦案不為情所動，公正司法不為情所擾，確保所有的案件都能經得起推敲、經得起歷史的檢驗，努力做到法律效果和社會效果的有機統(tǒng)一，讓法院成為公正司法的堅實陣地，為 xx 經濟發(fā)展、社會穩(wěn)定做出應有的貢獻 ! 看過隊伍建設會議講話過去稿的人還看了： 。要在廣大法官中開展經常性的宗旨教育、職業(yè)道德教育、作風紀律教育、廉政警示教育和正反面典型教育，引導法官樹立正確的地位觀、權力觀、價值觀，筑牢反腐倡廉防線，自覺抵制各種不良風氣的侵蝕。要從明確任務、落實責任、加強督察、嚴格考核、責任追究等環(huán)節(jié)上建立起上下貫通、環(huán)環(huán)相扣的工作機制，使法院的每個領導干部都肩負起黨