【正文】 ? 包括遵守與其環(huán)境因素有關(guān)的適用的環(huán)境法 律法規(guī)要求和其他要求的承諾； ? 提供建立和評審環(huán)境目標和指標的框架； ? 形成文件 ， 付諸實施 ， 并予保持； ? 傳達到所有為組織或代表它工作的員工； ? 可為公眾所獲取。 7 ? 標準中所有的要求都適用于任何一個 EMS。 ? ? 標準規(guī)定的 EMS（ 英文環(huán)境管理體系縮寫 ） 要求可用于組織的 EMS進行認證 (或注冊 )和自 (或 )自我聲明 。 運行模式如圖 1所示 。本標準適用于組織確定其能夠控制或能夠施加影響的環(huán)境因素。 適用于本標準的術(shù)語和定義詳見 P4546。 ? 確定這些要求如何應用于組織的環(huán)境因素 。 ? 應當對作用、職責和權(quán)限作出明確規(guī)定，形成 文件并予以傳達。 17 ? 組織應建立、實施并保持一個或多個程序，使 為它或代表它工作的人員都意識到 。 ? 組織應建立 、 實施并保持一個或多個程序 ， 以規(guī)定： ? 在文件發(fā)布前進行審批 ， 確保其充分性和適宜性； 21 ? 必要時對文件進行評審和更新 ， 并 重新審批； ? 確保對文件的更改和現(xiàn)行修訂狀態(tài)做出標識； ? 確保在使用處能得到適用文件的有關(guān)版本； ? 確保文件事跡清楚 ， 易于識別； ? 確保對策劃與運行環(huán)境管理體系所需要的外來 文件做出標識 ， 并對其發(fā)放予以控制； ? 防止對過期文件的非預期使用 。 24 檢查 監(jiān)視和測量 ? 組織應建立、實施并保持一個或多個程序，對可能具有重大環(huán)境影響的運行的關(guān)鍵特性進行例行監(jiān)測和測量。 27 不符合、糾正措施和預防措施 ? 組織應建立 、 實施并保持一個或多個程序 ， 用來處理實際或潛在的不符合 ， 采取糾正措施與預防措施 。 29 記錄控制 ? 組織應根據(jù)需要 ， 建立并保持記錄； 以證實 對環(huán)境管理體系和本標準要求的符合以及 . 所實現(xiàn)的結(jié)果 。 ? 對審核員的選擇和對審核的實施均應確保審核過程的客觀性和公正性 。 37 ? 審核證據(jù) audit evidence ? 與審核準則 （ ） 有關(guān)的并且能夠證實的記錄 、 ? 事實陳述或其他信息 。 41 環(huán)境管理體系內(nèi)部審核概述 （ 一 ） 定義：為獲得審核證據(jù)并對其進行客觀評價 ，以確定滿足組織建立的環(huán)境管理體系審核準則的程 度所進行的系統(tǒng)的 、 獨立的并形成文件的過程 。 ? 43 ? 審核應包括環(huán)境管理體系覆蓋的部門和職能 。 45 審 核 原 則 46 ? 一 、 與審核員有關(guān)的原則 ? 道德行為：職業(yè)的基礎(chǔ)對審核而言 ， 誠信 、 ? 正直 、 保守秘密和謹慎是最基本的 。 審核方案 ? 的目的是指審核委托方通過實施審核 方案中的 ? 一組審核所要達到的目的 。 （ 2）技術(shù)資源。 評定其是否可行和有效 ， 并找出需要改進的機會 。 當只有一名審核 ? 員時 ， 該審核員應承擔審核組長全部適用的職責 。 但要注意以下幾點： 要與審核范圍內(nèi)有關(guān)活動的執(zhí)行人或部門的負 責人進行面談 ， 不需與無直接關(guān)系和責任的人談； 在面談前和面談過程中應努力 ， 使被面談人放 松； 應當向被面談人解釋面談和做記錄的原因 應避免帶有個人傾向意見提問，避免造成誤導； 面談的結(jié)果，應與被面談人確認； 面談時要注意提問的方式。 ? 審核發(fā)現(xiàn)的評審由審核組織員共同參與， ? 在審核的適當階段進行。 3）違反標準或環(huán)境管理體系文件的那個具體條款 應力求判斷確切。 這方面的知識和技能應包括： ? 行業(yè)特定的術(shù)語； ? 環(huán)境因素與環(huán)境影響； ? 評價環(huán)境因素重要性的方法； ? 運作過程產(chǎn)品和服務的關(guān)鍵特性； ? 監(jiān)測和測量技術(shù)； ? 污染預防技術(shù) 。 ? 識別本組織環(huán)境管理體系潛在的改進方面； ? 本組織環(huán)境管理體系是否具備接受外審的條件； （五）召開未次會議 74 五、審核報告的編寫、批準和分發(fā) ? 報告應包括下列內(nèi)容： ? 審核的目的和范圍。 ? 2） 不符合項的性質(zhì)。 三同時報告 、 危險廢物轉(zhuǎn)移單 、 ? 當?shù)丨h(huán)保部門監(jiān)測報告等 。 65 ? ? 記錄審核情況的各種表格 ， 可包括： ? 審核記錄表格； ? 不合格報告表格； ? 審核報告表格； ? 首、未次會議簽到與記錄等。 ? 可利用業(yè)績指標定期或不定期的監(jiān)視和評價諸 如以下內(nèi)容： 審核組實施內(nèi)審計劃的能力； 審核活動和結(jié)果與內(nèi)審方案和日程安排的符合 性； 審核委托方 、 受審核方和審核員的反饋意見 。 內(nèi)審審核方案的程序 “ 審核方案的程序 ” 是指 “ 與審核方案有關(guān)活動 的控制程序 ” 。 ? 審核方案的目的為審核的策劃、組織和實施明 ? 確了目標和方向。 審核員在審核過程中保持客觀的心態(tài) ， 以保證 審核發(fā)現(xiàn)和審核結(jié)論僅建立在審核證據(jù)的基礎(chǔ)上 。 ? 如新廠房的建筑施工工地在廠區(qū)圍墻之外 ， 但相 ? 關(guān)的環(huán)境因素及建設項目的管理工作應納入體系 ? 管理 ， 該施工工地應納入審核范圍 。 向管理者報送審核結(jié)果 。 38 ? 環(huán)境管理體系審核 ? ? （ 一 ） 環(huán)境管理體系審核的目的 ? 環(huán)境管理體系審核通常是為了下列一種或多種目的而進行： ? 1） 對照環(huán)境管理體系審核準則 ， 確定受審核方環(huán)境管理體系的符合情況； ? 2） 判定受審核方的環(huán)境管理體系是否得到了實施與保持； ? 3） 確定受審核方環(huán)境管理體系中可予改進的領(lǐng)域； ? 4） 對內(nèi)部管理評審在確保環(huán)境管理體系持續(xù)適用性 、充分性和有效性方面效能的評估； ? 5） 對一個有意與之建立合同關(guān)系的組織 （ 如一個可能成為供方的組織 ， 或合資經(jīng)營伙伴 ） 的環(huán)境管理體系進行評價 。 ? 評審的內(nèi)容應包括評價改進的機會和對環(huán)境管理體系進行 修改（包括環(huán)境方針、環(huán)境目標和指標）的需求。 ? 環(huán)境記錄應字跡清楚，標識明確，并具有可追溯 性。 ? 對不符合進行調(diào)查，確定其產(chǎn)生原因，并采取 措施避免其再次發(fā)生； ? 評價采取預防措施的需求 。 ? 組織應確保所使用的監(jiān)測和測量設備經(jīng)過校準或驗證，并 予以妥善維護，保存相關(guān)記錄。 22 運行控制 ? 組織應根據(jù)其方針、目標和指標，識別和策劃與確定的重要環(huán)境因素有關(guān)的運行。 18 信息交流 ? 組織應建立、實施并保持一個或多個程序，用于有關(guān)其環(huán)境因素和環(huán)境管理體系的：