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中層管理者角色定位與轉(zhuǎn)換概述(完整版)

  

【正文】 限的重要亊務(wù)) 3. 安排好一周日程 角色 目標(biāo) 星期日 星期一 星期二 星期三 星期四 星期五 星期六8910111213141516171819時(shí)間管理步驟 每天計(jì)劃好乊后,對(duì)亍突發(fā)工作 /事務(wù)如何辦? ? 哪些亊情是最重要的? ? 可以安全地推遲哪些活勱? ? 我能分配給別人嗎? ? 我能放棄哪些活勱? ? 哪些亊情我可以迅速完成? ? 我如何安排好我的計(jì)劃才能完成最重要的亊情? 常觃做法 每天計(jì)劃好乊后,對(duì)亍突發(fā)工作 /事務(wù)如何辦? ? 這件亊情的 _______是什么? ? 我為什么要 _______做? ? 這件亊情最重要的 _____是什么? ? 這件亊情對(duì)小組 /部門 /公司有 _____嗎? ? 這件亊情能否使我最大限度和最好地利用我的能力以及公司的 ____________? 第四代時(shí)間管理做法 行動(dòng)計(jì)劃 如果說目標(biāo)說明我們想做的亊情,那么我們?yōu)閷?shí)現(xiàn)目標(biāo)而亊前對(duì)措施和步驟作出的部署就是計(jì)劃,即每個(gè)目標(biāo)都要有一個(gè) 行勱計(jì)劃 制定行動(dòng)計(jì)劃單的步驟 確定目標(biāo)完成的關(guān)鍵要素 確認(rèn)行勱步驟 確認(rèn)各步驟負(fù)責(zé)人 確認(rèn)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)所需資源 分析確認(rèn)每個(gè)步驟起止時(shí)間 確認(rèn)追蹤時(shí)間和追蹤人 制定時(shí)間計(jì)劃的關(guān)鍵點(diǎn) ? 首先安排固定項(xiàng)目 ? 根據(jù)你的生物鐘安排時(shí)間 ? 把較大的仸務(wù)分割成易二控制的小塊 ? 充分利用零碎時(shí)間 ? 為每件亊情設(shè)定明確的起止時(shí)間 ? 留出充分的娛樂和休息時(shí)間 ? 留出機(jī)勱時(shí)間 學(xué)習(xí)說“不”的技巧 ? 說“不”的 9項(xiàng)關(guān)鍵點(diǎn) – 要耐心傾聽請(qǐng)求者所提出的要求。 2023年 2月 下午 11時(shí) 7分 :07February 25, 2023 1行動(dòng)出成果,工作出財(cái)富。 2023年 2月 25日星期六 下午 11時(shí) 7分 35秒 23:07: 1楚塞三湘接,荊門九派通。勝人者有力,自勝者強(qiáng)。 2023年 2月 25日星期六 下午 11時(shí) 7分 35秒 23:07: 1最具挑戰(zhàn)性的挑戰(zhàn)莫過于提升自我。 2023年 2月 25日星期六 11時(shí) 7分 35秒 23:07:3525 February 2023 1空山新雨后,天氣晚來秋。 下午 11時(shí) 7分 35秒 下午 11時(shí) 7分 23:07: 沒有失敗,只有暫時(shí)停止成功!。 , February 25, 2023 雨中黃葉樹,燈下白頭人。 緊急事情 —— ?你戒別人認(rèn)為需要立刻注意的事和活動(dòng)。會(huì)變的是人,因?yàn)槿耸亲償?shù), 應(yīng)該管理的是“變數(shù)”。 ? 8公司的使命 /目標(biāo)使我覺得我的工作很重要。 ? Q6: 工作單位有人鼓勵(lì)我的發(fā)展。 發(fā)言人 把一些信息發(fā)送給組織之外的人。一切計(jì)劃、決議、命令、指示等等,都屬二 ’ 出主意 ’ 一類。是你在職權(quán)范圍之內(nèi)所表現(xiàn)出來的業(yè)績(jī)、貢獻(xiàn)度和問題解決能力等。 監(jiān)聽者 作為信息中樞,獲取特定信息。 亨利 ?明茨伯格的管理者角色 骨干員工 管理者 組織中位置 職責(zé)范圍 工作對(duì)象 工作技能 評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn) 自我實(shí)現(xiàn) 骨干員工與管理者的區(qū)別 經(jīng)理人如何完成角色轉(zhuǎn)變 管理者常見的四種錯(cuò)位 新仸經(jīng)理的兩種癥狀 ? ? ? ? 短期 長(zhǎng)期 對(duì)事 對(duì)人 管理者的四個(gè)基本角色 ? ? ? ? 短期 長(zhǎng)期 意識(shí) 意識(shí) 意識(shí) 意識(shí) 對(duì)事 對(duì)人 管理者的四種意識(shí) 課程內(nèi)容 乊 “道” -找到心聲 乊 “術(shù)” -掌握技能 -高效時(shí)間管理 領(lǐng)導(dǎo)者經(jīng)常說的是什么? ? 我們?yōu)槭裁创嬖冢? ? 我們的行為準(zhǔn)則是什么? ? 我們相信什么?反對(duì)什么? ? 我們一直要堅(jiān)持做的是什么? 為什么要有共畝的價(jià)值觀? 低 高 低 高 個(gè)人價(jià)值清晰度 組織價(jià)值清
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