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客房部手冊(完整版)

2025-01-03 19:36上一頁面

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【正文】 表》 1)前臺在 7:30 前,從 PMS 系統(tǒng)中打印房態(tài)表,便于主管安排。 2)調(diào)至專用頻道、音量適中。 樓層備用布草要分類后整齊地放在布草架上。 工 作間張貼好樓層備用數(shù)。 布草管理 樓層布草由客房主管管理 服務(wù)員房間內(nèi)撤出的臟布草,應(yīng)放置在工作車上的布草袋內(nèi),超出布草袋口, 必須將布草袋內(nèi)的臟布草,立即送到指定的地點存放。 1)架 頂上不得擺放與工作無關(guān)的物品 2)清洗水池,擦凈墻面,拖清地面。注意不要碰壞墻面及其它相關(guān)設(shè)備。 擺放客房用品 1)按規(guī)定分格擺放。 1)在下班時必須歸還鑰匙,不得遺忘。 保管 1)鑰匙需配備鑰匙掛繩,并隨身攜帶。 3)由客房主管發(fā)給客房服務(wù)員。否則,出現(xiàn)安全事故責(zé)任自負(fù)。 加強自我安全防范意識,不要輕信和陶醉在客人的花 言巧語中而失去警戒。在客房所屬范圍內(nèi)涉及與治安消防有關(guān)的一切事件的苗頭、傾向,必須及時了解,以書面的形式記錄好所發(fā)生的時間、事件經(jīng)過,及時向上級匯報。 衛(wèi)生檢查制度 1)檢查客房清潔、消毒和客房布草更換。 2)消毒間應(yīng)保持潔凈干爽、無雜物、無異味。 每周星期一下午 16: 00 召開,由客房部經(jīng)理主持,所有管理人員參加,以傳達(dá)本周相關(guān)精神,總結(jié)本周工作,布置下周工作,做針對性的培訓(xùn)內(nèi)容 客房部分部例會 班前召開,由領(lǐng)班或主管主持,當(dāng)班員工參加,以總結(jié)前一天工作,糾正錯誤,布置當(dāng)天的工作,傳達(dá)相關(guān)信息為內(nèi)容 班前會 衛(wèi)生管理制度 項目 標(biāo)準(zhǔn) 衛(wèi)生清潔制度 1)每日按清掃程序全面清潔客房一次。 儀表 1)身體面部、手部必需清潔每天洗澡,勤換內(nèi)衣物,每天要刷牙漱口; 2)上班前要梳頭,頭發(fā)不得有頭屑,不能染夸張顏色的頭發(fā); 3)女員工上班化淡妝,且不得濃妝艷抹; 4)男員工不得化妝,不得佩戴任何飾物,不得留長指甲,女員工不得涂指甲油; 5)佩戴員工工號牌。 2)將自己對工作的不滿未通過正常渠道反映,而向同事散播者。 2)對自己本職工作以外的事情,不打聽、不議論、不傳播。管理人員必須盡職盡責(zé),嚴(yán)于督導(dǎo)、管理、培訓(xùn),并將負(fù)連帶責(zé)任,不負(fù)責(zé)任的管理者每次處罰將為員工的一倍,一年內(nèi)累計輕微過失 5 次,一般過失 3 次,嚴(yán)重過失 12 次,給予降職等處罰,前面各項均適用于所有管理人員。除工作需要外,任何人必須準(zhǔn)時參加各種會議和培訓(xùn),會議和培訓(xùn)原則上禁止請假,特殊原因必須找主管請假,認(rèn)同后方可。以下情況均不予以認(rèn)可,均視為曠工: 私自調(diào)好班后再向上級管理人員請假者。工作中必須按所規(guī)定的要求做,如站姿、語言、禮節(jié)禮貌、接待程序等必須符合酒店規(guī)定。 任職資格 : 教育背景 : :初中以上文化程度。 主要權(quán)利: 受到不公平待遇有申訴的權(quán)利。 巡視、檢查樓層,注意防火及可疑情況及時報告。 素質(zhì)要求 :具有工作責(zé)任感,人品端正,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),聽從指揮。 1下班前把自己的工作間、工作車清理干凈,吸塵器要清塵擦干凈,放回規(guī)定位置。確保客房的衛(wèi)生達(dá)到高標(biāo)準(zhǔn)。 能力要求 : 22 歲以上,身體健康,五官端正,形象好。 1做好與其他相關(guān)部門協(xié)調(diào)、溝通及合作。 發(fā)現(xiàn)住客異常,如 :生病、醉酒或不良行為,要及時報告上級。 能力要求 :具有領(lǐng)導(dǎo)力、組織能力、合作精神。 能力要求 :具有領(lǐng)導(dǎo)力、組織能力、合作精神。 任職資格: 教育背景 : 酒店管理相關(guān)專業(yè),中專以上文化程度。 任職資格: 教育背景 :酒店管理相關(guān)專業(yè),中專以上文化程度。 向客房服務(wù)員提出工作中的注意事項,并布置任務(wù)。 1每周向主管申請 補充客用品及清潔用品。 主要權(quán)利: 準(zhǔn)備并檢查即將到店的和住店的 VIP 客人的房間、住客房間及離店客房,及時通知前臺 正確處理客人的要求及投訴,使客人在酒店期間感到滿意。 為客人提供各項服務(wù) (如收洗客衣 ,借送物品等 )。 向領(lǐng)班報告客房內(nèi)及樓層公共區(qū)域任何需要修理和維護(hù)的設(shè)備。 對部門有提出合理化建議的權(quán)利。 為 VIP 客房提供開夜床服務(wù)及房間小整理、完成客衣發(fā)放。 1服從領(lǐng)班、主管的指揮和臨時安排的工作。 崗位職責(zé) 職位名稱 PA 所轄部門 客房部 直接上級 客房領(lǐng)班 直接下級 崗位責(zé)任: 正確使用清潔劑和全部有關(guān)清潔工具、設(shè)備; 按規(guī)定的程序完成指派的清掃工作,如擦窗戶、吸塵、地面磨光等; 確保所管轄區(qū)域衛(wèi)生,符合規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn); 及時報告工程上需要修理的項目; 不斷巡視所轄區(qū)域,發(fā)現(xiàn)隱患及時排除并報告上級; 完成上級指派的其它臨時工作。 儀容儀表 當(dāng)班期間嚴(yán)禁睡覺,睡覺者按部門的獎罰條例予以處罰 。 工作區(qū)域的衛(wèi)生 職業(yè)道德 前面各項均以各級管理人員、部門、部門值班人員、酒店值班經(jīng)理和總經(jīng)理查到的以及部門大檢查和酒店大檢查查到的為準(zhǔn)。 7)尊重、積極配合酒店各部門工作的協(xié)調(diào),共同努力為酒店貢獻(xiàn)一份力。 7)在同事之間議論酒店決策,誹謗各級管理人員,非議酒店重要決定 8)惟我獨尊、目空一切、自以為是、心胸狹隘、不思上進(jìn)、制造其它是非者 客房部人員的禮貌要求 目的:顯示酒店員工專業(yè)化的儀表、儀態(tài),提高員工的自信心,保持高標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一的儀表標(biāo)準(zhǔn)。 鞋 1)皮鞋需光亮無塵,無破損; 2)布鞋需潔凈無污漬,無破損; 3)穿著酒店統(tǒng)一的工鞋。 6)房間空氣每日通風(fēng)一次。 防止鼠患 2)每日檢查樓層管道井等各處有無鼠跡,并報告。 5)檢查“防止四害”工作。帶班領(lǐng)班負(fù)有連帶責(zé)任。若因工作安排不當(dāng),工作失誤,出現(xiàn)責(zé)任事故,則主管領(lǐng)班負(fù)有連 帶責(zé)任。 客房鑰匙管理 客房配備總卡 三把 ,每個區(qū)域的服務(wù)員一把該樓層區(qū)域鑰匙 流程 標(biāo)準(zhǔn) 提示 領(lǐng)用 1)領(lǐng)用人必須在《鑰匙和對講機領(lǐng)用本》上寫明領(lǐng)用時間并簽名。 3)收到的《開門單》下班交給客房主管,客房主管收齊并交到前臺。 3)中班員工領(lǐng)取總卡。 3)工作 車上必須有遮蓋布。 2)吸塵器應(yīng)緊隨工作車。 工作間整理要求 流程 標(biāo)準(zhǔn) 提示 清理 1)清除工作間和工作車內(nèi)不需要的物品和垃圾,垃圾不允許過夜。 拆清吸塵器 1)倒清吸塵器內(nèi)垃圾。并做好匯總。 1在床位數(shù)與可用的布草數(shù)量到 1: 后,及時申購,申購數(shù)為 。 1)隨身攜帶。 歸還 1)歸還到客房主管處。 安排工作 1)開晨會,做好分房記錄。 2)檢查 PA 服務(wù)員清潔情況。 1)發(fā)現(xiàn)缺少,及時上報補充。 清掃結(jié)束 1)清點布草。 2)鑰匙交回并簽字。 敲門報身份 1)用手指關(guān)節(jié)敲門 2 次,每次 3 下。 檢查和道別 1)檢查保潔工具有無遺留。 浴帽 /牙刷 /梳子 /香皂 /杯墊 /茶葉 /卷紙 /擦鞋布 /拖鞋 /便簽紙 /鉛筆 /垃圾袋 /信紙 /針線包 2)統(tǒng)一標(biāo)識、數(shù)量正確、質(zhì)量符合要求。 行李架 /桌面 /兩側(cè) /抽屜 /托盤 /煙缸 /茶葉缸 /服務(wù)指南 /垃 圾桶 /椅子/沙發(fā) /茶幾 /畫 /畫框 2)貼面完好、無塵、開關(guān)自如。 臥室頂 /墻面 /墻角 /地腳線 /室內(nèi)空氣 /便簽夾子 2)空氣清新,無異味。 3)將裝有垃圾的塑料袋放在工作車上的垃圾袋內(nèi)。 1)物品按標(biāo)準(zhǔn)擺放。 1) 1— 10 為中央 1 臺 — 10 臺(與服務(wù)指南所示相符) 2)電視機遙控器按標(biāo)準(zhǔn)放置。 4)無煙房客人需要煙缸,須 滿足客人要求 1調(diào)整窗簾位置 1)檢查整理好窗簾均勻?qū)ΨQ。 3)無遺留物品。 2)整理床褥,將床墊拉正對齊。 3) 操作要做到快、巧、準(zhǔn)。 3)被套扎繩不外露。 1)斜立的枕頭飽滿。 3)兩端自然下垂。 3)隨時檢查設(shè)施。 3)垃圾袋與垃圾桶四周應(yīng)絞緊、扎實。 清洗恭桶 1)用恭桶刷子,蘸清潔劑,擦洗恭桶內(nèi)壁、出水孔及底部。 2)浴簾用清水洗凈,用干布擦干,確保無污跡無毛發(fā)。 2)用百潔布擦恭桶后側(cè)、墻面及地面并擦干。 1)面 巾分色對折掛在面巾架上;浴巾分色對齊放在浴巾架上,并盡量白顏色的靠近淋浴區(qū);地巾折疊放在恭桶水箱蓋上。 洗刷 1)杯具沖洗干凈。用杯布墊手取出,放入保潔柜內(nèi)待用。 1)衛(wèi)生要求無污漬、無水漬、有問題及時報修。 1)同白班衛(wèi)生員工作要求 15: 2016: 00 1)計劃衛(wèi)生項目的清潔。 22: 4023: 00 1)交接鑰匙、作好收尾工作。夜間定期大清潔。 1) 發(fā)現(xiàn)梯內(nèi)有污跡隨時清掃干凈,注意在客人較少時清潔。 2)清潔綠植葉面。 4)檢查皂液器、烘手器、排風(fēng)、燈光等設(shè)備完好情況。 3) 保持小便池干凈、無黃跡。 走廊清潔流程 流程 標(biāo)準(zhǔn) 提示 地面(地毯) 1)每天清潔一次,保證無污跡 1)有地毯的走廊,先清除大垃圾。 燈炮清潔 1)無指印,無蟲尸。 5)打開泡箱開關(guān),將泡沫均勻地擦在地毯上。 2)張貼大清潔與單項清潔實施記錄 2) 樓層可張貼在工作間內(nèi)。 1) 避免重復(fù)。 1) 大堂的窗簾必須處于常閉的狀態(tài)。 4)臺面干凈、無水跡。 6)嚴(yán)格按照開夜床程序操作 15:00 1)進(jìn)行地毯的清潔,保持整個樓層公共區(qū)域衛(wèi)生。 將散放在床上的 客衣掛入衣櫥內(nèi)。 2) 對事件的處理由前臺負(fù)責(zé),客房服務(wù)員配合。 報查房結(jié)果 1)迅速向前臺報告結(jié)果“前臺, ***查房完畢”。 1) 如貴重物品,及時遞交客房主管,客房主管及時提交前臺。 2)保留日期:非貴重物品三個月;貴重物品六個月;食品 13 天。 放置“客人通知單” 1)填寫《客人通知單》項目并放入房間床頭柜上。 2)檢查客衣是否有破 損、污漬、脫線、缺扣、遺留物。 2)對有特殊要求的洗衣要特別檢查。 2)客房服務(wù)員將報修項目記錄在工作報表備注欄內(nèi)。 2) 客房主管匯總后提交工程人員和客房經(jīng)理。輕輕敲門。想著自己所受的委屈.淚水不禁奪眶而出。決定在飯店住下,成了一個長住戶。因此,酒店每一位員工都應(yīng)清楚地認(rèn)識到:他們的服務(wù)絕不只是個人行為,而是代表酒店 ?不管在任何崗位上碰到任何問題.都必須站在酒店的整體立場上。在激烈的市場競爭中,每家飯店均應(yīng)努力造就一大批像小陳這樣 。這就是服務(wù)的整體意識。本案例中,負(fù)責(zé)清潔整理客房的服務(wù)員沒有按照走客房的清潔整理規(guī)范進(jìn)行操作,重新配置新的衛(wèi)生紙。一手拿著一卷完整的衛(wèi)生紙。小陳頓時被打蒙了。 案例 半卷衛(wèi)生紙 內(nèi)容提示: 客房服務(wù)員小陳接到日本客商從房間打來有事相煩的電話.當(dāng)她輕輕敲開房門時,一團(tuán)衛(wèi)生紙突然朝臉上飛來.頓時將她打蒙 了。 1)住客房( OC)必須有服務(wù)員陪同進(jìn)房維修。 4)如客人退房無法歸還,按遺留物品程序處理。 4)客衣出現(xiàn)不符或損壞要當(dāng)面與客人講清楚避免不必要的麻煩,如客人不在房間可留下紙條說明未收取的原因。 記錄和跟蹤 1)向中班領(lǐng)班或中班服務(wù)員交接。 DND 房處理標(biāo)準(zhǔn) 流程 標(biāo)準(zhǔn) 提示 發(fā)現(xiàn) DND房 1)不得擅自敲門或進(jìn)入房間,首先要通知領(lǐng)班。 2)前臺將物品保管在規(guī)定地點。 3)“前臺,請 ***房間客人稍等”。 4)超過 3 分鐘,前臺將默認(rèn)查房結(jié)束。角。 16:30 1)領(lǐng)對講機、房卡、鑰匙、工作報表、中班交接本 ,并在鑰匙領(lǐng)用本上簽字。 開關(guān)、插 座 和 排風(fēng)扇、空調(diào) 1)表面干凈無灰塵、無污漬、運轉(zhuǎn)良好 1) 每天擦拭空調(diào)出風(fēng)口和進(jìn)風(fēng)口 2) 定期清潔排風(fēng)口 衛(wèi)生紙等 客用品 1)數(shù)量充足,紙托架干凈、無污漬 客房中班服務(wù)員工作流程 工作時間 客房中班工作內(nèi)容 工作要求 14:50
點擊復(fù)制文檔內(nèi)容
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