南財大勞動關(guān)系學第二套試卷(完整版)
【正文】 以下哪國政府不主張采取直接干預勞動力市場的管制方式（分鐘一、單項選擇題主張在不損害第三方利益的前提下適度干預經(jīng)濟活動，平衡勞資雙方利益沖突的新保守主義政自由改革主義政府理論府理論理論是（）。）。(答題答案：C)A、加班加點工資 B、特殊工作環(huán)境、條件下的津貼 C、勞動者在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，其所在企業(yè)應支付的最低勞動報酬 D、國家法律、法規(guī)、政策規(guī)定的社會保險、福利待遇等1工資支付的原則不包括（個月1以下哪項不是按照勞動合同期限進行劃分的勞動合同種類（(答題答案：C)A、意大利 B、德國 C、比利時 D、法國1《勞動合同法》規(guī)定，用人單位與勞動者在用工之前訂立勞動合同的，勞動關(guān)系自（）起建立。）。）是懲處能夠得到認可和支持的重要程序。(答題答案：A)A、申訴 B、懲罰 C、仲裁 D、談判在許多申訴中，尤其是那些涉及雇用問題的申訴中，集體協(xié)議規(guī)定了“（(答題答案：ABCDE)A、從事礦山、井下工作的 B、有毒、有害工種的 C、從事繁重體力勞動的 D、夜班工作的 E、哺乳期工作的女工我國《勞動法》對未成年工的特殊保護作了專門的規(guī)定，主要內(nèi)容包括（ (答題答案：ABCDE)A、質(zhì)量圈 B、共同磋商 C、員工持股計劃 D、工人董事 E、建議方案提高員工素質(zhì)的途徑包括（(答題答案：B)A、是 B、否最低工資立法是勞動力市場中最能體現(xiàn)勞動力市場競爭的政策。(答題答案：B)A、是 B、否。(答題答案：B)A、是 B、否勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。(答題答案：ABD)A、培訓 B、各種競賽活動 C、定期的績效考核 D、鼓勵員工自我提高 E、建議熱爐原則一般應遵從以下幾個原則（(答題答案：ABCD)A、最
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