慶元五都小學(xué)教師聘任制考核方案(完整版)
【正文】 關(guān)的安全規(guī)章制度，做好《慶元縣五都小學(xué)安全責(zé)任書(shū)》的簽訂，認(rèn)真填寫(xiě)班級(jí)《一分鐘安全記錄》；2；（訪、測(cè)、談、了解學(xué)生對(duì)安全知識(shí)、安全制度的理解情況），沒(méi)有達(dá)到要求可適當(dāng)扣分；一學(xué)年所任教的班級(jí)無(wú)安全事故得1分（在課內(nèi)發(fā)生的安全事故，由上該節(jié)課的課任教師負(fù)責(zé)）。熱愛(ài)本職工作、團(tuán)結(jié)協(xié)作、作風(fēng)正派（1）不服從學(xué)校工作安排（課務(wù)安排、轉(zhuǎn)學(xué)插班、學(xué)校規(guī)章制度等），無(wú)理取鬧的，每次扣3分；（2）有損學(xué)校聲譽(yù)和不利于團(tuán)結(jié)的言行不管事出何因，經(jīng)查實(shí)，視情節(jié)輕重每次扣5分；（3）因工作失職，造成責(zé)任事故或?qū)W校財(cái)產(chǎn)損失的每次扣5分。年度考核優(yōu)秀名額按校務(wù)會(huì)成員、其他教師，按1：1的比例分配。二、考核內(nèi)容：當(dāng)年教師工作目標(biāo)考核（見(jiàn)考核細(xì)則）。一、考核組織：建立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)，學(xué)校班子和教師代表（限3名）為成員的考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)對(duì)教師全面考核的有關(guān)工作。 四、附則：造成責(zé)任流生在總得分中扣3分；流生（含缺考生）在必考科目中成績(jī)作O分統(tǒng)計(jì)；故意拒絕本學(xué)區(qū)適齡兒童依法入學(xué)的，在綜合成績(jī)中扣3分；未按時(shí)按質(zhì)完成學(xué)校各部門(mén)布置的工作任務(wù)，；未按時(shí)按質(zhì)完成上級(jí)各部門(mén)布置的工作任務(wù)，如被上級(jí)扣分，在綜合成績(jī)中按扣分值雙倍扣分；隨機(jī)督導(dǎo)中因不作為或不認(rèn)真對(duì)待等主觀原因造成扣分，在綜合成績(jī)中按扣分值雙倍扣分。政治學(xué)習(xí)（1）努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和關(guān)心學(xué)習(xí)時(shí)事政治。 熱愛(ài)、尊重、了解和嚴(yán)格要求學(xué)生，保護(hù)學(xué)生的身心健康（1）體罰學(xué)生經(jīng)教育不改或造成學(xué)生人身傷害的，視情節(jié)輕重扣2——5分。教師按學(xué)校的要求每學(xué)期參加集體家訪工作，；班主任（任課教師）每學(xué)年組織召開(kāi)（參加）一次家長(zhǎng)會(huì)，并做好記錄。（3）作業(yè)批改（3分）根據(jù)作業(yè)批改的規(guī)范程度分為規(guī)范、較規(guī)范、一般三檔，分別得1分。5分認(rèn)真做好其它工作，按完成工作的質(zhì)量每項(xiàng)分三檔得分：認(rèn)真1分、。（3）病假：學(xué)年5天內(nèi)病假不扣分，；確因病住院治療（憑公醫(yī)辦和醫(yī)院證明及收款收據(jù)，經(jīng)校長(zhǎng)辦公會(huì)議研究批準(zhǔn)，可不扣分；若發(fā)現(xiàn)病假失實(shí)， 一律作曠工論）。（9）學(xué)校統(tǒng)一的政治學(xué)習(xí)和應(yīng)參加的活動(dòng)（會(huì)議活動(dòng)、公益活動(dòng)等），拒絕參加的，每次扣2分。★教齡4分 ,4分封頂。立項(xiàng)二年及以?xún)?nèi)只記獲獎(jiǎng)分。（教育部門(mén)微信公眾號(hào)上發(fā)表的文章按同級(jí)別的報(bào)道、通訊計(jì)分）。能干的人，不在情緒上計(jì)較，只在做事上認(rèn)真；無(wú)能的人！不在做事上認(rèn)真，只在情緒上計(jì)較。5分封頂，多出的分?jǐn)?shù)按10%計(jì)入考核總分。縣級(jí)小學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì)單項(xiàng)和團(tuán)體第一、二名作
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