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基層黨建工作情況-文庫吧在線文庫

2024-10-21 09:17上一頁面

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【正文】 入研究少,導(dǎo)致個別黨員對抓黨建工作認(rèn)識模糊、職責(zé)不清、工作自覺性和主動性差。(一)黨建責(zé)任意識不強(qiáng)。三、下一步所支部黨建工作思路針對存在的問題,我支部將對照XXX委組通〔2015〕XXX 號文精神,認(rèn)真總結(jié),緊扣上級重大部署,緊扣黨委中心任務(wù),緊扣基層工作實(shí)際,找準(zhǔn)黨建與中心工作的結(jié)合點(diǎn),服務(wù)大局中統(tǒng)籌謀劃黨建工作。努力構(gòu)建互學(xué)互訪黨建交流學(xué)習(xí)的平臺,抓實(shí)支部書記黨員群眾民意測評,進(jìn)一步落實(shí)黨建工作考核內(nèi)容,確保工作落地實(shí)效。因工作需要,對***村、***村、***村等3個村的第一書記進(jìn)行了調(diào)整和配齊,村級黨組織帶頭人隊(duì)伍得到加強(qiáng)。從今年開展的黨員查檔工作來看,***有數(shù)十名黨員存在無檔情況,但已有10余年黨齡的黨員。二是“兩新”組織固有缺陷導(dǎo)致黨組織建設(shè)困難重重。(三)基層黨組織建設(shè)特別是班子建設(shè)仍需加強(qiáng)。二是沒有及時對抓黨建工作好的做法和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行及時總結(jié)提煉,推廣力度不夠,沒有充分發(fā)揮好辦法、好經(jīng)驗(yàn)的示范引領(lǐng)作用,各村級黨支部書記對抓黨建工作知之不深,浮在面上。基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子是基層工作的“火車頭”,加強(qiáng)基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子管理在整個基層黨組織建設(shè)中起著決定性作用。同時,發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn),糾正錯誤,使黨組織和黨員更好地接受批評和監(jiān)督,通過開展“三會一課”保障黨員學(xué)習(xí)執(zhí)行黨的方針、政策,促使黨的政策等落地生根。(三)入黨積極分子必須培養(yǎng)一年以后,才有資格由黨員大會討論。到會人數(shù)超過應(yīng)到會人數(shù)的一半以上,會議有效。(五)由黨支部和介紹人共同承擔(dān)預(yù)備黨員預(yù)備期間的教育和考察。有計(jì)劃地組織他們學(xué)習(xí)。通過“三會一課”對黨員進(jìn)行系統(tǒng)的理論教育,幫助黨員提高思想覺悟和理論素養(yǎng),自覺貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。每月固定1天開展“主題黨日”,每次確定不同主題,把開展黨性分析、民主評議黨員、學(xué)習(xí)討論、志愿服務(wù)、交納黨費(fèi)等一并納入“主題黨日”,保證每次組織生活都有實(shí)質(zhì)內(nèi)容。一場高質(zhì)量、高水平的主題黨日活動,離不開提前謀劃、精心部署。同時,鞏固前期開展主題黨日活動的實(shí)踐成果、制度成果和理論成果,總結(jié)推廣黨日活動中涌現(xiàn)出來的典型經(jīng)驗(yàn)做法,不斷提升基層黨組織建設(shè)規(guī)范化水平。把村干部隊(duì)伍建設(shè)作為加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),嚴(yán)格選拔任用標(biāo)準(zhǔn),按照地域相鄰、習(xí)俗相近、以強(qiáng)帶弱、以大帶小的總體原則,統(tǒng)籌考慮村級黨組織負(fù)責(zé)人和村班子干部人選,實(shí)現(xiàn)優(yōu)秀人才資源的優(yōu)化配置。結(jié)合“雙培雙帶”先鋒工程、千名黨員學(xué)科技、村“兩委”干部培訓(xùn)等活動,充分利用黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育、電化教育等平臺,采取個人自學(xué)、集中交流、專家報告等形式,開展大規(guī)模地農(nóng)村黨員集中教育培訓(xùn)工作,不斷提升學(xué)習(xí)效果。利用黨員電化教育、農(nóng)村黨員職業(yè)技能培訓(xùn)等平臺,通過政策扶持、信息扶持、技術(shù)扶持、資金扶持等手段,切實(shí)增強(qiáng)農(nóng)村黨員干部的發(fā)展意識和創(chuàng)業(yè)活力,激發(fā)他們的創(chuàng)業(yè)熱情和創(chuàng)業(yè)信心,拓寬就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道,創(chuàng)新就業(yè)創(chuàng)業(yè)形式,努力實(shí)現(xiàn)農(nóng)村黨員干部帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富、帶動集體致富。四、大力加強(qiáng)載體建設(shè),拓展基層組織工作平臺(一)整合深化“六大載體”。鄉(xiāng)村兩級黨組織堅(jiān)持思想認(rèn)識到位,工作責(zé)任到位,把村級組織活動場所建設(shè)納入當(dāng)前中心工作,重點(diǎn)安排部署,研究和制定切實(shí)可行的工作方案,排出建設(shè)時間進(jìn)度表。對于部分組織生活不正常、組織機(jī)制不健全、黨員流動性較大的基層集體企業(yè)和“兩新組織”等單位黨組織,根據(jù)實(shí)際情況,重新優(yōu)化組合,及時調(diào)整黨組織設(shè)置。黨的威信和形象在群眾中不斷的下降。把好入口關(guān),對發(fā)展黨員以保證質(zhì)量為主,發(fā)展數(shù)量為次,不硬性下達(dá)發(fā)展考核指標(biāo),力爭成熟一個,發(fā)展一個,鞏固一個。當(dāng)前,由于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、民營經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和農(nóng)村勞動力的轉(zhuǎn)移等,使農(nóng)村黨員的分布在不同產(chǎn)業(yè)、不同地域,特別是黨員的外出流動現(xiàn)象突出,原有的組織機(jī)構(gòu)設(shè)置難以實(shí)行有效的管理,必須根據(jù)形勢調(diào)整黨的組織機(jī)構(gòu)設(shè)置。非公制企業(yè)、社會團(tuán)體和社會中介組織大量涌現(xiàn),黨員流動日益增強(qiáng),黨建工作出現(xiàn)了新的領(lǐng)域,需不斷探索并加強(qiáng)新經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè),擴(kuò)大黨的工作領(lǐng)域。基層黨組織要把發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、增加農(nóng)民收入作為黨建中心任務(wù)來抓,切實(shí)鞏固黨在農(nóng)村的基礎(chǔ)地位。我們黨的執(zhí)政基礎(chǔ)隨著改革開放的深入也受到了腐敗、共產(chǎn)主義信仰危機(jī)等相應(yīng)的沖擊,嚴(yán)重危害了黨的事業(yè)和經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。進(jìn)一步健全黨組織生活和管理制度,大力開展村民自治、建立村民議事、支委會議事、民主決策、民主評議黨員和村干部、村務(wù)公開等制度,使支部工作走上制度化、規(guī)范化的軌道。使黨員能切實(shí)感覺到黨組織的溫暖關(guān)懷無處不在。同時,要建立工作激勵約束機(jī)制。如何加強(qiáng)新形勢下農(nóng)村基層黨建工作,使基層黨組織真正成為“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實(shí)踐者,是當(dāng)前各級黨委需要認(rèn)真解決的一個重大問題。黨建資料要指定專人負(fù)責(zé)管理,做到收集齊全、整理規(guī)范、分類合理、歸檔及時、保管安全和有效利用。(三)切實(shí)做好分類推動工作。充分利用黨委委員、黨代表、黨建信息員的溝通協(xié)調(diào)和橋梁紐帶作用,拓寬聯(lián)系服務(wù)群眾的渠道,通過上下互動、左右聯(lián)動等方式,努力構(gòu)建充滿活力、富有效率的黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作體系。大力推行“黨員先進(jìn)性明白卡”。著眼于推進(jìn)和諧社區(qū)創(chuàng)建和社區(qū)服務(wù)功能拓展,按照年輕化、知識化、專業(yè)化的要求,采用“選”、“聘”、“留”等多種形式,進(jìn)一步加大社區(qū)黨組織、黨員干部隊(duì)伍建設(shè)力度。堅(jiān)持抓好理論武裝工作,加強(qiáng)換屆后鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)干部在破解疑難問題、駕馭復(fù)雜局面、依法辦事、民主管理和服務(wù)群眾等方面知識的學(xué)習(xí),切實(shí)提高鄉(xiāng)村班子的執(zhí)政能力和水平。要將主題黨日活動納入基層黨建目標(biāo)責(zé)任制考核體系中,活動次數(shù)、活動質(zhì)量作為創(chuàng)先爭優(yōu)效果評比的重要衡量標(biāo)準(zhǔn)。關(guān)鍵就是要緊緊抓住支部書記這個具體責(zé)任人,增強(qiáng)支部書記的責(zé)任意識,建立責(zé)任機(jī)制,提高履責(zé)能力。通過嚴(yán)肅認(rèn)真的黨內(nèi)民主生活,開誠布公地進(jìn)行批評和自我批評,糾正黨員思想誤區(qū)、明確努力方向、彌補(bǔ)自身不足,實(shí)現(xiàn)新的轉(zhuǎn)變和提升。給他們交任務(wù)、壓擔(dān)子。二、如何對支部成員進(jìn)行教育培養(yǎng)申請入黨人被列為入黨積極分子后,黨組織應(yīng)當(dāng)從本單位的實(shí)際情況出發(fā),采取切實(shí)可行的方法,對入黨積極分子進(jìn)行培養(yǎng)教育。計(jì)票時統(tǒng)計(jì)在票數(shù)內(nèi))。發(fā)展對象填寫入黨志愿書草表,支委會對填好的志愿書草表進(jìn)行審查,無誤后謄寫到正式表。同時,按照“鐵的紀(jì)律鑄就鐵的隊(duì)伍”的理念,嚴(yán)格紀(jì)律管理黨員,落實(shí)執(zhí)紀(jì)問責(zé)促進(jìn)隊(duì)伍作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,養(yǎng)成在黨言黨、在黨為黨的良好風(fēng)尚;二是強(qiáng)化責(zé)任意識,加大對“一崗雙責(zé)”的落實(shí)力度,加大對黨建工作分管領(lǐng)導(dǎo)、黨建指導(dǎo)員、村支書責(zé)任的落實(shí),加大對工作的督促問責(zé),層層落實(shí)責(zé)任抓黨建;三是按照黨章的規(guī)定使支部活動經(jīng)常開展起來,通過支部活動把每個黨員的教育、管理、監(jiān)督工作抓起來,把黨員的力量凝聚起來,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,增強(qiáng)黨員的榮譽(yù)感、歸屬感和感召力,嚴(yán)格落實(shí)《貴州省發(fā)展黨員工作規(guī)程(試行)》,從嚴(yán)審核把關(guān),真正把符合條件的農(nóng)村知識青年、致富帶頭人、畢業(yè)大學(xué)生等優(yōu)秀知識青年入黨,切實(shí)改善黨員年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷結(jié)構(gòu)、能力結(jié)構(gòu),切實(shí)發(fā)揮黨員“三個代表”的重要作第三篇:基層黨建工作“基層黨建:大調(diào)研、大走訪、大督查,促推質(zhì)量提升”本人調(diào)查了本人所在村的黨建情況,通過與村支書的談話了解到
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