【正文】 作提供組織保障。一是抓學(xué)習(xí)，強(qiáng)素質(zhì)。四是抓整治，強(qiáng)服務(wù)。四是工作力度不大。三是謀劃思考不深。要建立分級(jí)負(fù)責(zé)責(zé)任體系，強(qiáng)化“黨工委書(shū)記全面抓、副書(shū)記直接抓、班子成員包片抓、支部書(shū)記具體抓”的上下聯(lián)動(dòng)，層層抓落實(shí)的黨建工作責(zé)任體系。進(jìn)一步提高黨員活動(dòng)的積極性，提升黨組織的凝聚力。二是黨建發(fā)展不夠均衡。五是工作方法不夠新穎。沒(méi)能做到真正潛下心來(lái)研究基層黨建新形勢(shì)、新方法，創(chuàng)造性開(kāi)展工作不夠，結(jié)合云池特點(diǎn)開(kāi)展試點(diǎn)、示范工作抓的不細(xì)，在培育典型、打造品牌方面下的功夫不深。抓好7個(gè)社區(qū)居村黨組織換屆工作，選優(yōu)配強(qiáng)黨組織書(shū)記和班子。第五篇：?基層黨建工作述職報(bào)告基層黨建工作述職報(bào)告舊鎮(zhèn)社區(qū)黨委書(shū)記 戴慶臣按照要求，現(xiàn)將2020抓基層黨建情況報(bào)告如下：一、履職情況加強(qiáng)組織建設(shè),夯實(shí)黨建工作。三是嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”，堅(jiān)持黨員教育經(jīng)?；瑘?jiān)持“三會(huì)一課等制度，每月按時(shí)上傳燈塔e支部。黨員管理不嚴(yán)，制度執(zhí)行不到位。缺乏經(jīng)常性教育和經(jīng)常性管理的機(jī)制，存在“好人主義”思想，真正落實(shí)用制度管人管事的意識(shí)不夠。同時(shí),重視做好困難黨員等特殊黨員群體的管理工作,做到管理與服務(wù)相結(jié)合。加強(qiáng)管理，發(fā)揮黨員帶頭作用。工作缺乏創(chuàng)新，習(xí)慣于老套路，缺乏斗爭(zhēng)精神和擔(dān)當(dāng)精神。黨員教育方法缺乏靈活性。積極主動(dòng)作為，全面防控疫情。三是加強(qiáng)管理，從嚴(yán)構(gòu)建黨建新常態(tài)。三、下步工作思路及措施一是提高認(rèn)識(shí)，認(rèn)真履行黨建職責(zé)。產(chǎn)生問(wèn)題的原因主要有以下幾個(gè)方面：一是思想認(rèn)識(shí)不到位。少數(shù)社區(qū)居村黨組織班子視野不夠開(kāi)闊，思想不夠解放，發(fā)展思路不清晰，工作方法欠新穎，遇到困難畏手畏腳，黨組織凝聚力不強(qiáng)；有些社區(qū)居村干部不愿不敢與歪風(fēng)邪氣作堅(jiān)決斗爭(zhēng)，工作能力不強(qiáng)、效能不高，“雙帶”作用不明顯，在群眾中的影響力不大；社區(qū)居村黨員老齡化嚴(yán)重，年輕黨員發(fā)揮先鋒模范作用不夠。在云池、下馬槽兩個(gè)社區(qū)推廣百步亭社區(qū)黨建工作法，扎實(shí)推進(jìn)黨建試點(diǎn)工作，從各個(gè)居村的實(shí)際出發(fā)，設(shè)計(jì)符合各居村特色的實(shí)踐主題，大力開(kāi)展“五星級(jí)”服務(wù)型黨組織創(chuàng)建活動(dòng)，辦理民生實(shí)事難事24件；強(qiáng)化機(jī)關(guān)支部作用發(fā)揮，機(jī)關(guān)18名干部定期到駐點(diǎn)居村指導(dǎo)、協(xié)助工作，13名在職黨員全部進(jìn)入社區(qū)，積極開(kāi)展“三認(rèn)一評(píng)”活動(dòng)；深化“結(jié)親拜年”、“把支部會(huì)開(kāi)展群眾家”、“黨代表聯(lián)系服務(wù)群眾”、“三進(jìn)三服務(wù)”、扶貧幫困、代辦服務(wù)和“新三萬(wàn)”活動(dòng)，基層黨組織的服務(wù)功能和水平不斷提升。開(kāi)展好社區(qū)黨組織和居委會(huì)換屆選舉工作，在選好配強(qiáng)社區(qū)兩委班子的基礎(chǔ)上，狠抓作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格規(guī)范管理，健全完善各項(xiàng)制度，進(jìn)一步夯實(shí)基層組織。五是求真務(wù)實(shí)的勇氣不足。對(duì)社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的落實(shí)上安排部署多，針對(duì)性舉措少，導(dǎo)致街道社區(qū)個(gè)別黨員干部的思想和工作作風(fēng)還不能完全適應(yīng)當(dāng)前工作的形勢(shì)和要求，在抓落實(shí)、做群眾工作方面缺乏擔(dān)當(dāng)勁頭，作風(fēng)建設(shè)與組織和群眾的要求還有差距。二是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠。進(jìn)一步規(guī)范低保、廉租房補(bǔ)貼、計(jì)劃生育等工作的審核、辦事流程，并實(shí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)、限時(shí)辦結(jié)等制度，增強(qiáng)辦事透明度，方便轄區(qū)辦事群眾。開(kāi)展了黨員1+10聯(lián)系戶(hù)和黨員自愿者服務(wù)活動(dòng)。（二）夯實(shí)基礎(chǔ)，構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)堡壘。完善監(jiān)督管理機(jī)制。（三）認(rèn)真落實(shí)村干部“四個(gè)機(jī)制”建設(shè) 創(chuàng)新選拔任用工作機(jī)制。黨建工作考核缺乏嚴(yán)密的考核制度和科學(xué)的考核標(biāo)準(zhǔn)，與業(yè)務(wù)工作考核缺乏有機(jī)的結(jié)合，在實(shí)際操作時(shí)缺乏針對(duì)性和系統(tǒng)性，標(biāo)準(zhǔn)很難把握，尤其是缺乏責(zé)任保障機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制，難以形成有效的評(píng)價(jià)機(jī)制。黨員作用發(fā)揮不力，與廣大群眾期望有一段差距。雖然建立了黨建工作責(zé)任制考核等制度，但在實(shí)際運(yùn)行過(guò)程中，本人存在著制度執(zhí)行不到位、職責(zé)履行不到位等問(wèn)題，存在強(qiáng)考核、弱問(wèn)責(zé)的情況。全年培訓(xùn)建黨積極分子…人次，培養(yǎng)發(fā)展對(duì)象…名，吸收預(yù)備黨員…名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正…名。針對(duì)個(gè)別村黨組織薄弱渙散等情況，黨工委通過(guò)調(diào)查剖析制定整改措施。三是注重機(jī)制創(chuàng)新。在實(shí)際工作中，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，依黨章、按程序，積極慎重做好發(fā)展黨員工作。三、抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)積極充分運(yùn)用和培育、樹(shù)立黨組織和黨員先進(jìn)典型，使黨員學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)。發(fā)展黨員，培養(yǎng)后備力量，加強(qiáng)基層黨建。一是支部采取輪流領(lǐng)學(xué)的方式組織學(xué)習(xí)。少數(shù)黨員的先進(jìn)性沒(méi)有充分發(fā)揮。通過(guò)開(kāi)展“道德講堂”、干部大練兵、弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀、氛圍營(yíng)造等大量工作，成功申報(bào)省級(jí)文明單位。三是積極開(kāi)展主題黨日活動(dòng)?；鶎狱h建述職報(bào)告第二篇：基層黨建述職報(bào)告******* 2018年黨建工作述職報(bào)告——***（***）2018年以來(lái)，*******黨總支堅(jiān)持以大黨建統(tǒng)領(lǐng)公共資源交易，以年初擬定的黨建“1261”工作方案為總規(guī)劃，扎實(shí)推進(jìn)黨組織建設(shè)工作。為農(nóng)民兌現(xiàn)糧食直補(bǔ)69032元、綜合直補(bǔ)167352元，發(fā)放能繁母豬補(bǔ)貼36750元，提供小麥良種8萬(wàn)斤，補(bǔ)貼資金4萬(wàn)元。利用黨政班子聯(lián)席會(huì)及每周的例會(huì)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)黨的十六大、十七大會(huì)議精神等內(nèi)容。針對(duì)農(nóng)村黨員文化程度低、致富能力差、老齡化嚴(yán)重等問(wèn)題，認(rèn)真開(kāi)展“立崗設(shè)責(zé)”活動(dòng)，調(diào)動(dòng)了農(nóng)村黨員參與農(nóng)村事務(wù)管理的積極性。一是完善黨建工作例會(huì)、民主生活會(huì)、“三會(huì)一課”、民主評(píng)議和黨員聯(lián)系戶(hù)等十項(xiàng)制度，促進(jìn)黨組織生活的規(guī)范化、制度化，在加強(qiáng)村“兩委”班子的友誼和團(tuán)結(jié)等方面取得了明顯的成效。第一篇：基層黨建述職報(bào)告基層黨建工作述職報(bào)告各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：今年以來(lái)，我?guī)ьI(lǐng)全鄉(xiāng)干部群眾在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞“實(shí)現(xiàn)三個(gè)轉(zhuǎn)變”、“完成三大歷史任務(wù)”和“加快發(fā)展省會(huì)城郊縣”的工作部署，落實(shí)工作責(zé)任制，不斷轉(zhuǎn)變思想觀念，完善工作穿越小說(shuō)網(wǎng) ，努力提高農(nóng)村基層組織建設(shè)水平，為實(shí)現(xiàn)譚莊的快速發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。二是通過(guò)外出參觀、外派培養(yǎng)、以會(huì)代訓(xùn)等形式，提高“兩委”干部處理農(nóng)村事務(wù)和帶領(lǐng)群眾致富的能力。二是對(duì)農(nóng)村黨員干部進(jìn)行制度培訓(xùn)。同時(shí)，努力學(xué)習(xí)法律、社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和農(nóng)村致富實(shí)用科技等方面的知識(shí)，提高自身素質(zhì)。同時(shí)，還積極與信用社協(xié)調(diào)，為農(nóng)民發(fā)放小額貸款850萬(wàn)穿越小說(shuō)網(wǎng) ，有力地支持和推動(dòng)了農(nóng)業(yè)發(fā)展。本人作為黨總支書(shū)記，現(xiàn)將全年抓黨建工作的情況報(bào)告如下：一、切實(shí)履職盡責(zé)，全面落實(shí)黨建工作責(zé)任（一）緊跟時(shí)代步伐，積極組織學(xué)習(xí)十九大精神。于每月10日開(kāi)展主題黨日活動(dòng)，分別圍繞“100條禁令”、重溫入黨誓詞等內(nèi)容豐富主題黨日活動(dòng)。*******作為省級(jí)文明單位已于9月21日在貴州文明網(wǎng)進(jìn)行公示，標(biāo)志著*******精神文明建設(shè)工作邁上了一個(gè)新臺(tái)階。表現(xiàn)在少數(shù)黨員不能以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，甚至所做所為還不如普通群眾，時(shí)時(shí)處處把個(gè)人利益放在第一位，甚至追名逐利嚴(yán)重，不注重學(xué)習(xí)，沒(méi)有樹(shù)立起正確的世界觀、價(jià)值觀、人生觀，不能?chē)?yán)于律己。支部每一位黨員同志都按課程安排任務(wù)組織全體黨員學(xué)習(xí)，支部委員輪流上黨課，“三會(huì)一課”以黨的理論和發(fā)展歷程為主要內(nèi)容，同時(shí)可融入業(yè)務(wù)工作中的亮點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)，這樣可以激發(fā)黨員主動(dòng)參與學(xué)習(xí)的積極性。我所黨支部黨員年齡普遍較大，為了適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需求，我所支部積極搞好基層黨建工作，加強(qiáng)基層力量。落實(shí)抓好“承諾、述職、評(píng)議、追究”四位一體的黨支部工作責(zé)任制。認(rèn)真落實(shí)所干部廉政承諾制度，在黨員、群眾會(huì)議作出公開(kāi)承諾。總結(jié)過(guò)去，汲取經(jīng)驗(yàn)，在今后的工作中我將繼續(xù)努力，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，多為群眾辦實(shí)事，辦好事，總結(jié)工作中存在的不足之處，腳踏實(shí)地，實(shí)事求是，為本所的發(fā)展做出更大貢