某保險(xiǎn)公司第三波增員渠道ppt培訓(xùn)講座課件-文庫吧在線文庫
【正文】 ?人才網(wǎng)站招募辦法 ?社區(qū)小廣告招募辦法 ?管 理資源 網(wǎng)制作 收集整 理，未 經(jīng)授權(quán) 請(qǐng)勿轉(zhuǎn) 載轉(zhuǎn)發(fā) ，違者 必究 如果我沒有抬起石頭，你也許不會(huì)發(fā)現(xiàn)寶石。 zhengqi 第三波增員渠道的設(shè)計(jì)思路 ?第一波增員中，我們依仗 10月份剩余新增及 11月“贏在XX財(cái)富計(jì)劃”新政的推行，使得業(yè)務(wù)伙伴走到市場(chǎng)中去找增員。 人數(shù) 35人即可 。第一，能夠與新人家屬進(jìn)行再次溝通，確定從業(yè)信心，讓家人理解保險(xiǎn)，并支持新人工作；第二，在溝通獲得良好效果之時(shí)，也可以利用親友的力量去轉(zhuǎn)介紹“你們認(rèn)識(shí)的哪些人里面是休息在家的，讓他們來我們單位試一試吧” 形式提點(diǎn) 如果我沒有抬起石頭，你也許不會(huì)發(fā)現(xiàn)寶石。 形式提點(diǎn) ?管 理資源 網(wǎng)制作 收集整 理，未 經(jīng)授權(quán) 請(qǐng)勿轉(zhuǎn) 載轉(zhuǎn)發(fā) ，違者 必究 如果我沒有抬起石頭，你也許不會(huì)發(fā)現(xiàn)寶石。 zhengqi 人才市場(chǎng)設(shè)攤招募辦法 3/8 ? 我們?cè)谌粘Ｔ鰡T中去找人、談人都是拉的動(dòng)作，或者說是“請(qǐng)他來做保險(xiǎn)”。 ? 招聘者：你等我們單位電話通知。今天把相關(guān)入司手續(xù)填寫一下，你到 XX老師那里去。 ?應(yīng)聘者：哦好的。 ? 應(yīng)聘者：（猶豫中 ） ? 面試官：你給你自己三個(gè)月時(shí)間去試一試，我也通過三個(gè)月來考察你，如果你表現(xiàn)優(yōu)秀，給你轉(zhuǎn)正之后的底薪不低于 2500元 /月。 zhengqi 人才網(wǎng)站招募辦法 4/4 操作要求 ?各單位必須將人才網(wǎng)站開通情況、網(wǎng)站地址、網(wǎng)站負(fù)責(zé)專員上報(bào)至 處！ ?面試流程話術(shù)參照 【 人才市場(chǎng)設(shè)攤招聘辦法 】 如果我沒有抬起石頭，你也許不會(huì)發(fā)現(xiàn)寶石。 坐言不如起而行； 路途再遠(yuǎn)比不上心遠(yuǎn) ； 腳踏實(shí)地，動(dòng)作到位； 如果我沒有抬起石頭，你也許不會(huì)發(fā)現(xiàn)寶石。 zhengqi 總結(jié) ?亦可學(xué)習(xí) 支公司的 【 報(bào)紙?jiān)鰡T 】 ?以上提及的各項(xiàng)舉措，與上報(bào)要求，請(qǐng)與 2020年 11月 29日，行程行事歷上報(bào)至 處！ 如果我沒有抬起石頭，你也許不會(huì)發(fā)現(xiàn)寶石。 ?人才網(wǎng)站招募很關(guān)鍵的是要做到：招募信息的吸引力、電話邀約的吸引力、及面試流程中的把控！ 形式提點(diǎn) 如果我沒有抬起石頭，你也許不會(huì)發(fā)現(xiàn)寶石。 zhengqi 人才市場(chǎng)設(shè)攤招募辦法 7/8 ? 面試官 ：（推薦人和新人一起進(jìn)辦公室）哦，那天我聽我們沈經(jīng)理推薦過您，說您還很不錯(cuò)，就是年齡沒有到！ ? 應(yīng)聘者： …… ? 面試官：這樣，我們這里還有一個(gè)計(jì)劃是浮動(dòng)底薪 8002500不等，但是有業(yè)務(wù)考核。 ?如果是去專門人才市場(chǎng)參加招聘會(huì)，請(qǐng)?zhí)崆芭c當(dāng)?shù)厝瞬攀袌?chǎng)確定交流會(huì)時(shí)間及交流會(huì)位置提前預(yù)留！ ?前去設(shè)攤招募人員的話術(shù)前期演練到位！前期準(zhǔn)備工作也很重要：如桌子、椅子、宣傳材料、圖板、宣傳畫、音響設(shè)備、筆記本電腦 ?后期面試人員的話術(shù)演練到位！ ?年齡在 25周歲以下的，堅(jiān)決不要！杜絕以后不必要的麻煩！如果一定要，請(qǐng)參照下頁話術(shù)！ 如果我沒有抬起石頭，你也許不會(huì)發(fā)現(xiàn)寶石。 ?
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