【正文】 外匯付給國外公司后，跟蹤交貨期，將貨運(yùn)到國內(nèi)； 4．組織報(bào)關(guān)和商檢，根據(jù)國家海關(guān)的規(guī)定，繳納應(yīng)交的關(guān)稅； 5．組織將貨物提出并交公司供應(yīng)部倉庫，供應(yīng)部和國際部在業(yè)務(wù)交接單上簽字； 27 6．和外貿(mào)代理公司結(jié)算，發(fā)票交公司會(huì)計(jì)； 7．根據(jù)出口合同組織貨源； 8．根據(jù)信用證要求，準(zhǔn)備有關(guān)單據(jù)，提交國內(nèi)外有關(guān)單位；做到“單單相符，單貨相符，單證相符”； 9．將貨物準(zhǔn)確無誤的發(fā)運(yùn)到國外收貨單位； 10．將貨款轉(zhuǎn)到公司賬號(hào)并做好出口退稅工作。 工作協(xié)作關(guān)系 ： 1. 內(nèi)部：公司各部門； 2. 外部：政府部門、業(yè)務(wù)單位、上級(jí)主管部門等。 31 崗位資格要求： 1. 大專以上的學(xué)歷，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)或金融類專業(yè)； 2. 具有會(huì)計(jì)師資格， 5 年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)， 3 年以上會(huì)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)，在財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位上工作 1 年以上； 3. 系統(tǒng)地掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)；熟悉國家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針政策。 備注： 34 x 通信 生產(chǎn)部副經(jīng)理 崗位說明書 崗位名稱 生產(chǎn)部副經(jīng)理 崗位編號(hào) HYTXSC002 直接上級(jí) 生產(chǎn)部經(jīng)理 所屬部門 生產(chǎn)部 工資級(jí)別 直接下屬人數(shù) 崗位目的 協(xié)助生產(chǎn)部經(jīng)理組織公司生產(chǎn)工作，按時(shí)為客戶提供合格產(chǎn)品；負(fù)責(zé)組織售后服務(wù)工作，提供技術(shù)保障。 工作職責(zé)： 1. 制定公司采購計(jì)劃，保證滿足經(jīng)營活動(dòng)需要，降低庫存成本； 2. 領(lǐng)導(dǎo)部門員工完成采購任務(wù)； 3. 參與公司全面質(zhì)量管理體系，使本部門所有員工全部滲透體系； 4. 內(nèi)部組織管理工作； 5. 完成主管副總裁交辦的其他工作。 工作內(nèi)容 ： 1. 根據(jù)公司年度質(zhì)量目標(biāo)，制定本部門年度工作計(jì)劃和預(yù)算，并組織實(shí)施； 2. 負(fù)責(zé)組織公司各部門質(zhì)量管理培訓(xùn)； 3. 協(xié)助供應(yīng)部對(duì)采購供應(yīng)商等的質(zhì)量保證能力評(píng)價(jià)； 4. 聯(lián)系、協(xié)助 ISO9000 認(rèn)證機(jī)構(gòu)對(duì)公司的年度審核； 5. 負(fù)責(zé)制定內(nèi)部審核計(jì)劃，組織每年兩次內(nèi)部質(zhì)量審核； 6. 定期抽檢公司生產(chǎn)各環(huán)節(jié)產(chǎn)品質(zhì)量，并提出質(zhì)量改進(jìn)建議； 7. 定期抽查研發(fā)、銷售各部門工作質(zhì)量控制，并提出質(zhì)量改進(jìn)建議； 8. 組織對(duì)質(zhì)量事故進(jìn)行分析、處理，提出改進(jìn)措施，建立質(zhì)量事故處理檔案； 9. 負(fù)責(zé)檢查各部門質(zhì)量處 理結(jié)果的落實(shí)情況； 10. 負(fù)責(zé)部門員工選拔、配備、評(píng)價(jià)、組織部門技能培訓(xùn)； 11. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)下屬員工制定階段工作計(jì)劃，并督促執(zhí)行； 12. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)下屬與其它部門、人員間關(guān)系； 13. 負(fù)責(zé)控制部門預(yù)算，降低費(fèi)用成本； 14. 完成主管副總交辦的其它工作。 37 崗位資格要求： 1. 大學(xué)本科學(xué)歷，最好具有通信的相關(guān)專業(yè)， 2. 熟悉 ISO9000 質(zhì)量管理體系，熟悉供應(yīng)鏈，另外對(duì)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)有所了解； 3. 在本行業(yè)有三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 工作協(xié)作關(guān)系 ： 1. 與各辦事處的工作協(xié)調(diào)； 2. 與客戶關(guān)于開局、維護(hù)的工作協(xié)調(diào)； 3. 與信院進(jìn)行技 術(shù)反饋方面的協(xié)調(diào)工作； 4. 與公司研發(fā)部門的工作協(xié)調(diào)； 5. 與供應(yīng)部門的工作協(xié)調(diào)； 6. 與車隊(duì)、辦公室等相關(guān)部門的工作協(xié)調(diào)。 工作協(xié)作關(guān)系 ： 1. 外部：局方，信院，其他客戶； 2. 內(nèi)部：生產(chǎn)副總，公司高層、公司其他各部門等。 工作職責(zé)： 1. 協(xié)助主管副總經(jīng)理，制定財(cái)務(wù)政策，并保證實(shí)施； 2. 組織公司財(cái)務(wù)預(yù)決算工作； 3. 組織公司財(cái)務(wù)分析，提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告； 4. 監(jiān)督指導(dǎo)會(huì)計(jì)、現(xiàn)金出納管理； 5. 合理安排資金運(yùn)用，保證滿足經(jīng)營活動(dòng)資金需求； 6. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)監(jiān)督與管理工作； 7. 內(nèi)部組織管理工作； 8. 完成直接上級(jí)交辦的其它工作。 崗位技能要求： 1. 專業(yè)知識(shí)：熟悉行業(yè)有關(guān)政策法規(guī)以及相關(guān)業(yè)務(wù)專業(yè)； 2. 能力與技能：較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策 能力、組織協(xié)調(diào)能力、高超的處事能力、文字表述能力和公關(guān)社交能力。 崗位技能要求： 1. 具有專業(yè)知識(shí)，熟悉通信行業(yè)的市場(chǎng)和技術(shù)； 2. 具有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，領(lǐng)導(dǎo)能力，判斷與分析能力，善于溝通協(xié)調(diào)，具有談判能力。 崗位資格要求： 1. 教育背景：學(xué)士學(xué)位（或同等學(xué)力），通信、計(jì)算機(jī)、電子或相關(guān)專業(yè)； 2. 經(jīng) 驗(yàn)：在通信行業(yè)從事技術(shù)工作 2 年以上， 3 年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)。 工作協(xié)作關(guān)系 ： 1. 內(nèi)部協(xié)調(diào)：主管副總，市場(chǎng)部，引進(jìn)部，生產(chǎn)部； 2. 外部協(xié)調(diào)：客戶、合作伙伴。 權(quán)力： 1. 對(duì)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的建議權(quán)； 2. 對(duì)部門工作的決策權(quán)； 3. 對(duì)各部門戰(zhàn)略實(shí)施的監(jiān)督檢查權(quán)； 4. 對(duì)部門業(yè)務(wù)工作執(zhí)行的監(jiān)督檢 查權(quán)； 5. 對(duì)直接下屬的業(yè)務(wù)工作的指導(dǎo)權(quán)； 6. 對(duì)直接下屬人員的調(diào)配、獎(jiǎng)懲的建議權(quán)和任免的提名權(quán)； 7. 對(duì)所屬下屬的業(yè)務(wù)水平和業(yè)績的考核權(quán)； 8. 權(quán)限內(nèi)的財(cái)務(wù)審批權(quán)。 工作內(nèi)容 ： 1. 參與重要項(xiàng)目的對(duì)外報(bào)價(jià)、投標(biāo)、合同談判、合同簽訂等銷售工作； 2. 組織協(xié)調(diào)各項(xiàng)目組完成交貨、驗(yàn)收測(cè)試、維護(hù)、培訓(xùn)和售后服務(wù)工作； 3. 負(fù)責(zé)組織客戶管理，建立產(chǎn)品維護(hù)檔案和客戶檔案； 4. 負(fù)責(zé)組織合同管理，建立合同管理檔案； 5. 負(fù)責(zé)組織核算各辦事處各項(xiàng)費(fèi)用指標(biāo)并提出建議； 6. 督促各項(xiàng)目組成員及時(shí)完成回收貨款、減少應(yīng)收賬款等工作； 7. 協(xié)調(diào)營銷部門與生產(chǎn)、供應(yīng)、研發(fā)和財(cái)務(wù)等相關(guān)部門的工作關(guān)系； 8. 協(xié)助組織市場(chǎng)調(diào)研和需求分析，并及時(shí)將結(jié)果反饋相關(guān)部門，提出產(chǎn)品開發(fā)、改進(jìn)建議； 9. 組織制定和落 實(shí)各項(xiàng)營銷管理制度和管理規(guī)程； 10. 負(fù)責(zé)營銷隊(duì)伍建設(shè)，選拔、配備、培訓(xùn)和考核營銷人員； 11. 參與制定下級(jí)部門年度及階段工作計(jì)劃，并監(jiān)督執(zhí)行； 12. 負(fù)責(zé)組織對(duì)下級(jí)單位的考核工作； 13. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 備注： 18 x 通信人力資源部經(jīng)理崗位說明書 崗位名稱 人力資源部經(jīng)理 崗位編號(hào) HYTX－ RL－ 001 直接上級(jí) 主管副總裁 所屬部門 人力資源部 工資級(jí)別 直接下屬人數(shù) 2人 崗位目的 負(fù)責(zé)公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、薪酬福利管理、員工激勵(lì)、培訓(xùn)、開發(fā)和溝通協(xié)調(diào)，保證人力資源供給和人力資源高效，支持公司戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。 16 崗位技能要求： 1. 專業(yè)知識(shí)：熟悉通信行業(yè)情況，在通信 的基礎(chǔ)理論（有線、無線、光）上具有專家水平； 2. 管理技能：很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力、人際能力、組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力和學(xué)習(xí)能力。 崗位資格要求： 1. 教育背景：經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2. 經(jīng)驗(yàn)：具有 6 年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有 2 年以上大中型企業(yè)相應(yīng)職位工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 理論基礎(chǔ)：掌握企業(yè)管理、資本運(yùn)作、財(cái)務(wù)管理、投資項(xiàng)目管理、法律等知識(shí)和技能。 工作協(xié)作關(guān)系 ： 1. 內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系：總裁、生產(chǎn)部、供應(yīng)部，財(cái)務(wù)部、研發(fā)部、引進(jìn)部、人力資源部； 2. 外部協(xié)調(diào)關(guān)系：中國網(wǎng)通、中國電信、中國聯(lián)通總部及各地分公司； 宣傳媒體等。 權(quán)力： 1. 對(duì)公司重大決策的建議權(quán)； 2. 對(duì)下級(jí)上報(bào)的各種預(yù)算報(bào)表和分析報(bào)表的審批權(quán)； 3. 在權(quán)限范圍內(nèi)，有代表公司對(duì)外聯(lián)絡(luò)的權(quán)力； 4. 有對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用開支的監(jiān)督檢查 權(quán)； 5. 對(duì)限額資金使用的批準(zhǔn)權(quán)； 6. 對(duì)所屬下級(jí)的人員調(diào)配、獎(jiǎng)懲的建議權(quán)和任免提名權(quán)； 7. 對(duì)所屬下級(jí)的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績的考核評(píng)價(jià)權(quán)。 工作內(nèi)容 ： 1. 參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)組織制定生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃，對(duì)生產(chǎn)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的正確性負(fù)責(zé)； 2. 參與公司年度經(jīng)營計(jì)劃、預(yù)算方案； 3. 參與公司重大財(cái)務(wù)、人事、業(yè)務(wù)問題的決策； 4. 組織實(shí)施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃，提高公司生產(chǎn)能力和生產(chǎn)效率； 5. 領(lǐng)導(dǎo)制定生產(chǎn)、采購、行政部門年度工作計(jì)劃和預(yù)算，并 組織實(shí)施； 6. 按生產(chǎn)、采購任務(wù)的大小權(quán)限審核、審批生產(chǎn)與采購計(jì)劃，并檢查執(zhí)行情況； 7. 及時(shí)處理影響生產(chǎn)采購計(jì)劃實(shí)施的重點(diǎn)問題； 8. 參與外包廠考查，按產(chǎn)值大小權(quán)限審批確定廠家，建立長期合作關(guān)系； 9. 參與供應(yīng)商考查，按供應(yīng)量大小權(quán)限審批確定供應(yīng)商，建立長期合作關(guān)系； 10. 監(jiān)督控制生產(chǎn)與采購進(jìn)程，保證產(chǎn)品、物資供應(yīng)的及時(shí)性； 11. 監(jiān)督產(chǎn)品工藝準(zhǔn)備、執(zhí)行情況主持重大工藝方案的論證； 12. 主持公司生產(chǎn)工藝技術(shù)改造項(xiàng)目的立項(xiàng)和實(shí)施； 13. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品制造成本、采購成本的控制與管理； 14. 監(jiān)督檢查公司及外包廠的產(chǎn)品檢驗(yàn)工作； 15. 參與產(chǎn)品重大質(zhì)量問題的 分析和處理； 16. 組織支持現(xiàn)場(chǎng)開通與售后維護(hù)工作； 17. 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)公司 ISO9000 質(zhì)量體系的建立，確保通過認(rèn)證與年檢，并組織執(zhí)行； 18. 負(fù)責(zé)制定完善的公司管理制度體系，建立完善的內(nèi)部文書、檔案管理體系； 19. 負(fù)責(zé)組織監(jiān)督、檢查公司管理制度落實(shí)情況，維護(hù)辦公秩序； 20. 負(fù)責(zé)組織公司重要會(huì)議、重大活動(dòng)的籌備工作；接待公司重要來訪客人； 21. 負(fù)責(zé)組織公司保衛(wèi)、消防工作，確保公司財(cái)產(chǎn)安全； 22. 負(fù)責(zé)公司車輛管理，滿足經(jīng)營管理活動(dòng)中用車需求； 23. 負(fù)責(zé)組織工作餐供應(yīng)，提供員工生活便利； 24. 完成上級(jí)交辦的其他工作。 工作職責(zé)： 1. 協(xié)助總裁，參與公司經(jīng)營管理和決策； 2. 協(xié)助總裁 做好 公司 中長期發(fā)展 戰(zhàn)略和 規(guī)劃； 3. 領(lǐng)導(dǎo)研發(fā)中心制定研發(fā)戰(zhàn)略和年度工作計(jì)劃，完成研發(fā)年度工作目標(biāo)； 4. 領(lǐng)導(dǎo)研發(fā)中心產(chǎn)品研發(fā)工作進(jìn)展，確保研發(fā)任務(wù)的順利完成及產(chǎn)品化； 5. 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)研發(fā)管理工作，提高公司研發(fā)管理水平； 6. 負(fù)責(zé)組織公司技術(shù)創(chuàng)新工作，不斷提升公司技術(shù)創(chuàng)新能力； 7. 組織研發(fā)中心對(duì)營銷、生產(chǎn)部門的技術(shù)支持工作； 8. 負(fù)責(zé)研發(fā)中心的內(nèi)部組織管理工作； 9. 完成總裁交辦的其他工作。 1 x 集團(tuán)崗位說明書 2 目 錄 x 通信總裁崗位說明書 ...............................................................4 x 通信副總裁（研發(fā)）崗位說明書 .....................................................6 x 通信副總裁（ 生產(chǎn)、采購、行政）崗位說明書 .........................................8 x 通信副總裁（財(cái)務(wù)）崗位說明書 ....................................................10 x 通信副總裁（營銷）崗位說明書 ....................................................12 x 通信副總裁 （企劃、投資）崗 位說明書 .............................................14 x 通信副總裁（技術(shù)引進(jìn)）崗位說明書 ................................................15 x 通信總裁助理崗位說明書 ..........................................................17 x 通信人力資源部經(jīng)理崗位說明書 ....................................................18 x 通信市場(chǎng)營銷部經(jīng)理崗位說明書 ....................................................20 x 通信戰(zhàn)略規(guī)劃部經(jīng)理崗位說明書 ....................................................21 x 通信研發(fā)管理中心經(jīng)理崗位說明書 ..................................................22 x 通信技術(shù)引進(jìn)部經(jīng)理崗位說明書 ....................................................24 x 通信北京代表處首席代表崗位說明書 ................................................25 x 通信國際貿(mào)易部經(jīng)理崗位說明書 ....................................................26 x 通信辦公室主任崗位說明書 ........................................................27 x 通信財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位說明書 ........................................................30 x 通信生產(chǎn)部經(jīng)理崗位說明書 ........................................................32 x 通信生產(chǎn)部副經(jīng)理崗位說明書 .......