5企業(yè)工會(huì)建設(shè)研究-文庫(kù)吧在線文庫(kù)
【正文】 種工作中，更無法用充沛的精力和足夠的時(shí)間思考和落實(shí)工會(huì)工作，也不關(guān)注形式的發(fā)展，因此無法發(fā)揮正確的引導(dǎo)作用。例如：首先，通過理論知識(shí)培訓(xùn)、文體活動(dòng)、拓展訓(xùn)練等活動(dòng)形式，積極組織職工參與這些活動(dòng)，逐步增強(qiáng)職工的集體感。探索 “ 互聯(lián)網(wǎng) +工會(huì) ”工作模式，積極創(chuàng)新工作方式和方法，做到工作在現(xiàn)場(chǎng)、思考在現(xiàn)場(chǎng)、解決問題在現(xiàn)場(chǎng)，開展多種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽和職工培 訓(xùn)活動(dòng)。一是要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)。要牢記工會(huì)的基 本職責(zé)，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，真實(shí)反映職工群眾愿望，真情關(guān)心職工群眾疾苦，密切同職工群眾聯(lián)系，切實(shí)幫助職工解決實(shí)際困難，清正廉潔、甘于奉獻(xiàn)，當(dāng)好職工群眾的貼心人。 四、結(jié)論 總的來講，新時(shí)期和諧企業(yè)的建設(shè)是對(duì)企業(yè)的全新考驗(yàn)，而工會(huì)建設(shè)是和諧企業(yè)構(gòu)建的重要途徑。利用電視、網(wǎng)站、簡(jiǎn)報(bào)、微信群等宣傳媒體全方位多角度做好輿論宣傳工作。工會(huì)干部要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，深入基層，結(jié)合工作實(shí)際加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。要注重發(fā)現(xiàn)和積極推薦勞模典型，注重弘揚(yáng)勞模的時(shí)代精神，發(fā)揮勞模的示范導(dǎo)向作用并廣泛宣傳勞模的先進(jìn)事跡和崇高品德，充分發(fā)揮先進(jìn)人物的示范和導(dǎo)向作用，在 企業(yè)營(yíng)造尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的濃厚氛圍。一方面工會(huì)要積極地承擔(dān)起維護(hù)職工權(quán)益的責(zé)任，另一方面也要主動(dòng)了解職工的工作實(shí)情、思想變動(dòng)以及生活需求。一方面，工會(huì)開展活動(dòng)時(shí)，無法顧及全體職工，導(dǎo)致活動(dòng)收效甚微，另一方面，在離退休工作人員的后續(xù)服務(wù)上，企業(yè)也往往顧及不到，容易導(dǎo)致工會(huì)工作人員，尤其是離退休人員滋生不滿情緒，這就反過來進(jìn)一步削弱了企業(yè)工會(huì)組織建設(shè)力度。此外，有的企業(yè)工會(huì)人員在工作開展中惰性較大，工作機(jī)械化現(xiàn)象屢見不鮮，這也會(huì)導(dǎo)致企業(yè)工會(huì)工作陷入被動(dòng)。工會(huì)在服務(wù)企業(yè)和職工的職能上，有自己獨(dú)特的切入點(diǎn)和工作品牌。工會(huì)組織是國(guó)有企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的重要基石。為了進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)國(guó)企工會(huì)工作，工會(huì)組織要積極響應(yīng)黨和政府的號(hào)召，充分提高和加強(qiáng)思想認(rèn)識(shí)，努力健全和完善各項(xiàng)工作制度，為更好發(fā)揮工會(huì)組織功能、推進(jìn)工會(huì)建設(shè)提供有力支撐。一是困難職工群體的經(jīng)濟(jì)幫扶，在幫助的同時(shí)，更
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