團(tuán)隊(duì)合作和團(tuán)隊(duì)建設(shè)-文庫吧在線文庫
【正文】 是明確 最終結(jié)果。 ? 價(jià)值觀 是人們對事物的重要性的主觀判斷，是人的行為的基本驅(qū)動(dòng)力，是獲得知識(shí)、掌握技能、形成態(tài)度和傾向，進(jìn)而形成世界觀的基礎(chǔ) 。設(shè)計(jì)在目標(biāo)系列表格中 ＳＭＡＲＴ 好目標(biāo) 高質(zhì)量：源于設(shè)定目標(biāo)（訂規(guī)劃） 寫清楚 ：ＳＭＡＲＴ 。 第四單元 核心的領(lǐng)導(dǎo) 二、核心領(lǐng)導(dǎo) 德才兼?zhèn)洌鹊潞蟛?，以德為? 德才兼?zhèn)洌鹊潞蟛?，以德為? ? 有強(qiáng)烈的進(jìn)取心與事業(yè)心，有敬業(yè)精神、奉獻(xiàn)精神； ? 個(gè)人的追求融入公司的長遠(yuǎn)發(fā)展中； ? 以大局為重，勇于承擔(dān)責(zé)任和自我批評； ? 誠實(shí)公正，任人唯賢，嚴(yán)于利己、寬以待人，有包 容度； ? 作風(fēng)正派，心懷坦白，不欺上瞞下，有事放在桌面 上不搞小動(dòng)作； ? 有自知之明，能正確的看待自己和他人，不斷向他 人學(xué)習(xí)，能團(tuán)結(jié)一班人； ? 公私兼顧，大公小私，先公后私，必要時(shí)犧牲個(gè) 人利益； ? 有大局觀：個(gè)人服從組織、局部服從全局、短期 服從長期，從公司的根本利益考慮問題的觀點(diǎn)； ? 好合作，易與他人合作，有吃虧忍讓和妥協(xié)精神； ? “堂堂正正干事，清清白白做人，勤勤懇懇勞動(dòng)， 理直氣壯掙錢”； ? 個(gè)人信譽(yù)好，言而有信，團(tuán)隊(duì)成員感到貼心，領(lǐng) 導(dǎo)感到放心，做事扎實(shí)靠得??； ? …… 。 團(tuán)隊(duì)成員心目中的好領(lǐng)導(dǎo) 不允許下屬提出負(fù)面的問題； 從不將自己真實(shí)的想法告訴下屬； 從未在其上級面前替下屬辯護(hù)； 覺得私底下與下屬交往有損其權(quán)威； 下決心不果斷； 對于意外事件總是不果斷； 不了解自己的缺點(diǎn)； 否決較無經(jīng)驗(yàn)的下屬提出的新構(gòu)想； 認(rèn)為懲罰是最有效的激勵(lì)因素； 從來不對下屬說“謝謝”； 1還有 …... 。或非正式團(tuán)體滿足個(gè)人 的權(quán)力欲。 :45:5302:45:53March 9, 2023 1他鄉(xiāng)生白發(fā)，舊國見青山。 :45:5302:45Mar239Mar23 1世間成事，不求其絕對圓滿，留一份不足，可得無限完美。 , March 9, 2023 閱讀一切好書如同和過去最杰出的人談話。 2023年 3月 9日星期四 2時(shí) 45分 53秒 02:45:539 March 2023 1一個(gè)人即使已登上頂峰，也仍要自強(qiáng)不息。 :45:5302:45Mar239Mar23 1越是無能的人，越喜歡挑剔別人的錯(cuò)兒。 :45:5302:45:53March 9, 2023 1意志堅(jiān)強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 。 3. 改善團(tuán)隊(duì)運(yùn)作效率 團(tuán)隊(duì)運(yùn)作效率可以通過下列幾個(gè)途徑來提高。 杜拉克 骨干員工與管理者的區(qū)別 骨干員工 管理者組織中位置 執(zhí)行層 監(jiān)督管理層職責(zé)范圍 專項(xiàng)事務(wù) 團(tuán)隊(duì)工作對象 事 人 + 事工作技能 作業(yè)技能 人際、管理評價(jià)標(biāo)準(zhǔn) 個(gè)人成績 團(tuán)隊(duì)成績自我實(shí)現(xiàn) 技術(shù)專家 管理專家 ?
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