【摘要】對(duì)制定《缺陷兒童玩具及兒童用品召回管理規(guī)定》的幾點(diǎn)說明一、《缺陷兒童玩具及兒童用品召回管理規(guī)定》的出臺(tái)對(duì)促進(jìn)我國(guó)兒童保護(hù)工作所起的作用和意義近年來,兒童玩具及兒童用品的質(zhì)量與安全問題逐漸引起社會(huì)各界的高度關(guān)注。消除兒童玩具及兒童用品缺陷所造成的危害,是保障兒童人身健康和安全,維護(hù)公共安全、公眾利益和社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序的迫切需要。兒童玩具及兒童用品
2025-04-23 05:53
【摘要】人力資源部崗位職責(zé)與素質(zhì)要求目錄:第一節(jié)人力資源部概述及編制結(jié)構(gòu)圖……………………2第二節(jié)人力資源部崗位職責(zé)與素質(zhì)要求…………………2第三節(jié)考勤管理理制度……………………………………10第四節(jié)獎(jiǎng)懲條例……………………………………………14第五節(jié)人事管理制度………………………………………21第六節(jié)工資管理制度………………………………………
2025-04-15 22:09
【摘要】11/12人力資源主管的素質(zhì)要求???現(xiàn)代企業(yè)的人力資源管理的總趨勢(shì)是以人為本,本著認(rèn)識(shí)人、尊重人、開發(fā)人、激勵(lì)人的觀念,把人看成是一種重要資源來管理,當(dāng)作一種資本來開發(fā)利用。人力資源主管是戰(zhàn)斗在第一線的基層管理人員,是人力資源決策信息的提供者,人力資源管理的這種變化與角色的扮演對(duì)人力資源主管的基本素質(zhì)提出了很高的要求,它要求人力資源主管
2025-04-13 04:21
【摘要】第二單元銷售人員的素質(zhì)要求本單元目錄n品格方面n態(tài)度方面n技能方面n形象方面學(xué)習(xí)目標(biāo)n努力塑造良好專業(yè)的業(yè)務(wù)人員形象品格方面n誠(chéng)實(shí)守信。與客戶建立信賴關(guān)系,需要銷售人員具有“誠(chéng)”“信”品格。銷售首先是銷售自己,推銷自己的人格,信用不好,生意很難維持??蛻艚邮芤粋€(gè)銷售人員的前提是客戶對(duì)他的信任,這
2025-04-13 05:35
【摘要】--千色店百貨用品有限公司素質(zhì)模型手冊(cè)--核心素質(zhì)綜合管理能力愛崗敬業(yè)誠(chéng)實(shí)正直學(xué)習(xí)創(chuàng)新理解尊重團(tuán)隊(duì)合作國(guó)際視野自我管理—成就愿望—自
2025-07-13 16:52
【摘要】管理風(fēng)格與領(lǐng)導(dǎo)力一、領(lǐng)導(dǎo)的素質(zhì)與能力要求1.改變社會(huì)情勢(shì)的領(lǐng)導(dǎo)能力半世紀(jì)前,美國(guó)正籠罩在經(jīng)濟(jì)大恐慌的陰影和恐懼之下。此時(shí),羅斯福先生(FranklinRoosevelt)于1933年就任美國(guó)總統(tǒng),扭轉(zhuǎn)了這個(gè)不利的情勢(shì)。Roosevelt以充滿自信的聲調(diào)對(duì)全國(guó)人民訴求「最應(yīng)該恐懼的乃是恐懼本身,讓我們以嶄新的決心和勇氣克服不景氣!」接著他并在全國(guó)人民的面前明確
2025-04-13 03:53
【摘要】編制:殷漢新審核:小靖茂思審批:ERCCKB行政人事資源主管的素質(zhì)要求作者:殷漢新任職人事主管5年現(xiàn)代企業(yè)的人力資源管理的總趨勢(shì)是以人爲(wèi)本,本著認(rèn)識(shí)人、尊重人、開發(fā)人、激勵(lì)人的觀念,把人看成是壹種重要資源來管理,當(dāng)作壹種資本來開發(fā)利用。人力資源主管是戰(zhàn)鬥在第壹線的基層管理人員,是人力資源決策信息的提供者,人力
2025-04-09 12:09
【摘要】全科醫(yī)生的素質(zhì)要求及溝通技巧廣東省人民醫(yī)院楊小紅提綱全科醫(yī)生的行業(yè)描述全科醫(yī)療中的人際關(guān)系特點(diǎn)全科醫(yī)生應(yīng)具備的溝通技巧全科醫(yī)生的定義全科醫(yī)生(generalpractitioner)又稱家庭醫(yī)生(familydoctor),
2025-05-28 01:33
【摘要】創(chuàng)業(yè)者的素質(zhì)與能力【討論】1、你認(rèn)為創(chuàng)業(yè)者需要哪些素質(zhì)和能力?2、通過怎樣的途徑來提高創(chuàng)業(yè)的素質(zhì)??對(duì)創(chuàng)業(yè)者應(yīng)當(dāng)具備的品質(zhì)可謂是“仁者見仁,智者見智”。?我國(guó)學(xué)者陳德智借鑒古代圣賢的思想精髓,提出創(chuàng)業(yè)家應(yīng)具備的品質(zhì)為“五德”,?即“智、信、仁、勇、嚴(yán)”。?國(guó)內(nèi)一些學(xué)者提出創(chuàng)業(yè)者必須的5項(xiàng)
2025-05-12 06:59
【摘要】如何做一名優(yōu)秀的管理者?——哈佛經(jīng)理的素質(zhì)要求哈佛經(jīng)理必須是戰(zhàn)略家?現(xiàn)代市場(chǎng),已不是狹隘的市場(chǎng),它沒有國(guó)界限制,是國(guó)際性的世界大市場(chǎng)。市場(chǎng)的變化要受經(jīng)濟(jì)、政治、自然等諸多因素的影響。一個(gè)企業(yè)要想在開放的國(guó)際市場(chǎng)上求生存、求發(fā)展,哈佛經(jīng)理必須有戰(zhàn)略眼光,根據(jù)外部環(huán)境的變化將要發(fā)生的變化作出企業(yè)戰(zhàn)略,它影響著企業(yè)發(fā)展中帶有全局性、長(zhǎng)遠(yuǎn)性和
2025-02-28 14:09
【摘要】....公司員工勝任能力素質(zhì)模型工具匯編(1)冰山素質(zhì)模型的應(yīng)用冰山素質(zhì)模型主要說明了素質(zhì)的構(gòu)成要素,可以幫助我們分析哪些是決定個(gè)人績(jī)效的因素、哪些上表象的因素,具體內(nèi)容如圖所示。價(jià)值觀、態(tài)度自我形象個(gè)性、品質(zhì)內(nèi)驅(qū)力、社會(huì)動(dòng)機(jī)例,應(yīng)變能力
2025-04-07 20:20
【摘要】目錄三種角色素質(zhì)要求銷售禮仦成功訓(xùn)條我們?cè)谑埸c(diǎn)扮演的三種角色?售點(diǎn)是企業(yè)形象的窗口,我仧就是企業(yè)形象的代言人!——形象代言人?我仧在經(jīng)營(yíng)自己的生意,在售點(diǎn)我仧就是主人!——主人?我仧是為了自己而工作,沒有人愿意落后!——自己你想變得優(yōu)秀嗎??jī)?yōu)秀意味著……優(yōu)秀促銷員的基本條件?
2025-01-13 23:06
【摘要】全科醫(yī)生的素質(zhì)要求 及溝通技巧 廣東省人民醫(yī)院楊小紅 第一頁,共三十一頁。 提綱 全科醫(yī)生的行業(yè)描述 全科醫(yī)療中的人際關(guān)系特點(diǎn) 全科醫(yī)生應(yīng)具備的溝通技巧 第二頁,共三十一頁...
2025-09-22 21:33
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632東莞市佳誠(chéng)兒童用品有限公司財(cái)務(wù)作業(yè)暫行管理辦法項(xiàng)目費(fèi)用報(bào)銷暫行管理辦法文件編號(hào):BSGL0026版次:A/1發(fā)行日期:2004年月日頁碼:第1頁,共7頁核準(zhǔn)編寫內(nèi)容:一、說明1、日期欄是指填單的日期
2025-08-24 15:24
【摘要】19/19東莞市佳誠(chéng)兒童用品有限公司財(cái)務(wù)作業(yè)暫行管理辦法項(xiàng)目費(fèi)用報(bào)銷暫行管理辦法文件編號(hào):BSGL0026版次:A/1發(fā)行日期:2004年月日頁碼:第1頁,共7頁核準(zhǔn)編寫內(nèi)容:一、說明1、日期欄是指填單的日期。2、事由欄填寫事件過程(如與某客戶商談某接待事宜
2025-04-07 07:09